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物业服务提升方案第1页共23页招商公园1872项目物业服务提升方案何春祥2016年5月10号物业服务提升方案第2页共23页目录物业管理提升综述…………………………………………………………………………………3物业管理中心安全管理模式………………………………………………………………………4物业管理中心工程管理模式………………………………………………………………………9物业管理中心环境管理模式………………………………………………………………………13物业管理中心品质客服管理模式…………………………………………………………………15客户流线的编制……………………………………………………………………………………17物业服务提升方案第3页共23页物业服务提升综述以顾客为关注焦点,不断优化物业服务模式;以顾客需求为导向,不断提高服务水平。在服务中持续改进服务质量才能够满足物业服务中日益提高的需求。“勿以善小而不为”,提升服务的每一个可能都要当作大事来切实落实:“勿以恶小而为之”,损害形象的每一个细节,都不能当作小事而置之不理。提升服务质量从点点滴滴做起,使每一点提升都能给顾客带来更大的方便与满意。物业服务提升的宗旨以高度的责任心为业主服务,业主才会认可企业的品牌;以精湛的专业技能为业主服务,业主才会感受到我们的价值。业主在“认可”与“感受”的同时,强化了对物业品牌的忠诚度,让业主确实感受到“走进佳兆业,住在佳兆业”。物业服务提升的核心客服服务:“心服务,心感动”。铸就真诚、热情、感动的一面,顾客的满意是我们最大的愿景。以细心、精湛的专业服务,周密的关爱行动倡导我们的“幸福101”。安全服务:保卫到家是我们的责任,安全到家是我们的使命。“安心、放心、舒适”是我们永恒的追求,“港动生活,贴心服务”引入港式安全服务,精心呵护实现安全和管理、建筑与人文的完美结合。环境服务:做绿化服务的“美容师”,别出心裁、细心的美化身边每一处,以绿意、花意,满意呵护周围绿化植被。感官优美环境,全天侯的保洁服务,热情周到的家政服务,伴您生活每一程。物业服务提升的主线基础业务品质是物业生存和发展的生命线!物业服务提升的主线来源于顾客的核心需求物业服务提升方案第4页共23页物业管理中心安全管理模式一、安全管理基础业务监控中心24小时服务热线值守,确保服务更及时全面。安全管理创新模式,除了智能化安防系统以外,严格门禁分级管理,保护居家私密性;采取内外围巡逻双保险,人防、技防、物防有机结合,确保住户的安全和私密性得到最大的保护。1、安全管理1.1工作职责:职业保安:维护公共秩序和安全,防止罪案发生,处理各类突发事件;交通安全:交通顺畅,车辆、行人安全;消防安全:发现并消除火灾隐患,扑灭初起火灾。1.2安全管理防范体系:建立一支具有良好思想品质、敬业精神、服务意识和精湛业务技能的安全管理员队伍;按照公司体系文件的规定,加大对人流、物流、车流等治安重点的有效监控;全面实施多级阶梯式快速增援体系;密切与所在辖区治安管理部门的联系,在小区设立治安办公场所,警民共建“安全文明小区”。不定期邀请民警、急救中心专业人员到小区为住户举行治安防范、紧急急救等安全常识讲座,提高群防意识及能力。1.3安全管理岗的设置和职能:固定岗:主要出入口和了望台作用:人员、交通、通道管制,对安全重要部位进行定岗防范。巡逻岗:分苑区设置作用:结合固定岗的设置,巡查各苑及公共区域的安全状态,扫除安全盲点。消防安全管理贯彻“预防为主、防消结合”的消防管理方针,强化全员消防意识,建立消防队伍,健全消防管理制度,制定消防作战方案、消防疏散图和紧急救护方案,配置必要之灭火器具,进行防火分隔,设置火灾事故照明,建立防火档案,定期举行消防知识培训、消防技能模拟演习,严防火灾的发生。