安全管理目标考核责任制

安全生产目标管理为认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，实现安全生产，提高全员安全素质，控制和减少伤亡事故的发生，加强各级生产管理人员和广大员工搞好安全工作的责任感和自觉性，明确安全生产目标管理和任务，落实措施和责任，实现施工班组安全生产。一、总体目标1、无因工死亡事故2、无因工重伤事故；重伤率控制在0.1‰以内。3、无直接经济损失在2万元以上的火灾、触电、坍塌事故。4、新工人入场的三级教育、变换工种的安全教育率达100%。5、认真学习，严格执行本工种安全技术操作规程，自觉遵守安全生产规章制度和纪律，反对违章指挥，反对违章操作。6、班组长要每天召开本班组的班前安全活动并做好记录，经常深入施工现场，指挥本班组的安全生产工作，对涉及到本班组的或其它的安全隐患，要按“三定一落实”的原则及时落实整改。7、施工现场安全措施到位，安全防护及时，施工机具设备检验检测达标，施工用电为TN-S系统，安全管理符合JGJ59-2011标准。8、施工现场文明施工目标：省文明。（达标、市文明、省级文明）二、安全达标目标。结合本工程实际情况，由项目部制定具体的达标目标。1、机械设备，挖机4台、压路机3台，计划在通过验收后投入使用。2、施工现场安全防护、脚手架材料采用钢管。计划投入钢管5吨、扣件1千只；坚持先验收后使用。3、施工用电采用TN-S系统，三级配电二级保护，计划投入总电箱1只、开关箱3只，采用一次规划配备，分次投入使用，确保施工用电达标。4、小型机具的投入。另外，项目部还将结合进度制定安全达标的具体要求，作为平时检查、考核的依据，详见附表。三、文明施工实现目标1、达到JGJ59-2011文明施工检查标准的要求，并结合文明施工检查标准的具体内容，将文明施工责任目标分解落实到人，确保文明施工目标的实现。2、创建（省）级文明施工现场。安全管理目标责任落实考核办法1、总则：为全面完成安全目标和文明卫生工作，努力贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。结合本项目实际情况，特制定本考核办法。2、考核内容：（1）建立健全项目部各级安全生产目标责任体系和管理网络。建立以项目经理为首的目标责任考核体系和指标分解考核领导小组。（2）对本项目部目标分阶段进行分解并制定目标考核办法。对责任人的目标实现情况与经济挂钩，全面提高项目施工人员的安全自我防范意识。（3）将目标完成情况与平时安全管理工作相结合，确保施工现场的安全目标和文明施工做到全过程控制和全方位控制。3、考核对象：凡进入施工现场的所有工作人员，分工作环境和工作内容进行划分考核，重点是加强目标管理网络末端责任人的考核。4、考核时间：根据本项目施工的周期，确定3个月为一个考核周期，本工程共有2次目标责任考核。5、考核办法：（1）项目部应建立不少于三人的目标管理考核小组定期组织目标考核。（2）考核小组根据考核内容对考核对象进行打分。（2）在与各工种签定生产责任状时，明确该工种的安全目标指标分解内容。同时确定考核周期和该周期内安全生产要求达到的目标。6、奖惩：（1）为使项目安全目标得以实现，努力提高全员参与和自我防护安全意识，本项目的安全目标责任考核将分三个档次。考核分在85分（含85分）以上为优良档次，奖励人民币10000元整。考核分在60-85分之间为合格档次，即不奖也不罚。考核分在60分（不含60分）以下的为不合格，在分清责任的基础上给予处罚10000元。（2）在该考核周期内出现工作失误造成重伤以上责任事故的，则实行一票否决制，即考核结果为不合格。7、补充内容：工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程项目部2014年8月25日项目经理安全生产责任制考核表工程名称：苏州市工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程考核日期序号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数1安全生产管理未制定项目部安全管理各项规章制度扣15分；未进行管理人员安全责任制考核扣10分；未建立安全管理组织扣8分；未按规定配备专（兼）职安全员扣8分。152目标管理未制定安全管理目标的扣15分；未进行责任目标分解的扣15分；无责任目标考核的扣8分。