梦省示范幼儿园中班语言教案

121、谈以下你对安全生产管理方针：安全第一、预防为主的认识？答案：安全第一：就是再生产经营活动中，在处理保证安全与生产经营活动的关系上，要始终把安全放在首要位置，优先考虑从业人员和其他人员的人身安全，实行“安全优先”的原则。预防为主：不是事后处理，而是事先防范，将事故消灭在萌芽状态。2、《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的目的是什么？答案：《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的目的是贯彻安全第一、预防为主的方针，加强建筑业企业职工安全培训教育工作，增强职工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故的发生。3、简单阐述下施工单位的安全责任都有哪些？答案：施工单位的安全责任：施工单位主要负责人依法对本单位的安全生产工作全面负责。施工单位应当建立健全的安全生产责任制度和安全生产教育培训制度，制定安全生产规章制度和操作规程，对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查，并做好安全检查记录。4、常用的防止事故发生的安全技术有哪些？常用的减少事故损失的安全技术有哪些？答案：常用的防止事故发生的安全技术有消除危险源、限制能量或危险物质、隔离等。常用的减少事故损失的安全技术有隔离、个体防护、设置薄弱环节、避难与救援等。5、为了保证事故调查、取证客观公正地进行，在事故发生后对事故现场要进行保护。事故现场的处理过程是什么？答案：为了保证事故调查、取证客观公正地进行，在事故发生后对事故现场要进行保护。事故现场至少要做到：1、事故发生后，应救护受伤害者，采取措施制止事故蔓延扩大。2、认真保护事故现场，凡是与事故有关的物体、痕迹、状态，不得破坏。3、为抢救受伤害者需要移动现场某些物体时，必须做好现场标志。4、保护事故现场区域，不要破坏现场，除非还有危险存在；准备必需的草图梗概和图片；仔细检查记录或进行拍照、录像并保持记录的准确性。2017年新版教材通信安全员考试要点总结1、通信设备加电的安全操作要求设备加电前检查：设备内不能有金属碎屑，电源正负极不反接不短路，保护地引接良好，熔断器和空开符合设计要求。交流供电的要检查是否有人员在工作。设备加电测试：采取逐级加电，没加一级要观察设备状态并测量供电电压，发现异常要立即切断电源检查原因。插拔电源熔断器要使用专用设备。插拔机盘和模块时要带防静电手环。操作人员要穿绝缘鞋，戴绝缘手套，并有两人互相配合。加电测试时要注意仪表量程，避免仪表过载。2、带电设备工作有哪些安全要求在带电设备、头柜、配电柜、电源分支归中操作时.1、应由专业人员操作；2、使用金属工具要缠绕绝缘胶带并保证绝缘良好；3、操作人员不得佩戴金属饰物；4、要采取措施避免小金属零件、材料、碎屑掉落；5、在设备顶部操作时，要采取遮挡等防护措施，避免工具、金属零件落入机柜。3、安全生产管理的6个坚持1、为什么要坚持管生产必须管安全：因为管生产必须管安全的原则体现了生产与安全的统一。项目的优化目标里安全是其中的重要指标。只追求产量、产值和速度会降低产品质量、事故频发，就不能达到优化目标，还会给企业与设备造成恶劣影响和损失。所以，管生产必须管安全的原则必须落实到企业每个员工的岗位责任制中，从组织上和制度上固定下来。2、为什么要坚实目标管理：因为安全管理没有目标管理就是劳民伤财的盲目管理，危险因素依然会存在，制定生产相关的5个方面（人、机、料、法、环）中各种危险因素的管理目标，才会收到好的效果。能有效的控制人的不安全行为和物的不安全状态，减少和避免事故。3、为什么要坚持安全第一：因为坚持安全第一能在生产活动中对生产因素采取管理措施，能有效控制不安全因素的发展与扩大，把可能发生的事故消灭在萌芽状态，保护生产活动中人的安全与健康，保护了生产力。4、为什么要坚持全员管理：因为如果做不到全员管理，全体员工就不能参与到安全管理当中，管理效果就不会理想。安全是涉及全体员工的复杂问题，涉及生产管理的方方面面，涉及到开工到竣工的全过程、全部生产时间、全部生产要素，仅靠管理部门和个别专职人员显然会力不从心。所以，施工生产中必须坚持全员参与、全方位管理。