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当前位置:首页 > 医学/心理学 > 基础医学 > 中医院三甲医院临床科室迎评资料内容和编排顺序
..Word格式临床科室迎评资料内容及编排顺序一、目的:为迎接三级甲等中医医院评审,进一步落实备查资料整理工作,查漏补缺,以统一的内容和顺序以及统一的档案盒标签和外观编排迎评材料,力争综合评分超过900分。二、要求:1、各科准备档案柜及3寸蓝色档案盒。2、档案盒外观:1)侧面(标签尺寸18.5×3.5):28号宋体竖打标签2)封面(标签尺寸8×5):28号宋体横打标签3)档案盒标签上打印的标题为以下具体内容和顺序中以大写一、二、三为序的标题,以小写1、2、3为序的标题为各个档案盒以下的子文件夹标题。若一个档案盒不能装完所需资料,则在续装档案盒标签的标题之后再标明(一)、(二),如:二队伍建设(一),二队伍建设(二)。3、档案盒按以下内容和顺序自左向右排放。4、科室内的备查资料要放在全科室人员均能获得的位置。5、全科室人员均要掌握备查资料中的内容。6、检查时要快速、准确地向检查人员提供相关文件资料,并通知文件资料的解释人到场。..Word格式7、全科人员要反复细读《三级中医医院评审细则》,熟悉三级甲等中医医院应满足条件和核心标准。说明:《三级中医医院分等标准及评审核心标准》在QQ群下载三、具体内容和顺序全部临床科室的共有部分一科室建设1、科室介绍:某某科成立于2012年5月,现有-----2、科室五年发展规划(要有体现中医药特色优势的发展方向和发展目标,重在如何提高中医临床疗效)(从2012年)3、科室年度工作计划和年度工作总结(要有发挥中医药特色优势和提高中医临床疗效的具体措施)(要有优化中医药人员结构,加强中医药人才建设的具体措施)(原有科室制定2011年、2012年,新成立科室制定2012年)(重点专科要有重点病种介绍,要有针对中医治疗重点病种的难点为主要对象的研究课题)二队伍建设1、科室队伍建设规划(纳入科室发展规划)2、医护人员花名册(包含执业类别、职称职务)(如:某某,中西医结合副主任医师、科主任)..Word格式3、医护人员结构图人员结构科室人员总数执业医师中医执业医师中医比例护士医护比例2012年按职称统计科室人员高级职称中级职称初级职称高级职称医师比例其他人员2012年4、科室开放床位数5、科主任职责(存档)和科主任简介6、护士长职责(存档)和科主任简介7、学术带头人和/或学科带头人简介8、各级医生职责(存档)9、护理人员岗位职责(存档)10、科室人员技术档案:科室医护人员毕业证、学位证、资格证复印件及学习进修、发表文章等工作经历三继续再教育1、本科室人员专科继续教育计划2、本科室人员外出培训情况登记本及学分、证书复印件四科室培训1、三基培训记录(每位医师掌握本专科中西医基础理论、基本知识、基本技能,并根据综合目标考核要求加以培训及考核,并做记录)..Word格式2、专科培训记录(每位医师掌握本专科常见病、多发病、疑难病和急危重症的中西医诊断和鉴别诊断并有培训考核记录)3、方剂培训记录(每位医师掌握《中医医院临床科室建设与管理指南》上要求的本专科方剂具体组成并有方剂考核记录)4、轮转住院医师业务考核记录5、本科新员工病历岗前培训资料五中医优势病种1、中医优势病种诊疗方案(要求3个病种,本专科医师全部要掌握该方案)2、年度中医优势病种的中医疗效分析、总结和评估及优化的方案(原有科室制定2010年、2011年)3、中医治疗难点解决思路和改进措施六中医临床路径1、中医临床路径(要求1个病种,本专科医师全部要掌握并在临床开展)2、年度临床路径实施情况统计分析和完善改进的措施(原有科室制定2011年)七中医特色服务1、中医特色服务项目介绍(各科按照《中医医院临床科室建设与管理指南》上要求开展中医特色服务项目)2、中医特色服务项目登记本(和医嘱、病程记录、电脑上费保持一致)..Word格式八中医诊疗设备1、中医诊疗设备清单和设备操作方法2、中医诊疗设备使用情况登记本(和医嘱、病程记录、电