关于开展工资集体协商工作情况督查的通知

淮安市总工会关于开展工资集体协商工作情况督查的通知各单位工会：根据市政府有关开展工资集体协商的文件精神，经研究决定从8月29日起，市人力资源和社会保障局与市总工会组成检查组，采取逐家过堂的方式，对各单位工资集体协商工作进行督查。现将有关要求通知如下：一督查的主要内容一查进度。看是否已进行工资集体协商及进度情况。二查协商资料。工资集体协商要约书、工资集体协商合同，报人社局备案资料等（详细要求文件另行通知）。三查协商过程规范情况。看是否按规定要求和程序进行工资集体协商。四查工资协商集体合同履约情况。请各单位准备相关台帐资料（包括图片资料），带到会议地点。此次督查情况作为各单位年度工会工作目标考核主要依据。督查组还将对有关单位上门服务调研指导。会后，将发督查通报至各单位党政工领导，同时对未开展工资集体协商的单位将由政府有关单部门发出工资集体督查提示函，督促整改。二、填写工资集体协商调查表请各单位如实填写调查表的各项内容，在会前或开会时报督查组（调查表另发）。三、汇报材料准备请各单位准备好工资集体协商书面汇报材料十份带到会上（已开展工资集体协商的单位汇报进度及协商过程与履约情况；未开展的单位汇报原因及需要协调的问题与整改措施等），每单位发言不超过五分钟（电子文稿请在8月28日前发到企业工会邮箱）四、督查时间地点8月29日至8月31日，具体时间地点及参会单位详附件。市总企业工会2011年8月23日