1.4车辆交通及停车场管理1.4.1停车场管理措施:停车场各项手续齐全、有效,保证经营的合法性;物业服务提升方案第5页共23页制定停车场管理制度,为车辆停放提供有序、安全的环境;各类车辆按照指定区域分类停放;针对地面及地下停车场不同特点,制定相应的安全巡查管理方式;设置明显的标识,引导各类车辆进入相应停放区域。1.4.2车流交通控制车辆出入口均设置明显标识,所有车辆出入根据指示行驶;车辆出入口安全岗对车辆进行及时、有效的指挥、疏导,保持道路通畅;车辆出入口安全岗对进出车辆进行适当控制并详细记录;采取有效措施,防止车辆停放于非停车区域;实施车辆环保管理,降低噪音、废气污染。1.4.3公共秩序安全管理根据不同区域特点,制定区域性公共秩序安全管理措施;根据不同时间段特点,制定时段性公共秩序安全管理措施;针对可能出现的突发事件,制定相应的应急预案二、安全管理提升重点及推进(一)、安全管理提升重点根据2012年工作纲要,以“铸能力、双提速、保均好”的行动纲领,以加强品质管理,夯实基础业务为工作要求,针对目前物业系统的安全管理上存在的弱项,以提升工作技能,提高企业品牌,打造物业航母为目标,实施以下活动方案:1.1夯实基础、加强培训(6—7月)◆通过成立安全委员会,牵头对安全工作上的一些漏洞、弱项进行排产,找出问题点所在,并根据工作进度进行处理,保证安全链条上不出现大的漏洞◆针对安全委员会检查出现的相关问题点和安全工作指引,把安全培训送到基层,加强对现场安全工作的指导,从而要安全做系统化、标准化;1.2高度重视、全员参与(6—9月)2012年各分公司安全岗位都转化为12小时,造成员工休息减少,工作压力和负荷增大,造成业主投诉、工作质量下降等问题出现。开展“我们在一起”活动,让一线秩序维护员能感受到管理人员对他们的关心和重视,拉近与员工之间的距离,也能让业主感受到我们服务的变化,让业主感物业服务提升方案第6页共23页受到物业工作不断的提升。1.3细化工作、锐意进取(8—10月)经过一系列的培训和提升,提高了员工的工作能力和工作积极性,开展“安全活动、大家参与”让业主参与到安全管理工作中来,体验秩序人员日常的工作,让业主明白我们在做什么、做了些什么。开展“你攻我防”活动,加强项目与项目之间的互相检查,互相学习,积极探讨在安全工作中的新方法,打造和谐安全团队。1.4对外宣传、展现风采(10—11月)通过对安全工作持续改进,实施内练功夫、外展形象,开展“安全大比武”活动,展现我们安全人员的良好形象,梳理安全人员的威武之师、文明之师的精神面貌;开展“11、9消防演习”活动,物业管理中心统一安排、协调,分公司配合,邀请当地消防主管部门人员、物业协会、业主等参加消防演习,利用视频等工具,分公司逐个汇报准备情况,由物业集团总经理在深圳统一下令活动开始,分公司开始消防演习。邀请当地媒体进行宣传。1.5总结经验、表扬先进(12月)对各分公司安全工作完成最好的进行表扬,并要求各分公司进行学习、总结。通过以上一系列的提升,持续推进安全管理系统化、专业化、核心化,来展现佳兆业安全团队的风采。(二)、安全管理推进计划6月份活动主题:各分公司成立安全管理委员会实施计划:6月1日前全面完成分公司各常态项目安防、消防系统使用情况汇总,并对故障点进行原因分析。6月10日前对涉及问题与地产公司及原施工单位进行修复方案的确定。6月30日前全面完成各常态项目安防、消防系统修复工作,确保各系统运作正常。每月15日开展安防、消防系统领班(含)以上员工培训工作,提升项目自查自纠能力。每月30日对各项目安防、消防设施运行情况进行全面检查一次,并召开总结及推广会议。物业服务提升方案第7页共23页6月—7月活动主题:送培训下基层实施方案:针对安全委员会对常态项目安防、消防系统使用情况问题的汇总以及年度培训方案,把培训送到基层,不走形式,讲究实际效果,让秩序维护员掌握“二懂(懂防火措施、懂安全事知识);三会(会报火警、会使用消防器材、会处理安全事故);三能(能遵守安全管理制度、能及时发现安全隐患、能及时沟通、汇报)。培训后由秩序维护员进行评分,对培训后的成果进行分析,以达到事半功倍的效果。