5、为什么要坚持过程控制：因为很多不安全因素和安全事故都是子啊过程中出现的，因此控制施工生产过程与安全管理的目标有这直接的关系。在施工过程中对人的不安全行为、对物的不安全状态、不利的施工环境等采取严格的控制，才会实现安全管理目标。从事故发生的原因来看，对施工过程进行全方位的控制，才是安全管理的重点。6、为什么要坚持持续改进：因为安全管理是一种动态管理，是不断变化和完善的生产经营活动的管理。随着生产过程不断进展，新的情况不断变化，新的危险源就会不断产生；生产管理人员和从业人员经验不断丰富，危险源的辨识和防范能力也就不断提高；新材料、新工艺、新设备不断采用，又会出现新的问题。这些都要求安全管理工作要不断改进和发展，适应日益变化的需要。4、简述三级培训以及内容企业对新从业人员要进行公司、项目部或工程处、施工队三级安全生产教育培训。企业级安全教育培训内容主要是：安全生产基本知识，企业的安全生产规章制度，劳动纪律，作业场所和工作岗位的微信因素、防范措施及事故应急措施以及事故案例。项目部或工程处安全教育培训内容:本项目部的安全状况和规章制度，作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，事故案例。施工队和班组俺去生产教育培训内容：杆位操作规范，生产设备、劳动防护用品的使用方法，事故案例。5、安全生产规章制度包含哪些内容一般安全生产规章制度有4类：综合安全管理制度、人员安全管理制度、设备设施安全管理制度、环境安全管理制度。按照标准化体系建立的的安全生产管理制度体系一般划分为：技术标准、工作标准和管理标准。简称“三大标准体系”。按照职业安全健康体系建立的安全生产规章制度，一般包括手册、程序文件和作业指导书。6、安全生产标准化的意义是落实企业安全生产主体责任的必要途径；2、是强化企业安全生产基础工作的长效机制；3、市政府实施安全生产分类指导、分级监管的重要依据；4、是有效防范事故发生的重要手段；5、可以提高企业安全管理水平。7、有限空间作业安全措施有限空间作业主要指：地下室、地下通道、人孔内从事施工作业。这些场所容易发生火灾、爆炸、中毒事件。通信工程有限空间作业要遵循地下室进出规定和人孔启闭规定，启闭人孔盖应使用专用钥匙。易燃易爆物品不能带入有限空间，不得使用明火。照明灯具必须是防爆灯具，用电必须使用安全电压。进入人孔前必须做到先通风、在检测、后作业的原则。上下人孔时必须使用梯子，严禁把梯子搭在人孔的线缆上，严禁踩踏线缆和托架。进入人孔的人员必须正确佩戴全身式安全带、安全帽，并系好安全绳。在人孔内作业期间上下人孔的梯子不得撤走。人孔内必须保持通风良好，使用专业气体检测仪器检测。检测时间不得早于作业开始前30分钟。人孔上面必须有人监护，作业人员与监护人员必须保持通信畅通。若感到呼吸不畅、发现有毒有害气体必须立即呼救并迅速撤离。人孔内作业人员无法自行撤离时，监护人员应使用安全绳将人员拉出，未查明原因严禁盲目下井施救。人孔有积水时要抽干后再作业。遇到长流水人孔应定时抽水，不得边抽水边在人孔内作业。人孔抽水使用油机时，排气管不得靠近人空口，应放在人孔下风方向。中断作业30分钟重新回到人孔内要再次通风检测合格后方可进入。8、安全管理人员的安全责任项目负责人的安全责任：1、是项目安全生产的第一负责人，对该项目安全生产负责。2、贯彻执行国家有关安全生产的方针政策、法律法规、规章制度和标准规范。3、组织在由安全风险的岗位设置告知卡。4、组织督促安全生产工作，落实安全管理制度和生产责任制。5、保证安全生产费资金投入，创造安全环境。6、建立安全生产保证体系明确项目管理人员安全职责，明确建设、承34包各方面安全生产责任。7、根据工程的特点和进度，组织制定安全施工措施和落实安全技术交底。8、落实安全培训教育制度，组织岗前和班前安全生产教育。9、组织实施安全检车排查隐患，消除事故隐患。10、组织实施施工现场安全生产达标工作。11、落实施工现场消防安全制度，配备消防器材。12、根据应急预案建立应急救援组织，配备应急救援人员和设备器材，并组织演练。13、发生事故后，组织救援、保护现场、报告事故和配合事故调查、处理。14、监督管理项目分包方安全生产工作。安全员的安全职责：1、贯彻执行国家有关安全生产的方针政策、法律法规、规章制度和标准规范。