工程管理科岗位责任制

1岗位说明书岗位编号：一、岗位名称:工程管理科科长二、岗位级等：科长级三、所在科室:工程管理科四、直接上级：工程处主管工程副总经理五、直接下级：副科长、工程质量标准化管理员六、工作概要：组织制定各项施工管理制度、负责施工组织设计的审核工作、协调各项目部生产要素的配备、提高工程质量、进度管理水平，全面推进工程处工程施工规范管理工作。七、工作职责1、主持科室工作，领导、指导、检查科室人员开展各项业务与管理工作，考核科室人员工作；2、贯彻执行国家、行业的有关政策、技术标准、规范及法律法规；3、掌握各项目施工生产管理水平、生产要素配备情况，为领导决策当好参谋；4、适时深入施工现场进行检查、指导、服务，提出改进意见；5、组织制定工程管理的各项规章制度及办法，并组织实施；6、拟定工程管理科各岗位职责、工作标准及检查办法；7、必要时组织工程管理人员的培训工作，均衡提高工程处整体管理水平；8、推行项目管理，强化项目质量环境管理工作，增强企业市场竞争力；9、组织制定科室年度及月份工作计划和经费使用计划；10、制定工程处工程管理竞赛方案并组织实施，组织人员评选出代表工程处水平的工程项目；11、发现和掌握专项技术人才，为工程处人才储备做好基础工作；12、组织召开施工生产会议、质量工作会议和工程技术、质量管理总结会议；13、协助财务科做好年末决算工作；14、协助经营科做好资质就位工作；15、协助企业策划科做好经济运行分析工作；16、组织落实上级领导交办的其他工作。八、工作权限1、对生产、质量、环境、标准化管理工作有领导、协调、决策、指挥权；2、对工程管理科员工有聘任、解聘的建议权和奖惩权，对科室内岗位和职责有调整权；3、对各项目的工程管理工作有检查、指导权；4、对各项目的施工生产有建议、监督、检查及指导权；5、对各项目重大施工技术方案和特殊过程施工技术方案有参与审查和决策建议权；6、具有工程处领导授予的其他权力。九、工作标准1、按照科室职能确定岗位人数及各岗位职责、标准及检查办法，写出年度考核报告；2岗位说明书岗位编号：一、岗位名称:工程管理科科长二、岗位级等：科长级三、所在科室:工程管理科2、依据科室年度及月份工作计划，检查下级人员计划完成情况，写出计划完成情况总结报告；3、检查工程处施工过程控制运行情况，确保工程处的质量环境管理体系得到持续改进；4、掌握各项目施工生产、进度、技术质量情况，做好总结；5、检查各项目部的工程管理工作是否满足要求；6、本科室制定的各项管理规章制度及方案是否得以贯彻实施；7、保证科室经费使用控制不超标准；十、任职资格1、道桥或相关专业本科以上学历；2、道桥专业高级以上职称，从事相关工作10年以上；3、具有工程施工技术管理经验和较高的专业理论知识，熟悉ISO9001和ISO14001质量环境体系标准；4、具有较强的责任心和组织、协调、沟通、表达能力；5、身体健康。十一、后备来源1、科室副科长，权属工程处主管工程的副总经理。3岗位说明书岗位编号：一、岗位名称:工程管理科副科长二、岗位级等：副科长级三、所在科室:工程管理科四、直接上级：工程管理科科长五、直接下级：质量标准化管理员六、工作概要：全面掌握工程处各项目工程施工过程的动态，开展质量管理工作，为工程处提高产品质量做好基础工作。七、主要职责1、协助科长开展工作；2、贯彻执行国家及上级科室的有关政策、技术标准、规范及法律法规；3、掌握各项目工程施工生产情况，对重点工程质量、进度要随时掌握；4、适时深入施工现场进行检查、指导、服务，提出改进意见；5、负责工程质量环境管理工作，组织制定项目管理制度，监督、检查工程施工质量；6、协助科长组织召开施工生产工作会议、质量工作会议，组织召开工程技术、质量管理总结会议；7、参与审查各项目重点工程的施工组织设计和必要的特殊过程的施工技术方案；8、协助科长制定项目工程质量竞赛方案，并参与方案的具体实施工作；9、完成上级领导交办的其他工作。八、工作权限九、工作标准1、协助科长开展工作，完成科长交办的各项工作；2、掌握各项目工程施工情况，特别对重点工程质量、进度要随时检查和掌握；3、组织质量环境体系内部审核工作，对各项目质量体系运行过程中出现的问题要及时发现，并以整改通知单形式下发；4、必要时组织质量环境体系文件人员的培训工作，确保工程处的质量环境体系得到有效运行；5、对质量环境体系运行过程中出现严重或较大问题的事件，要及时向主管科长汇报；6、深入施工现场，对工程质量环境检查要达到内容齐全、标准清晰、数据准确；7、顺利通过一年一次的质量环境体系复审。