153施工组织设计施工组织设计无安全措施的扣10分；未组织落实各项安全技术措施的扣10分。104安全检查未定期组织安全检查的扣10分；发现施工生产中不安全问题未定时、定人、定措施及时解决的扣10分。105安全教育未抓好三级安全教育的扣10分；未按规定进行岗位年度培训和考核的扣5分。106生产设施生活设施不符合卫生安全的扣10分；未建立治安防火措施的扣5～10分。107文明施工未抓好安全达标文明施工的扣10分；场容场貌封闭管理不落实的扣10分。108安全验收未组织各项安全验收检查的扣10分；施工机具等安装验收无合格手续的扣5～10分。109工伤事故处理工伤事故未按规定报告的扣10分；工伤事故未按事故调查分析规定处理的扣10分。10合计100考核人：被考核人：项目技术负责人安全生产责任制考核表工程名称：苏州市工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程考核日期序号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数1安全技术管理未制定各工种安全技术操作远程的扣20分；未及时贯彻安全技术管理规定的扣10分。202施工组织设计无施工组织设计的扣20分；未单独编制专项安全施工方案和季节性施工方案的扣10分。203安全检查未定参加半月一次安全检查的扣5分；对施工中存在的不安全因素，未从技术方面提出整改意见和办法的扣10分。104安全教育交施工任务未同时交安全生产的扣10分；未组织上岗人员对新材料、新技术、新工艺的应用进行安全技术培训的扣5分。105分部（分项）工程安全技术交底无书面安全技术交底的扣15分。156设备验收无安全防护措施及设备验收的扣10分；不符合标准要求的防护设备、设施投入使用的扣10～15分。157工伤事故处理未参加工伤事故调查的扣10分；未从技术上分析事故原因的扣5～10分。10合计100考核人：被考核人：项目施工员安全生产责任制考核表工程名称：苏州市工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程考核日期序号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数1安全生产管理未及时贯彻安全技术管理规定的扣10分；未协助制定各工种安全技术操作规程的扣8分。102施工组织设计未按施工组织设计实施的扣10分；未按专项安全施工方案实施的扣10分；现场安全生产实际与安全技术措施不相符的扣5～8分103遵章守纪违章指挥的扣10分；未认真执行安全技术措施的扣10分；不督促施工班组遵章守纪的扣5分104安全检查不参加安全检查的扣15分；检查出事故未提出整改意见和防护措施的扣10分；未组织好事故隐患整改工作的扣5分。155安全验收模板工程未进行检查验收的扣6分；未按规定做好基坑支护变形监测的扣10分。106安全技术交底无书面安全技术交底的扣15分。157安全教育不组织学习安全操作规程和规章制度的扣10分；不经常开展安全教育活动的扣5分。108文明施工未做好市容环境卫生的扣5分；生活设施不符合要求的扣10分。109工伤事故处理发生工伤事故未迅速上报、保护现场的扣10分。10合计100考核人：被考核人：项目安全员安全生产责任制考核表工程名称：苏州市工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程考核日期序号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数1安全生产管理安全管理组织网络不健全的扣5分；施工管理规章齐全的扣10分。202施工组织设计不参加施工组织设计、专项安全技术措施的编制和讨论的扣5分。103分部（分项）工程安全技术交底未督促做好安全技术交底的扣10分。104安全教育新进场工人未进行三级安全教育的扣10分；未对工人安全知识书面考试的扣5分。105安全验收脚手架、井架、临时用电等未验收的扣10分；施工机具等安装验收无合格手续的扣5～10分。106安全检查未定期进行安全检查的扣8分；检查出安全事故隐患，未定时、定人、定措施及时解决的扣10分。107遵章守纪未及时制止违章指挥的扣10分；未及时制止违章作业的扣10分。108文明施工班组活动未开展文明施工、治安防火、环境卫生宣传教育的扣10分；施工班组不开展班前安全活动的扣10分。