通渭县深入开展党工共建创先争优实施方案

县委创先争优活动领导小组办公室发文稿纸通渭县总工会通创组办发（2010）号缓急：密级：签发会签主送：县委各部门，县直和省市驻通单位党组（党委）创先争优活动领导小组，县直各基层工会抄报：市委创先争优活动领导小组办公室抄送：县委各常委，县委创先争优活动领导小组成员，办公室主任、副主任，各组组长拟稿单位：拟稿：核稿：印制：校对：份数：份主题词：创先争优党工共建实施方案通知标题：县委创先争优活动领导小组办公室通渭县总工会关于印发《通渭县深入开展党工共建创先争优实施方案》的通知正文附后2县委创先争优活动领导小组办公室通渭县总工会关于印发《通渭县深入开展党工共建创先争优实施方案》的通知县委各部门，县直和省市驻通单位党组（党委）创先争优活动领导小组，县直各基层工会：现将《通渭县深入开展党工共建创先争优实施方案》印发给你们，请结合本单位工作实际，认真抓好贯彻执行。2010年月日3通渭县深入开展党工共建创先争优活动实施方案根据中央和省委的安排部署及市委创先争优活动领导小组办公室、定西市总工会关于印发《定西市深入开展党工共建创先争优实施方案》的通知精神（定创组办发（2010）9号），结合我县工会工作实际，现就深入开展全县党工共建创先争优活动，制定如下实施方案。一、指导思想认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持走中国特色社会主义工会发展道路，坚持“组织起来，切实维权”的指导方针，充分发挥工会组织联系群众的桥梁纽带作用，在“服务科学发展，服务职工群众，共建和谐通渭”的实践中建功立业。二、主要内容“党工共建，创先争优”活动，总体要求是服务科学发展，服务职工群众，共建和谐通渭。主要内容是创建4先进集体、争当先进个人和创建“模范职工之家”工会、争当“优秀工会工作者”。先进集体的基本要求是：按照《工会法》和《中国工会章程》，围绕县委和政府中心工作，出色履行工会各项职能。努力做到“五个好”。一是领导班子好。政治坚定、求实创新、团结协作，廉洁自律，党政满意，群众信赖。二是队伍建设好。工会干部政治业务素质高，努力做到组织动员职工的能手，协调劳动关系的专家，服务职工的模范。工会组织团队精神强，工作效率高，效能考核名列前茅。三是工作机制好。规章制度完善、管理措施到位，各项工作统筹兼顾、重点突出，整体工作上水平。四是工作业绩好。具有创新意识，服务大局，积极维护广大职工的合法权益，创造一流业绩。五是群众反映好。组织威信高、形象好、口碑佳，受到群众维护，得到社会认可。先进个人基本要求是:认真履行岗位职责，努力争当“五个标兵”。一是争当自觉学习的标兵。认真学习实践科学发展观，学习新知识、掌握新政策，不断提高政治素质和业务素质。二是争当执行政策的标兵。积极响应组织号召，坚决把组织要求和各项规定落到实处。三是争当服务职工的标兵。以服务职工为己任，积极为群众解难题、办实事。四是争当爱岗敬业的标兵。在本职5岗位上埋头苦干、开拓创新、勇挑重担，带头争创佳绩。五是争当遵纪守法的标兵。自觉遵守国家法律法规，带头弘扬正气、维护稳定，做文明守法的好职工、好公民。三、具体任务(一)在岗位建功立业中创先争优。各基层工会组织要深化“创双优”活动，认真学习贯彻全国总工会《关于广泛深入开展社会主义劳动竞赛的决定》，以“创双优”为主线，以班组建设为重点，以创建工人先锋号为载体，以提高职工技能素质为目标，深入开展“我为节能减排做贡献”和“安康杯”活动，在推进全县节能减排和发展低碳经济，建设资源节约型、环境友好型社会中积极发挥作用。(二)在职工文化建设中创先争优。各基层工会要以“创建学习型组织、争做知识型职工、树新时代通渭工人形象”活动为载体，以社会主义核心价值体系建设为主线，进一步加强职工文化建设，不断提高职工队伍的思想道德素质和科学文化素质，积极营造奋发向上的企业文化和职工文化，努力造就与经济发展相适应的知识型、技术型、创新型职工队伍。(三)在维权机制建设中创先争优。各基层工会要坚持“促进企业发展，维护职工权益”的原则，推进厂务6公开民主管理工作，进一步发展和谐稳定的劳动关系，督促企业经营者自觉履行社会责任，努力实现企业发展、职工受益、社会和谐的目标，抓好工资集体协商的宣传和试点工作，加强劳动关系矛盾预警、信息报送、应急处置等机制建设，认真做好工会信访工作，加强与党政有关部门的沟通联系和协同配合，引导广大职工以理性合法方式表达利益诉求，自觉维护职工队伍稳定。(四)在工字号工程中创先争优。深入实施“工字号”创业带动就业工程，着力加强创业示范企业、创业实训基地建设，加强创业培训，提升创业指导服务水平。