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探寻和聆听实际拜访案例(下)2013-11-28点击我右边关注医药人才互推平台接昨天发布的【探寻和聆听实际案例(上)】三、组织医生聚会活动这几个月,行业因负面新闻处于敏感期,年底形势缓和下来。我们要拜访彭主任,组织一场答谢会。代表:彭主任您好,您最近瘦了许多。彭主任:小王,你怎么又来了。代表:彭主任,我观察了好久,才敢找您,让您担心了。彭主任:你们这些人啊,胆子就是大啊!有事吗?赶快说。代表:谢谢主任的关心,这半年咱们老师又累又紧张,年底快到了,大家都需要舒缓舒缓,如果咱们科室想在外面搞活动,我有一些资源可以提供给咱们科,我想听听您的意见。彭主任:我担心影响不好代表:很理解您的感受,主任,形式一切从简,就是让大家聊聊天,诉诉苦,医生也是人,喝茶聊天不犯法吧,到时我负责接送各位老师,您觉得我还需要注意什么呢?彭主任:那行吧,不要给科里发请帖,具体的事你去找方医生商量办代表:好的,我明白,不发请帖,谢谢主任,您先忙,我去找方老师,选好日子给您汇报。四、与健谈的客户聊天,出现天马行空的偏离主题的状况。代表:刘老师,我觉得咱们老师处方时,考虑的很周到。刘医生:没办法,有的病人吃点药就可以了,他非要让你给他开针剂,要不然开药也要开新药,否则,他怀疑你不会看病。上一回,我就碰到一位,被我好好训一顿.....代表:不容易,刘老师您说的对,您现在一周上几次门诊呢?刘医生:周一、周四,怎么了?代表:是这样,您看一般周一的病人看病比较心急,排队的多,大家都希望把病看好就走人,医生要不厌其烦的解释,所以您可能会累一些,我这有一些患者教育的资料,您再上门诊时,可以让病人看资料,然您轻松一些,我今天带来样品,您能看看吗?刘医生:好,我看一下。上面是我们介绍了探询的技能,有了探询就离不开聆听。聆听是沟通中反馈接收者接受信息的状态信息。也是我们平时通俗的一句话所表达的意思—我说话你是否在听。当我们给客户发出探询信息后,就要立刻进入聆听的状态,告诉客户我们在专心地听,这对客会是一种激励方式的认可。我们目光巡回注视客户的眉毛、眼睛,身体前倾,同时说出表示聆听的语言如“奥、是这样、好的、是吗、太好了、不容易、就是、真的、太棒了、明白”还有一些转接的语言,如“您能不能说详细地说一下;要是我也遇到这种情况,还不如您呢,那后来呢?”、“我理解您的心情”、“您的意思是说......往往通过聆听我们能听到客户话语背后的含义,特定的环境,表达的话语也是不同的。这需要我们在听到客户的话语时,有一个思考的意识,毕竟我们和客户不是直接交易的角色,可以直截了当的讨价还价。例如,为了调查库存,我们去找一位陌生的库管,准备给他送一个公司定制的浴巾三件套。但是,当医药代表小乔到医院找到库管时,库管很严肃地说以后不要找他,也不要拿着东西过来。小乔很委屈和不解,库管走时顺便说了一句,摄像头到处都是,你也敢来?小乔猛然醒悟,看到医院在附近安装的摄像头,明白了库管冷眼拒绝背后的含义。傍晚时分,在医院门口等候下班走出来的库管,尾随库管离开医院后,在路上叫住了库管,把礼品送出,第二天,小乔手机就收到了库存数量的短信。聆听的一些禁忌希望大家注意,在与客户沟通的时候,不要懒散,不要看手表,接电话(手机设置振动)。不注意这些细节,会让客户内心出现反感影响交流效果。
本文标题:探寻和聆听实际拜访案例(下)
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