新员工试用期面谈

员工姓名岗位名称所在部门入职时间面谈时间面谈部门面谈主持者指导老师1、目前在公司工作的感觉如何？谈谈你对公司文化、氛围、工作环境的感觉，有何建议？2、你清楚你目前的工作职责吗？在工作中与同事和主管相处的关系如何？3、你目前的工作中遇到哪些困难？需要行政部或公司这边给予什么帮助？4、其他内容：参与面谈者签名：备注：试用期的面谈从三个方面开展：1、对新员工工作表现进行评价；2、对新员工工作中存在的问题进行探讨；3、提出改进要求和意见，帮助新员工改进工作方法。面谈记录：人力资源部总结：试用期员工面谈记录表（一）员工姓名岗位名称所在部门入职时间面谈时间面谈部门面谈主持者指导老师1、你目前在公司的适应情况如何？谈谈你对目前工作的感觉情况？2、你清楚公司的组织架构吗？对公司的其他部门工作职责的了解有哪些？3、你对公司的企业文化认同吗？就你的了解我们公司现在的核心竞争力在哪里？4、你在试用期工作中遇到的其他问题及建议？5、其他内容：参与面谈者签名：备注：试用期员工面谈记录表（二）面谈记录：行政部总结：