切实发挥工会在创业就业中的积极作用，加大困难职工帮扶救助力度，加强帮扶中心阵地建设和帮扶工作网络化建设，发挥爱心医院作用，推广医疗帮扶点，推动“两节”救助向日常救助转变。要进一步深化“金秋助学”活动，扩大助学范围，帮助困难职工子女完成高中阶段学业。(五)在党工共建中创先争优。各基层工会要按照“党委领导、政府支持、工会运作、各方配合”的工作要求，主动与党委组织部门及政府各部门加强沟通合作，提高工建工作水平。要进一步加大工会组建力度，贯彻落实“多措并举、二次覆盖”，以非公有制企业工会组建工7作为重点，采取多种形式把各类务工人员组织到工会中来，实现建会和发展会员的新突破，要进一步深化职工之家、职工小家建设，不断提升基层工会规范化建设水平。(六)在效能建设中创先争优。进一步健全完善效能建设各项制度，简化办事程序，提高工作效率和质量，推进各项综合目标和职能目标任务的全面完成，进一步强化工会干部的责任意识、效率意识、进取意识和作风建设，充分激发和调动机关干部工作的积极性和创造性，加强党风廉政建设，层层签订目标责任书，进一步促进工会干部队伍作风的转变。(七)在推进学习型工会组织中创先争优。组织工会干部认真学习科学发展观、学习中国特色社会主义理论体系、学习西部大开发精神和工会业务知识，提高工作能力和水平。四、实施步骤各基层工会组织从2010年10月开始，着重围绕迎接中国共产党成立90周年开展党工共建创先争优活动；从2011年7月开始，着重围绕迎接党的十八大开展党工共建创先争优活动；2012年“七一”前夕进行总结表彰。具体分为三个阶段进行：8第一阶段：从2010年10月开始至2011年6月底，精心谋划，广泛发动，安排部署深入开展创先争优活动。主要抓好五项工作，一是动员部署，各基层工会组织召开动员大会，进行安排部署，搞好宣传发动。二是制定活动方案，各基层工会组织要结合实际制定创先争优活动实施方案，对工会组织和工会干部参加活动提出明确目标和具体要求。三是组织广大工会干部认真学习相关文件，深化认识，积极投身创先争优活动。四是组织实施，按照本《实施方案》的要求，切实抓好具体任务的落实。五是庆祝建党90周年之际，引导工会干部和广大职工坚定理想信念，发挥先锋模范作用，努力争创先进集体，争当先进个人。第二阶段：2011年7月开始至党的十八大召开前，全面提升，展示成果，掀起开展创先争优活动的高潮。突出抓好迎接党的十八大胜利召开活动，引导广大职工以昂扬向上的精神风貌、更加突出的工作业绩，向党的十八大献礼。第三阶段：从党的十八大结束后至2012年7月前，认真贯彻落实党的十八大精神，总结开展创先争优活动的经验。扎实做好对创先争优活动的总结、评估、考核、9表彰等工作，形成创先争优的长效机制，推进党建带工建工作深入开展。五、组织领导党工共建创先争优活动是一项系统工程，任务重、时间长、要求高，各级工会要坚持从实际出发，突出实践特色，把党工共建创先争优活动作为党建带工建的重要载体，纳入全县创先争优活动之中，作为工会组织一项重要的经常性工作，切实抓紧抓好，扎实推进活动取得实效。(一)提高认识。各基层工会要深入做好宣传动员，明确指导思想、主要目标和工作任务，切实提高干部职工对活动重要性的认识，充分发挥工会组织和党员干部群众的先锋模范作用，带领广大干部职工以认真负责的态度和求真务实的作风全力投入活动之中，形成人人参与的良好氛围，推动活动的深入开展。(二)加强领导。县总工会成立党工共建创先争优活动领导小组，领导小组由县总工会领导和办公室、组宣部、法保部负责人组成，负责对此次活动的组织领导和督促检查。各基层工会也要成立组织领导机构，抓好本单位党工共建创先争优活动的落实，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。10(三)督促检查。各基层工会组织要制定实施方案，并报县总工会党工共建创先争优活动领导小组办公室，明确目标任务，细化分解、责任到人、加强督查、抓好落实。领导小组要加强督促检查和指导，适时组织对各单位党工共建创先争优活动开展和落实情况进行检查，掌握活动的进展情况，发现问题，及时纠正，确保稳步推进，要认真做好考核验收工作，促进创新亮点工作和效能目标管理考核工作的落实，推动各项任务的圆满完成。(四)强化宣传。利用新闻媒体大力宣传活动，让全社会广泛了解工会系统开展活动的重要性、必要性和活动取得的成效，在社会上树立工会干部的良好形象，充分利用报刊、广播、信息、简报等，宣传各单位开展党工共建创先争优活动中涌现出来的先进典型和经验做法，营造比学赶超的良好氛围。