脑上费保持一致)九科内其他设备1、仪器设备清单2、仪器设备使用方法和操作流程3、状态登记本日期时间仪器名称状态检查者2012-3-1415:00心电监护仪完好备用姓名4、急救设备维护应急预案十非药物治疗1、非药物治疗登记本及统计人次十一诊疗技术1、中医诊疗技术项目和收费清单(科室自行复印存档)2、中医诊疗技术登记本(和医嘱、病程记录、电脑上费保持一致)(各科严格按照收费清单上的88种项目开展中医诊疗技术)十二技术操作1、常用技术操作流程(如:胸腔穿刺技术操作流程)..Word格式十三医疗质量与安全管理和病案管理1、科室医疗质量与安全管理委员会小组(包含成员、职责和工作记录)(成员以科主任为负责人、原有科室从2011年起每季度一次工作记录)2、病案管理委员会小组(包含成员、职责和工作记录)(成员以科主任为负责人、原有科室从2011年起每季度一次工作记录)3、出科病历质控目标和持续改进措施4、出科病历质控记录本5、运行病历质控目标和持续改进措施、6、运行病历质控记录本7、中医病历书写基本规范(存档)8、中医电子病历基本规范(存档)9、本科优秀中医病历展示10、病案三日归档制度(存档)十四核心制度和患者安全相关记录本1疑难、危重病例讨论本2会诊记录本3危重病人抢救记录本4术前讨论本5死亡病例讨论本6医师交接班本..Word格式7医院医疗技术准入本8临床“危急值”报告本9主动报告医疗安全事件本十五医学伦理1、科室伦理委员会小组(包含成员、职责和工作记录)(成员以科主任为负责人、原有科室从2011年起每季度一次工作记录)十六药事管理1、科室药事管理与药物治疗学委员会小组(包含成员、职责和工作记录)(成员以科主任为负责人、原有科室从2011年起每季度一次工作记录)2、中药处方格式及书写规范(存档)3、中成药辨证应用指导原则(存档)4、药物不良反应报告处理规定、流程(存档)5、药物不良反应登记本(内容包括:日期、时间、患者姓名、年龄、床号、药品名称、剂量、制药商、不良反应情况、处理过程、处理结果、是否上报)6、高危药品和易混淆药品记录和标识规定(存档)7、科室退换药规定(存档)8、科室退换药登记本(退换药范围包括到期药品、不需要药品、急救备用药品等)9、急救药品管理和使用规定(存档)..Word格式10、特殊药品(麻醉、精神、放射性药品)管理规定(存档)11、抗菌药物分级管理制度(存档)12、处方点评表(存档)13、药讯(存档)14、药事其他相关资料按药剂科下发通知执行。十七医院感染1、科室感染管理委员会小组(包含成员、职责和工作记录)(成员以科主任为负责人、原有科室从2011年起每季度一次工作记录)2、院感其他相关资料按院感办下发通知执行。十八输血管理1、输血管理委员会小组(包含成员、职责和工作记录)(成员以科主任为负责人、原有科室从2011年起每季度一次工作记录)2、输血管理制度(存档)3、输血适应症管理规定(存档)4、输血知识培训记录(培训内容由输血科下发存档,科室安排培训并有记录)5、输血登记本(内容包括:日期、时间、科别、床号、患者姓名、患者血型、血液制品名称和剂量、供血者血型、输血时间、有无反应、操作者、结束时间、记录者)6、输血其他相关资料按输血科下发通知执行。..Word格式十九感染性疾病1、毕节市中医院传染病疫情信息监测报告制度(存档)2、毕节市中医院传染病疫情报告奖惩规定(存档)3、住院病人传染病登记本4、肺结核转诊登记本5、感染性疾病其他相关资料按感染性疾病科和预防保健科下发通知执行。