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关于画廊、美术馆运营模式的分析目录一、画廊、美术馆运营模式二、关于当下美术馆经营建议一、纵观整个中国商业画廊及美术馆运营模式,大体可分类为三种:1、传统粗放式经营。2、创意精细化分类交易。3、金融艺术品平台操作交易。(1)传统粗放式经营模式:门面较小,成本低,操作简单。市场定位较低。主要针对于普通消费群体,完全商品化的经营概念使其远离真正意义上的画廊、美术馆概念。但是,其投资小、风险低的特点。被广大青年创业者所青睐。(2)创意精细化交易。原创艺术品收藏与买卖、商业展览及销售、画家代理与包装。此类经营模式已经拥有真正意义上的商业画廊及美术馆概念。画廊、美术馆经理人本身拥有丰富的社会资源与销售渠道。与藏家建立良好的合作关系。画廊以较低的价格从画家手中拿到作品。经过短期的展览及运作,卖给其他藏家或者是企业、政府等拥有较强购买力的目标群体。其特点,投资成本过高、运营周期长、风险大、地域影响特别大。真正能够盈利的基本分布于一、二线城市。(3)金融艺术平台操作交易。一种完全金融化的交易。需要一个强大的团队来运作。投资人、媒体、权威评论人、拍卖会缺一、大量的藏家信息缺一不可。拿到作品后,制定详细的运营方案,经过长期的媒体炒作。全国预热拍卖巡展。最终拍卖出手。此类运作模式,在未来三十年内必将成为各大美术馆运营首选。2010年,北京公司以20万元的价格购得吴冠中《龙须岛》1976年作品,经过长达两年的团队运作,最终于2012年5月13日,北京传是春季拍卖以750万元的价格成交。二、关于当下美术馆经营建议当资本市场开始分享艺术市场高速发展所带来的成果之时,艺术市场与经济总体,尤是投资市场的并联性也被提升到前所未有的程度。企业形象部分:找准市场定位,做好企业VI的形象以及产品方面的宣传。制做相关企业宣传物料。(一)日常经营模式:除必要的展览销售之外。做好必要地企业形象及产品定位的宣传。针对于作品的性质,寻找准确的目标消费群体,发挥公司本身所拥有的社会资源,维护客户关系,强化销售人员的公关意识。保证后期的持续销售。必要时,成立专门的客户艺术品收藏交流会。定期举办相关的主题艺术沙龙。已达到藏家的持续购买力,以及以老带新客户持续的扩大。亦可承接第三方大型展览活动,以及企业展示活动。(二)展会销售:案例一:2012年4月广交会白云会展中心——广州高档别墅住宅交易会。交易金额高达157万元。合作方式:1,由地产公司出资购买作为购买高端别墅的赠品。此类作品基本为原创高端艺术品。2,样板间展示,作为装饰别墅样板间的重要组成部分。其带来的视觉冲击不可忽视,往往激发客户的潜在购买欲望。案例二:2011年第三届潍坊文展会期间。烟台崇文画廊,准确把握潍坊作为三线城市的艺术市场定位。携带中低端油画300余副,以2000元左右的均价,三天内全部售罄。除以上展会经营模式外,可与装饰公司及婚纱影楼合作。承接结婚照绘画,此类方式潍坊市场刚刚起步,还未形成一种固定的产业链。存在巨大开发潜力。(三)公司产品概念销售:制作带有潍坊主题特色的艺术品礼盒,赋予一定的产品概念,作为企业文化特色的一部分,做好产品定位,高、中。低档不等。当下越来越多的人将艺术品作品礼物赠送的时代,定要抢占市场的先机。(四)社会热点(慈善)炒作拍卖。针对当下某一个社会热点,找到其对应点。联合媒体进行热点炒作。给予购买企业搭建一座强有力的宣传平台。慈善拍卖已成为美术馆快速融资的一种手段。(五)原创艺术展览工作流程完善及快销一个好的展览,是一个系统工程。作为一个商业性质的美术馆。最终完成的经济指标,标志的一个展览的成功与否。全馆内重大的展览计划,应成立专门的展览小组(适宜的学术委员会成员),负责召集和组织如下工作:1.展览筹备会:准备展览提案和学术论述;展览立项与审议意见,展览性质,规模和应对方式;收藏对象研究(重点),艺术教育推广对象研究,配合分为美术馆学术研究部、典藏部,教育部。2.全员营销动员会:制定全员营销方案!完善薪酬分配体系。人参与人人有责。3.筹备期工作:安排预算;制定艺术家及策展团队通讯录和时间表,组织联络所有的艺术家和馆外所有行政人员,准备布展工程方案与程序,设备清单,并讨论其中细节,组织安排工程施工团队,组织安排作品运输,过海关,存储的流程,组织新闻发布会和组织媒体报道工作,画册、请柬、海报的制作;艺术教育推广计划安排,酒店预定及机票、车票预定方法安排,配合分为美术馆学术研究部、展览工程部、行政服务部、教育部。4.展览前动员会:布展前全体策展、布展人员与美术馆机关人员动员会,通报展览工作要点和工作规则、注意事项、安全条例,发布布展工作现场管理条例和流程,策展团队和艺术家现场对话。衔接、沟通作品方案以及修改意见,讨论并决定请柬、海报与网上通讯宣传,教育推广,义工召集和媒体动员方案,来宾接待问题的审议,配合部门:美术馆研究部,展览工程部,行政服务部,教育部。5.展览布置:展览部连同展览工程部全体投入布展工作,展览人员重在指导、协调解决现场问题,作品运入现场,维护与拆箱摄影,工程质量与设备配置的检查验收,义工培训和分配,监督,议会安排,开幕程序的安排和预演,展览宣传推广方案检查,展览标签,说明册的制作与布置、画册、请柬与海报设计制作质量的监督。外地、外国艺术家,策展与布展人员对其接待,酒店入住,回程机票、车票预定,展览报道光盘的制作和报道工作的检查,配合部门:美术馆学术研究部、编辑部、展览工程部、行政服务部。6.开幕式:展览现场秩序和作品的维护,贵宾接待,媒体接待,现场摄影与录像记录,画册发放,议会与开幕式的维护,外地、外国艺术家,策展与策展人员继续接待及回程安排。配合部门为行政部、公关部。7.研讨会:配合部门为学术研究部。8.展览期间:艺术教育项目的实施,展览现场和作品的审查与抽查,展品照片的摄影与光盘的制作,开幕式报道的工作追踪,网站与杂志报道资料的准备与实现,费用的报销及检查,撤展组织工作流程制定配合分美术馆行政部、教育部。9.撤展:撤展工作协调会,撤展的现场指导,维护协调,作品装箱摄影与运出现场的维护,退件工作的联络与安排,典藏安排与证书发放,工程质量检查,设备配置的验收,宣传报道(复印)资料向艺术家、策展人的发放工作,配合部门行政部、展览部、工程部、安保部。10.展览总结:学术研究部,行政服务部,工程部,教育部。11.后期的持续销售。强化全员营销及公关意识,完善薪酬分配体系!
本文标题:关于美术馆画廊运营模式的分析
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