CEO杨娜致新员工的一封信

致新员工的一封信我最重要的事业伙伴：欢迎加入这个年轻、开创、团结的创业团队，今天起，我们的生活将发生密不可分的关系，我们将有每天八小时的相处时间，我们将为一个共同的目标而努力奋斗，我们将一起迎接困难与挑战，也将一起收获成功与喜悦。您，是我们团队重要的一员，因为重要，所以我们从众多应征者中选择了您，因为重要，所以我们将彼此支持，无论职位高低。伟能科技是一个100%支持团队，100%合作，敢于突破自我，挑战自我的团队，我相信卓越的您也必将在这个积极进取的环境里发挥出最优秀的工作潜能，如果您有好的建议，好的创意，欢迎随时以邮件或者面谈方式将您的想法说出来，当然，也包括对同事，对我的一些看法，都可以直言不讳的交谈，我希望我们可以成为坦诚相待的朋友，而非为一份工资被迫工作的员工与老板，请记住，这是我的期许。这份员工手册，将指导您未来的工作方向，它将伴您走过全程的伟能公司职业生涯，所以，请务必认真阅读。我们公正、公平的对待每一位事业伙伴，也诚意期待您能够成为我们创始团队的一员，因为这对公司的发展、对您个人的职业规划都至关重要，因此在您决定任职您的工作职位前，请认真的问自己几个问题：一、您为什么选择了伟能公司？二、您对自己未来两年的职业生涯有怎样的规划？（包括物质及精神层面的）三、如果要离职，您将为自己做好哪些准备？（技能上的、机会上的）如果能够清晰的回答自己这几个问题，恭喜您，您已经做好了成为一名成功者的心理特质准备，我们将为每一位团队成员提供到最有可能的发展空间和机会，如果还不能确定该如何回答这些问题，那么您需要重新做好准备，因为积极和投入，是我们对每位团队成员的基本要求，我们相信只有一个积极、主动、进取的团队，才能够获得比别人更多的人生机会。作为公司的创办人，伟能公司的总经理，我将时刻关注、支持您的工作与成长，让我们从这一刻开始，为自己的人生梦想，为一个共同的愿景目标而投入全部的心力，迎接更大的机会与挑战！祝您工作顺利愉快！我们是一支积极、主动、团结、支持的团队。我们将做到：支持团队超越自我积极主动迎接挑战二零一四年五月二十日