109工伤事故处理工伤事故未按规定报告的扣10分；工伤事故未按事故调查分析规定处理的扣10分；无工伤事故档案的扣5分。10合计100考核人：被考核人：项目材料员安全生产责任制考核表工程名称：苏州市工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程考核日期序号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数1安全技术规定不熟悉安全设施有关国家标准、行业标准的扣10分；不掌握建筑安监管理部门有关安全生产规定的扣10分。102安全设施物资安全所需材料、物资不符合安全要求的扣20分。203劳保用品采购劳保用品不符合规格标准的扣25分；安全网未取得建筑安监管理部门准用证的扣25分。254材料堆放材料堆放不按总平面布局的扣20分；材料、构件、料具堆放不整齐的扣10分。205运输、储存仓库安全防火管理不到位的扣15分；物品运输管理不严的扣10。156物质供应工程安全设施所需物资不能及时到位的扣5分；材料物资不及时而影响施工安全的扣10分。10合计100考核人：被考核人：班组长安全生产责任制考核表工程名称：苏州市工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程考核日期序号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数1安全操作规程未认真执行工种安全技术操作规程的扣15分；未合理安排班组人员工作的扣5分。152安全教育工人上岗安全教育未进行的扣10分；不经常组织学习安全操作规程的扣10分；班组人员不正确使用个人防护用品的扣5分。103班组安全活动未做好班前讲安全的扣10分；安全技术交底在班组人员中未落实的扣15分。154遵章守纪违章指挥的扣15分；对班组人员违章作业未及时制止的扣8分；项目部人员违章指挥不拒绝执行的扣15分。155安全检查未经常检查班组作业环境安全状况和日常安全巡查的扣15分；发现事故隐患和问题未及时解决并上报的扣15分。156机械设备和防护用具班前未对所用的设备、防护用具进行安全检查的扣10分；机械设备日常保养不进行的扣15分。107文明施工宿舍内外环境不卫生的扣10分；施工作业未做到落手清的扣10分；废物料不及时归堆的扣10分；未做好防火工作的扣10分。108工伤事故处理发生工伤事故及未遂事故未及时报告和保护现场的扣10分；不参加工伤事故调查处理的扣10分。10合计100考核人：被考核人：项目施工员安全责任目标考核表工程名称：苏州市工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程考核日期序号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数1现场管理安全设施未及时到位的扣15分；抓施工进度忽视同时抓安全防护扣10分。152安全技术交底交底针对性不强的扣6～8，交底不全面的扣6分；交底未履行签字手续的扣3～6分；交底不及时的扣15分。153安全教育未对工人进行三级安全教育就安排上岗施工的扣15分；对班组人员违章作业未制止的扣8分；未对违章人员教育的扣8分；施工人员未经培训考核上岗的扣10分。154安全验收未在验收单上签字的扣5分；安全设施不按规定进行检查的扣15分。155安全检查查出的事故隐患按“三定”要求整改后未复查的扣10分；模板工程未检查验收的扣8分；未基坑支护变形监测的扣10分；安全检查汇总表得分值未达到70分以上的扣10分。106生活设施未建立治安、防火措施的扣5～10分；生活设施未与作业区明显划分的扣6分。107文明施工现场未按总平面图布局的扣20分；现场未封闭管理的扣10分；地面未做到硬化处理的扣10分；夜间施工未经许可的扣8分。20合计100考核人：被考核人：项目专职安全员安全责任目标考核表工程名称：苏州市工业园区星港街水厂深度处理升级改造工程考核日期序号考核内容扣分标准应得分数扣减分数实得分数1安全管理安全资料不切合实际的扣5～10分；特种作业每有一人未持证上岗的扣2分；未建立工伤事故档案的扣4分；无工伤月报的扣15分。152安全技术措施安全技术措施未及时落实的扣10分；现场实际与专项安全技术措施不相符的扣8分；安全技术措施实施过程中未检查、指导、督促的扣