十任资职格1、道桥或相关专业专科以上学历；2、道桥专业中级以上职称，从事相关工作8年以上；3、具有工程施工技术管理经验和专业理论知识，熟悉ISO9001和ISO14001质量环境体系标准；4、具有较强的责任心和组织、协调、沟通、表达能力；5、身体健康。十一、后备来源1、本科室工程技术人员；2、各项目部工程科长、项目经理。4岗位说明书岗位编号：一、岗位名称:质量标准化管理员1二、岗位级等：职员三、所在科室:工程管理科四、直接上级：工程管理科副科长五、直接下级：六、工作概要：贯彻质量管理体系标准，做好质量管理体系文件的编写、修订、培训和工程处质量管理体系的内部审核工作。七、工作职责1、熟悉ISO9000标准，掌握ISO9000质量管理体系标准；2、编写工程处质量管理体系文件及其他相关支持性文件；3、对质量体系运行状况实施监督检查，使其保持持续有效地运行；4、收集汇总其它相关科室的意见，为经理组织召开的管理评审会议提供资料，做好管理评审会议记录；5、参加内审人员培训，掌握标准的新内容，提高内审水平；6、及时掌握国家、地方及行政主管科室发布的法律、法规、技术规范及标准的更新或换版，确保使用现行有效版本；7、协助科室领导做好工作计划和经费使用计划、8、协助科室领导做好施工工法、专利的申请工作；9、参与项目工程质量竞赛方案的具体实施工作；10、完成领导交办的其他工作。八、工作权限九、工作标准1、全面掌握ISO9001质量管理体系标准的内容；2、熟练掌握各程序文件中规定的要求，做到融会贯通；3、编写的质量管理体系文件及其它相关支持文件要及时，内容齐全，完全满足质量管理体系标准的要求；4、按内部审核计划，在分管要素范围内对各项目业务科室及各项目部要检查到位，杜绝漏查漏检现象，对工作人员提出的问题要按标准解释清楚；5、掌握最新的国家、地方及行政主管科室发布的法律、法规、技术规范及标准；6、及时参加内审员培训，提高业务水平。十、任职资格1、专科以上学历；2、道桥或相关专业中级以上职称，从事相关工作5年以上；3、掌握ISO9001质量管理体系标准；具有道桥或相关专业知识和工作经验；4、具有较强的责任心和一定的协调、沟通、表达能力；5、能够熟练应用微机，身体健康。十一、后备来源1、各项目部从事质量管理标准工作的人员；2、具有相关能力水平的其他人员。5岗位说明书岗位编号：一、岗位名称:质量标准化管理员2二、岗位级等：职员三、所在科室:工程管理科四、直接上级：工程管理科副科长五、直接下级：六、工作概要：贯彻质量管理体系标准，做好质量管理体系文件的编写、修订、培训和工程处质量管理体系的内部审核工作。七、工作职责1、熟悉ISO9000标准，掌握ISO9000质量管理体系标准；2、编写工程处质量管理体系文件及其他相关支持性文件；3、对质量体系运行状况实施监督检查，使其保持持续有效地运行；4、协助组长编制质量环境体系内部审核计划，实施内审，提交内部审核报告；5、参加内审人员培训，掌握标准的新内容，提高内审水平；；6、掌握各项目承建的工程项目分布，按月统计各项目工程量完成情况，为领导决策和相关科室提供数据；7、协助科长做好年末工程量确认工作，为财务决算提供准确数据；8、做好本科室信息化的分管模块工作，监管各项目的录入情况；9、按月对施工生产情况进行分析，配合企业策划部做好经济运行分析工作；10、参与项目工程质量竞赛方案的具体实施工作；11、完成领导交办的其他工作。八、工作权限九、工作标准1、掌握ISO9001质量管理体系标准的内容；2、熟练掌握各程序文件中规定的要求，做到融会贯通；3、编写的质量管理体系文件及其它相关支持文件要及时，内容齐全，完全满足质量管理体系标准的要求；4、按内部审核计划，在分管要素范围内对各项目部要检查到位，杜绝漏查漏检现象，对工作人员提出的问题要按标准解释清楚；5、施工期间每月5日前按时完成相关报表；6、及时参加内审员培训，提高业务水平。十、任职资格1、专科以上学历；2、道桥或相关专业中级以上职称，从事相关工作5年以上；3、掌握ISO9001质量管理体系标准；具有道桥或相关专业知识和工作经验；4、具有较强的责任心和一定的协调、沟通、表达能力；5、能够熟练应用微机，身体健康。十一、后备来源1、各项目从事质量管理标准工作的人员；2、具有相关能力水平的其他人员。6