6月—9月活动主题:我们在一起实施方案:6—9月份是天气最热的月份,分公司在6月份完成对秩序宿舍的检查,落实风扇、纱窗等物品,有条件的公司可以装空调。对工作岗位进行合理安排,太阳伞、风扇等物品必须及时配备。天气超过30度,中午可以配置凉茶、糖水等;超过35度,可以提供冰冻水果;安排管理人员在中午12:30——13:30为秩序维护员值班,让秩序维护员到岗亭休息,让队员感受到管理人员对他们的关心,也可以拉近与业主、基层员工之间的距离。8月活动主题:安全活动、大家参与实施方案:邀请业主参与到秩序维护员部分岗位,让业主体验秩序维护员的日常工作,参与岗位值班、日常学习等,拉近与业主之间的距离。9月—10月活动主题:你攻我防实施方案1、全员参与、重点防范,针对性突破测试,考验防范能力;2、认真负责、深入渗透,对公司负责、对被检查项目负责;3、严谨规范、秘密行动、潜行阻击,反应项目事实现状。物业服务提升方案第8页共23页10月活动主题:安全大比武实施方案奖励先进,鼓舞团队,打造威武之师;考核内容包括:队列、擒敌拳、内务、体能(百米)、消防水带、应知应会、服务意识等。11月活动主题:“11、9”消防演习实施方案全集团联动,利用11、9消防宣传日,各分公司同步进行消防演习,制作声势,扩大影响力。由集团统一安排、协调,分公司配合,邀请当地消防主管部门人员参加消防演习,利用视频等工具,逐个汇报准备情况,由物业集团总经理在深圳统一下令活动开始,分公司开始消防演习。邀请当地媒体进行宣传。11月—12月活动主题:安全大检查既安全一百天誓师启动大会实施方案做到“五重安防”即“三维立体防线”:在任何时间、任何地点、任何情况下,通过技防、人防、物防进行不间断监控。第一时间发现、第一时间处理,决不遗留后患。12月活动主题:集团安全表彰总结大会实施方案总结经验,表扬先进,对各分公司安全工作完成最好的进行表扬,并要求各分公司进行学习、总结。全年活动(对外活动)分公司全年不间断与所在地的物业协会加强联系,积极参加物业协会组织的各项评比、比赛等活动,也可以承办或者冠名各种活动,提高公司的知名度;利用节假日,或者司庆等各种契机,开展“佳兆业活动日”到各福利机构献爱心,宣传和团队建设双收获。物业服务提升方案第9页共23页物业管理中心工程管理模式一、工程管理基础业务1.1设备管理的目标通过有效的设备管理和预防性措施,防止设备的损坏及故障的发生,延长设备的使用寿命;在设备完全损坏或丧失功能以前,使其尽量、尽快恢复原有的功能。1.2设备管理范围供配电系统,包括:低压供配电柜、发电机、各电井内设施等;给排水系统、污水处理系统;消防给水系统(消火栓泵、消防喷淋泵、消防管网、报警阀组、压力开关、水流指示器、稳压装置、消火栓、喷淋头、压力表等);消防电系统(烟感、温感、手动报警按钮、警铃、消防主机等);电梯;维修工具及设备;智能化系统,包括:单元门门禁、车场系统、小区监控摄像系统、住户门禁对讲系统等;公共娱乐设施,例如:成人健身装置、儿童游乐设施、泳池等;其它公用设施,如沟、渠、管线、标牌、公共通道、小区公共照明、小区井盖、信箱和避雷系统等。1.3建立科学、严密的制度,控制设备运行、检查和维修各环节,实现规范化、专业化管理。1.4实施设备三级人员管理经理:设备安全之第一责任人,负责设备保养维修工作的检查、监督;设备主管:负责设备保养维修工作的组织、安排和实施,解决技术难题;设备责任人:负责责任范围内设备保养维修的日常工作。1.5建立完备的设备台帐和设备技术档案。1.6实施设备六级保养检修制度日检:日常巡视检查维护,检查设备运行状态是否正常;月检:测试性检查,对设备进行性能测试、调整;季(半年)检:维护性修理,对设备进行清扫、加油、调试;年检:恢复性修理,对设备局部解体,着重恢复设备的电气性能、机械和精度,检修或更换零部件及附属装置;物业服务提升方案第10页共23页大修:彻底性
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