2、对施工现场进行检查、巡查，查处各类危险源。3、及时向项目负责人和安全管理机构报告事故隐患以及消除情况。4、发现危险，组织人员撤离并报告。5、制止现场违章指挥、违章操作、违反劳动纪律。6、监督施工方案、技术措施和技术交底的执行情况，督促资料整理归档。7、检查作业人员安全教育培训和持证上岗情况。8、参加事故救援，配合事故调查。1.施工单位主要负责人的安全职责论述题《建筑法》规定,建筑施工企业的法定代表人对本企业的安全生产负责。《安全生产法》规定了主要负责人的七项安全职责:((1)建立、健全本单位安全生产责任制;1(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;1(3)组织制订并实施本单位安全生产教育和培训计划;1(4)保证本单位安全生产投入的有效实施。1.(5)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;1(6)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(7)及时、如实报告生产安全事故。4.3.1直接引起高处坠落的客观危险因素高处作业最容易引发的是高处坠落事故。引起高处坠落危险因素很多。国家标准《高处作业分级》(GB/T3608-2008)将直接引起坠落的客观危险因素归纳为以下11种。(1)阵风风力五级(风速8.0m/s)以上①(2)GB/T4200-2008规定的Ⅱ级或Ⅱ级以上的高温作业:12:00(3)平均气温等于或低于5C的作业环境:(4)接触冷水温度等于或低于12℃的作业;(5)作业场地有冰、雪、霜、水、油等易滑物;(6)作业场所光线不足,能见度差:(7)作业活动范围与危险电压带电体的距离小于1.7m/(10kV):2.0m/35kV;(8)摆动、立足处不是平面或只有很小的平而,即任意一边小于500mm的矩形平面、直径小于500mm的圆形平面或具有类似尺寸的其他形状的平面,致使作业者无法维持正常姿势;(9)GB3869-1997规定的皿级或Ⅱ级以上的体力劳动强度;(10)存在有毒气体或空气中含氧量低于0.195的作业环境;(11)可能会引起各种灾害事故的作业环境和抢救突然发生的各种灾害事故。确保安全生产的含义生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度,改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产。9、企业做好安全生产责任制：五落实五到位五落实五到位的主要内容：1、必须落实党政同责要求，董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。2、必须落实安全生产一岗双责，所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应责任。3、必须落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，总经理或董事长单人主任。4、必须落实安全管理力量，依法设置安全生产管理机构，配齐配强注册安全师等专业安全管理人员。5、必须落实安全生产报告制度，定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况，并向社会公布。6、必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。10、工伤鉴定、认定1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性和收尾性工作受到事故伤害的；3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4.患职业病的；5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的；6.在上下班途中，受到非本人主要负责的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。11、通信行政监督部门依法履行安全生产检查职责时，采取措施要求被检查单位提供有关安全生产的文件和资料；2.进入被