适用于工厂的保卫科纪律规范

文件编号版本号A/0管理文件保卫科工作纪律规范（试行）页码1/3生效日期2009-8-15第1页共2页1.0目的为规范保卫科安保工作，特制订本规范。2.0范围保卫科。3.0职责人力资源部负责本方案的制订起草工作。保卫科负责执行本方案。4.0定义：无5.0作业流程：N/A6.0作业内容：6.1值班规定：1、保安员必须保持仪容整洁，精神饱满，态度和气，认真负责。2、热情接待来访人员，遇公司董事长，总经理，经理等领导，贵宾出入大门时应敬礼问好。3、监守岗位，不擅离职守，因急事需离开岗位，必须有人顶班，无关人员不准进入保安室。4、值班保安严禁睡觉，白班严禁看小说杂志。上班时间不准喝酒，监守自盗。5、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发生问题及时报告保卫科长处理，因工作失误，给公司造成损失者，追究当班保安责任。6、上班时间谢绝私访，业务性来访要礼貌询问来访人，并电话通知被访人，等确认后方可请来访人在（来访人登记表）作登记，由保安出具拜访单引导至前台。7、员工上班禁止离开工作区，如工作需要，须有部门主管签名的（放行条）方可放行。8、公司送货车带货出厂，须凭仓库开出的（成品出货单）或（电脑发票）经保安确认无误后，在车辆出入登记本上登记放行。9、外来快递及外来资料及时转交前台。10、新旧厂之间物料调动须有仓库主管出具（放行条）方可放行。6.2门禁制度6.2.1人员进出管理1、公司员工进出厂区和上班时间必须配戴厂牌，对未戴厂牌者保安有权制止出入对态度恶劣者，保安员记下姓名交保安负责人处理。2、员工上班时间离开厂区必须持有部门主管签名的放行条方可放行。特殊文件编号版本号A/0管理文件保卫科工作纪律规范（试行）页码2/3生效日期2009-8-15第2页共2页情况可酌情处理。3、被公司开除或离职人员，保安凭人力资源部开具的出门放行条方可放行。4、外来人员因公入厂，保安问其原因并帮助联络，征得被访人同意后填写拜访单，由保安人员指点到前台接待室等候。6.2.2车辆出入管理1、所有车辆进入厂区，引导其按指定位置摆放，自行车进出厂区大门时一律下车推行。2、外来车辆入厂区应在保卫科登记拜访单，出厂时交回拜访单，保安严格按照入厂单查对，发现带有公司物品，严格按照公司物料出厂管理制度执行。3、厂内送货车辆载货出厂，必须要有仓库主管或物流科主管签名的放行，核对无误后由当班保安签名放行。4、公司所有小车外出，必须要有人力资源部经理或指定代理人签字的派车单方可放行，并由值班保安登记好出入时间。5、供应商送货车辆自带货出厂，必须要有相关负责人签名的拜访单，保安人员确认后方可放行。6、外厂自提货车辆，出厂时单独出示货物放行条和拜访单，但必须要主要负责人签名方可放行。6.3以上职责保卫科全体严格执行，违者依情节记警告至大过处罚。7.0本规范于2009年8月15日生效。8.0本规范解释权和修改权人力资源部。9.0相关文件《保卫科岗位职责》相关附件：无核准：审核：编制：