您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 绩效管理 > 学校保安管理考核制度
学校保安管理考核制度学校保安岗位职责1.在指定的岗位执勤,按照学校规定,完成学校领导交给的任务。2.根据有关规章制度,负责做好防火、放盗、防破坏、防治安事故等工作,保障学校和师生的安全。3.严格验证制度,防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进出校园,维护校园内的治安秩序。4.坚守岗位、认真做好巡逻、检查、保卫等工作,预防校园内发生刑事案件和治安事故,接班人员不到位,不得离岗。5.处理校园内的有关治安事件并及时报告上级。6.服从命令、听从指挥、严格纪律、团结同志,积极完成学校的保安工作任务。学校保安人员纪律学校保安人员从事的是保障学校安全的特殊型服务性工作,责任重大,必须严格遵守下列各项纪律:1.必须不断增强法制观念,一切行动应严格遵守和执行国家的法律、法规。2.履行保安职责,应身着规定的统一服装,佩戴保安标志和值勤证件,注意仪表仪容,着装整齐,不得留长发,蓄胡子。3.值勤时,应遵守和执行学校的规章制度,积极维护学校正常的教育教学秩序。4.振作精神,认真值勤,准时上岗,做好交接班,不准迟到早退,不准串岗、脱岗,不准在值勤时打瞌睡、看书报、聊天,不得旷工。5.坚持文明值勤,礼貌待人,不讲脏话,不粗暴无礼,不仗势欺人,严禁打骂、侮辱他人。6.上岗前和值勤中不准饮酒,不准在禁止吸烟地区吸烟,严禁赌博。7.严格保密制度,严禁向外人泄漏学校的内部秘密,不准擅自把外人留宿值勤范围内。8.不得擅自挪用和私自使用学校的车辆、设备和生活用品。9.遵守职业道德,不得滥用学到的专业知识、专业技能,不得滥用学校装备的防卫器械和通讯报警设备。10.执行任务中,遇到违法犯罪分子作案时,有抓获并扭送到公安机关的责任,但不能行使执法机关的职权。保安员禁止从事的行为保安员禁止从事下列行为:一、阻碍国家机关工作人员依法执行公务;二、非法剥夺、限制他人人身自由;三、罚款或没收财物四、扣押他人证件或财物;五、辱骂、殴打他人或者教唆殴打他人;六、私自为他人提供保安服务;七、处理民事、经济法律纠纷或劳动争议;八、其他违反法律规定的活动。学校保安人员五条禁令根据公安部“五条禁令”的精神,结合学校保安队伍的实际情况,特制定保安人员的五条禁令:一、严禁无证驾驶机动车辆,违者予以辞退;二、严禁酒后驾驶机动车辆,违者予以辞退;三、严禁上岗前和工作时间饮酒,违者予以辞退;四、严禁外出期间打架斗殴,寻衅滋事,违者予以辞退;五、严禁违反《保安人员禁止从事的行为》的,违者予以辞退。学校保安人员行为规范一、仪容严整二、仪态端正三、服装整洁四、用语文明五、坐姿大方六、站姿端正七、行走稳健八、谈话自然学校保安人员奖惩实施办法一、凡工作不尽职尽责,上班时打瞌睡、看书报、不按规定着装、擅自离岗等行为的,一次扣2分;二、凡擅自换岗的,扣双方当事人各1分,擅自换岗造成工作失误的扣双方当事人各2分,造成损失的要赔偿损失,并扣双方当事人各3分;三、对外来人员态度不好或处理不当造成不良影响的,每次扣2分;四、在值勤区内参与赌博、工作严重不负责任造成工作失误、影响单位形象、擅自留宿客人、在同志之间挑拨离间搞不团结等行为者,扣3分;五、因酗酒上班或严重影响单位形象的,按学校保安人员五条禁令处罚;六、凡因工作失误致使学校财产损失或发生事故的,视其情节,可给予扣分,赔偿损失直至辞退处理;七、不按时巡逻或巡逻不尽职尽责的,校园内车辆乱停乱放不制止的,扣1分;八、在值班时看电视、着装不整齐、在禁止吸烟区吸烟、公共区域吃东西的,扣2分;九、上班迟到又未事先请假或迟到10分钟以内的扣1分,迟到20分钟以内扣2分,迟到20分钟以上扣3分;十、无正当理由不参加集训、不服从工作安排、不参加义务劳动、不参加组织学习的,一次扣2分;十一、不按规定填写值班记录扣1分;未严格盘查、登记,让外来人员进入校园每次扣1分,影响到学校正常教学秩序的每次扣2分;十二、重要情况不妥善处置或未及时上报的,一次扣2分;十三、当次记分,按月汇总记录,每分按10元人民币扣减其工资。当月扣3分以内者,给予教育反省处理;月扣6分以内者,由其在学校教职工会上作书面检讨;月扣6分以上或一年累计扣20分者,予以辞退;十四、每月督查记录由学校安保科(安全室)汇总后交学校财务室扣发相应工资或福利。
本文标题:学校保安管理考核制度
链接地址:https://www.777doc.com/doc-5153193 .html