二十文化建设1、院训(存档)(每周一科室交班背诵院训,要有图片资料)2、院歌(存档)(职工大会朗诵院训和齐唱院歌,全院职工都要知道这个规定)3、员工手册学习和培训记录(图片资料)4、员工礼仪培训记录(图片资料)二十一医院服务1、保护患者隐私管理措施(科室根据本专科特点制定,包含保护患者病情、保护患者在架病历等)2、患者出入院和转院转科规定和流程(存档)3、特殊病人饮食指导二十二排班和考勤1考勤登记本2排班表..Word格式二十三进修生和实习生管理1、进修生、实习生管理办法(存档)2、进修生、实习生登记本3、实习和进修带教本二十四政治学习1、政治学习记录本二十五医院文件(存档)1、医院红头文件2、医院院务信息3、医院医务科通知4、医院其他文件二十六科室奖惩1、科室奖惩规定2、科室奖惩登记本二十七相关法律法规制度1、《执业医师法》(存档)2、《医疗事故处理条例》(存档)3、《中华人民共和国传染病防治法》(存档)4、其他相关法律法规二十八科室各项统计指标具体内容详见《三级中医医院评审细则》最后一页,请结合科室各自情况统计。..Word格式手术科室专有部分二十九围手术期中医干预1、本科3种常见病围手术期中医干预诊疗方案(检查时能抽出10份归档或运行的手术病历备查)2、围手术期中医干预方案的病例登记本三十手术相关制度1、手术医师资格准入制度(存档)2、手术分级授权管理规定(存档并有各级医师签字确认)3、手术分级标准(存档)4、本科手术医师资格和能力定期评价和再授权规定5、手术前知情同意管理制度(存档)6、重大手术审批制度(存档)7、急诊手术管理制度(存档)8、手术抗菌药物应用管理制度(存档)9、手术后标本病理检查管理规定和流程(存档)10、手术科室质量管理小组(包含成员、职责和工作记录)(要有明确的质量与安全指标,定期评价,持续改进的结果)(成员以科主任为负责人、原有科室从2011年起每季度一次工作记录)11、非计划再次手术的监测、反馈、整改和控制制度(存档)重点专科的专有部分..Word格式(说明:1、我院重点专科有针灸科、脾胃病科、外三科2、档案盒标签编号接前面的顺序编写)中医师承1、师承教育计划和具体措施(要有明确的名老中医学术继承人)2、原始跟师记录3、论文和相关学术继承工作材料4、本专科老中医学术思想及实践经验应用展示(检查时要能提供病历)5、本专科文献记载的诊疗方法挖掘、整理和应用6、民间方药及特色疗法、诊疗经验和方法的收集整理科研成果1、转化科研成果方案和内容(以提高中医临床疗效为目标)统计指标(和序号二十八内容结合撰写,重点突出以下几点)1、辨证论治准确率、中医治疗比例、优势病种中医治疗比例2、本专科门诊量和出院人数(2009年、2010年、2011年)3、区域外住院患者统计4、重点病种居本专科收治病种的前列的相关统计数据专科特色1、三项专科技术及特色疗法的操作规范(每位医师均要掌握)2、专科中药制剂简介和应用(检查时能提供病历)..Word格式3、专科中药制剂研究计划并实施情况记录重点专科研究室1、重点专科研究室简介(包含研究队伍介绍等)2、研究室临床研究规划和年度计划3、相关文献整理和临床研究工作记录4、至少有2-3个提高中医临床疗效的研究方向说明:1、全部科室均要准备共有部分的资料,小部分科室还要按照评审细则添加各自科室所需的资料,如:重症医学科、急诊科、感染性疾病科等。2、重点专科资料包含共有部分和专有部分。3、原有科室包括:外一、外二、外三、心血管病科、脾胃病科、针灸科、推拿科。新成立科室包括:肾病科、肺病科、妇产科、儿科、皮肤科、耳鼻喉科、眼科、脑病科、感染性疾病科、重症医学科。4、以上内容和顺序如有不完善的地方,请结合《三级中医医院评审细则》和迎评办进一步交流和补充。5、临床科室资料请于2012年4月15日以前完成,医院将在4月16日起正式开始检查备查资料。6、存档的含义:由相关科室制定下发,各临床科室保存。欢迎您的光临,Word文档下载后可修改编辑.双击可删除页眉页脚.谢谢!希望您提出您宝贵的意见,你的意见是我进步的动力。赠语;1、如果我们做与不做都会有人笑,如果做不好与做得好还会有人笑,那么我们索性就做得更好,来给人笑吧!2、现在你不玩命的学,以后命玩你。3、我不知道年少轻狂,我只知道胜者为王。4、不要做金钱、权利的奴隶;应学会做“金钱、权利”的主人。5、什么时候离光明最近?那就是你觉得黑暗太黑的时候。6、最值得欣赏的风景,是自己奋斗的足迹。7、压力不是有人比你努力,而是那些比你牛×几倍的人依然比你努力。
本文标题:中医院三甲医院临床科室迎评资料内容和编排顺序
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