5-1.副科：在民主推荐大会上的讲话(单位领导用)

—1—在民主推荐大会上的讲话同志们：根据全县领导班子建设需要和干部队伍实际，经县委同意，今天，县委干部考察组到，推荐产生名拟提任副科级领导干部人选。首先，我向大家介绍下县委考察组的领导同志们：他们是县委组织部同志、县局同志、县局同志、县委组织部同志。........为做好考察工作，下面，我就有关情况讲几点意见：一、推荐职位和资格条件（一）推荐职位拟提任副科级领导干部名。（二）推荐范围(单位)符合条件的干部中推荐。（三）人选应具备的资格条件这次推荐的提任人选，必须符合习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准，符合《干部任用条例》规定的基本条件和任职资格，符合干部队伍“四化”方针，德才兼备、以德为先的用人标准。按照《干—2—部任用条例》及相关政策规定，拟提拔人选，还应当符合以下几个具体的规定：1.任科员级职务三年以上；2.应具有大学专科以上文化程度；3.具有正常履行职责的身体条件；4.近三年年度考核均为称职及以上。二、考察程序（一）谈话推荐按照中央、省委关于领导干部选拔任用的要求，这次推荐采取了先个别谈话推荐，再会议投票推荐的方式。会前，考察组通过个别谈话推荐的形式，在符合条件的干部中推荐拟提任人选。根据谈话推荐情况，经商议，书记办公会/支部会集体研究，将同志作为副科级领导干部拟任人选，进入会议推荐。（二）大会推荐、测评并发布考察预告采取会议无记名投票推荐的方式，就进入会议推荐的人选进行大会民主推荐，并按照相关规定，进行民主测评。这里需要说明的是，民主推荐及民主测评的汇总统计工作均由考察组负责，并由县委考察组的纪检干部全程监督。（三）研究确定考察对象根据民主推荐结果，经书记办公会/支部会研究，确定拟提任人选考察对象。—3—（四）考察公示及实地考察考察对象确定后，将在参加大会推荐人员范围及人选所在单位发布考察公示，考察组将采取个别谈话、实地走访、查阅干部档案和工作资料、同考察对象集体面谈等方式开展考察工作。三、几点要求一是讲原则，要严格遵守干部人事工作纪律，坚决抵制各种不正之风。二是讲政治，要以高度的政治责任感，出以公心地推荐干部。三是讲大局，要本着对组织负责、对同志负责的态度，实事求是地进行评价。按照规定，干部考察要发布考察预告：考察组对外电话是。对外联系人是。欢迎大家去信、去电反映情况、提出意见，也可直接约请面谈。下面，请工作人员分发民主推荐表和民主测评表。其中，为便于统计和综合分析，民主推荐表分为A、B两种，A票由在职科级以上领导干部填写，B票由其他同志填写。请大家按照要求认真填写推荐表和测评表。…………大家填写好了没有？(如果都填写好了)请工作人员收票。大家把票交给工作人员后，大家就可以离场了。