车桥镇开展“进千家门、访千家情、解千家难、暖千家心”主题实践活动实施方案

磨溪乡开展“知民情、排民忧、解民难、助民富”主题实践活动实施方案为进一步促进乡村党员干部作风转变，学习实践科学发展观，深入开展创先争优活动，提高领导班子和党员干部队伍服务基层、服务群众的能力和水平，推动车桥乡经济社会全面健康发展，经乡党委研究决定在乡机关中开展以“进千家门、访千家情、解千家难、暖千家心”为主要内容的“四千”主题实践活动，特制定本方案：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，动员组织广大党员特别是党员领导干部开展“进千家门、访千家情、解千家难、暖千家心”活动，帮助群众解决疑难问题、深入基层了解社情民意、关心群众改善民生，收集群众意见和建议，让干部在活动中受教育，社会发展上水平、群众得实惠。二、活动范围、时间安排本次主题实践活动参与对象为：乡机关全体党员、干部活动时间：本次活动从6月中旬开始到8月底结束。三、主要内容为使“四千”主题实践活动扎实开展，增强学习实践活动实效，通过定点建联系、入户听建议、真心帮贫困、踏实做服务，使活动切实取得实效。1、分组包片，确立联系对象。“进千家门”，全体机关干部根据机关干部联系点确定的村，深入到所在村群众家中开展走访调查，征求意见建议，准确掌握群众所思、所忧、所盼。要求班子成员入户20户，一般干部入户15户。在民情调查中，每个干部都要记好民情日记，并针对入户情况完成一份有情况、有分析、有对策的综合调查报告或专题调研报告。2、入户调查，收集社情民意。“访千家情”，了解走访村民的基本情况，存在的基本问题。要在开展机关干部联系点制度基础上，在入户调查收集意见建议基础上，围绕群众最关心、最迫切的问题，积极协助各村解答处理，化解矛盾，为群众多办实事好事，促进社会和谐稳定。重点了解乡村服务、乡村建设发展、民生改善情况，群众对乡村的要求与期盼，为乡党委科学决策和促进机关作风转变提供依据。主要采取召开座谈会、走访调查、问卷调查等方式进行。3、扶贫帮困，建立扶助机制。“解千家难”，机关干部到村入户，积极与群众交心谈心，宣传乡村建设及服务政策、措施，乡党委开展“四千”活动目的、意义，搭建与群众有效沟通桥梁，了解群众的所思所想，释疑解惑。掌握本村困难户基本情况，分门别类建立困难户档案，作为乡村走访困难户和困难党员的依据。结合七一困难党员走访，送去党的温暖和关怀。4、办理实事，真情温暖民心。“暖千家心”，根据群众反映的问题，积极协助各村解决，多为群众办好事、实事，用真心、真情暖民心。心中时刻想着群众，释疑解惑听民声、访贫问苦察民情。坚持群众利益无小事，把广大群众当做家人。四、工作要求1、加强领导，落实责任。为了促进“四千”主题实践活动取得实效，乡党委成立以乡党委书记高利明为组长，党委副书记汤恒斌为副组长，相关人员为成员的“四千”活动领导小组，负责指导活动开展，领导小组下设办公室，宋海军同志担任办公室主任。成立以纪委书记戴建南为组长，相关人员为成员的督查小组，负责督促检查活动开展情况。2、统一思想，真抓实干。开展“四千”主题实践活动是加强党员干部教育管理，推进作风转变的重要举措，是增强机关工作人员服务意识，转变工作作风，提升自身素质，创新业绩、树新形象的有效举措。要坚持认认真真做工作，带着责任做工作，带着感情入户做工作。3、合理安排，统筹兼顾。机关干部要统筹安排，合理分工，“四千”活动与本职工作两不误。能现场解答处理的问题及时处理；村能解决的问题协助村处理；村无法解决的问题，向乡党委或上级职能部门反映或提出工作建议，统筹处理；遇到重大情况和问题要及时向主要领导汇报，采取有效措施妥善处理。4、深入一线，务求实效。要把组织开展“四千”主题实践活动与“和谐平安邹桥”建设、提升公众安全感有机的结合起来，参加活动的机关干部务必以饱满的精神风貌、扎实的工作作风、创新的工作方法，真心诚意为群众服务，脚踏实地为基层出力，全心全意为群众办事。5、严明纪律，检查督促。参加活动的机关干部要谦虚谨慎，勤政廉洁，自觉树立良好的机关干部形象。党员干部尤其是领导干部要率先垂范，发挥带头作用。在活动期间，各村蹲点领导、干部及时报送好的经验、好的做法；活动结束后，每位参加活动的机关干部要提交工作总结或调研报告。