建筑施工企业_各级安全生产责任制和安全生产规章制度[1]

1目录一、企业主要职能部门安全生产责任制.......................3安全生产领导小组安全生产责任制........................3安全科安全生产责任制..................................3工程科安全生产责任制..................................4设备科安全生产责任制..................................5预算科安全生产责任制..................................6财务科安全生产责任制..................................6项目部安全生产责任制..................................7办公室安全生产责任制..................................7二、公司主要人员安全生产责任制...........................8经理（法定代表人）安全生产责任制......................8分管安全副经理安全生产责任制..........................9总工程师安全生产责任制................................9总经济师的安全生产责任制.............................10总会计师安全生产责任制...............................10安全科负责人安全生产责任制...........................11安全科专职安全员生产责任制...........................11三、项目部组成人员及有关人员安全生产责任制..............12项目经理安全生产责任制...............................12项目技术负责人安全生产责任制.........................13项目安全员安全生产责任制.............................14项目施工员安全生产责任制.............................14项目班组长生产责任制.................................152项目材料员安全生产责任制.............................16项目施工工人安全生产责任制...........................17四、安全生产规章制度....................................18七项安全技术措施.....................................18生产安全事故报告制度.................................18工伤保险制度.........................................20安全生产资金保障制度.................................21安全生产教育培训制度.................................23技术交底制度.........................................25安全奖惩制度.........................................28安全、文明生产检查制度...............................29安全目标监督检查制...................................31施工组织设计（方案）编制审批制度.....................31专项安全技术方案的编制、审批制度.....................36施工现场文明、卫生管理制度及考核办法.................37消防防火责任制度.....................................39公司安全、设备验收制度...............................40施工现场防火规定.....................................41特殊工种岗位责任制...................................42机械操作工交接班制度.................................43班组安全活动制度.....................................43门卫值班和治安保卫制度...............................44新民工管理制度.......................................453一、企业主要职能部门安全生产责任制安全生产领导小组安全生产责任制1、认真贯彻执行党和国家关于劳动保护和安全生产的方针、政策及安全法规，并对本公司的安全生产实施监督和检查。2、全面抓好安全管理工作，定期召开小组成员会议研究、决策、协调、解决安全生产中的重大问题，负责制定和修订本单位各级人员安全生产责任制和奖惩制度。3、负责制定生产安全事故应急救援预案，以便发生事故后能根据预案及时进行救援和处理，防止事故进一步扩大和蔓延。4、有计划、有检查、有布置、有总结、有评比地搞好劳动保护和安全生产。5、组织有关人员编制和审查本单位的劳动保护措施计划，负责审查施工组织设计，并检查施工现场执行情况。6、组织有关人员定期开展安全生产大检查和安全生产竞赛活动，不断总结安全生产方面的先进经验，表扬奖励安全生产中的好人好事，按照“四不放过”的原则处理各类事故，保证安全生产的奖惩兑现。安全科安全生产责任制1、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示和本单位的安全生产规章制度，在经理、副经理和安全生产委员会的领导下负责企业的安全生产工作；2、负责对职工进行安全思想和安全技术知识教育，对新入单位职工进行公司级安全教育，组织对特种专业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动，办好劳动保护教育室；3、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程，4编制安全技术措施计划，提出安全技术措施方案，并检查执行情况；4、参加制定安全生产事故应急救援预案，积极参加演练并检查执行情况；5、组织参加安全检查，同时向领导和上级有关部门汇报安全情况；6、贯彻事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；7、负责各类事故的汇总统计上报工作，并建立健全事故档案，按规定参加事故的调查、处理工作；8、检查督促有关部门和单位搞好安全设备的维护保养和管理工作；9、建立健全安全生产管理网络，指导基层安全生产工作，加强安全生产基础建设，定期召开安全专业人员会议，不断提高基层安全员的技术素质；10、建立健全安全台帐，逐步实现科学管理；11、对违反安全技术劳动法规的行为经说服劝阻无效时，进行罚款处理。工程科安全生产责任制1、编制和制订安全技术操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产要求，经常督促检查执行；编制施工组织设计及分部分项工程安全技术审查制度；2、严格按照国家安全技术规定、规程、标准、工艺等技术，提出相应的安全技术措施。制订长远发展规划，编制单位安全技术措施计划；3、组织并督促各生产单位对生产操作工人的技术训练；54、组织人员编制生产安全事故应急救援预案，并积极参与演练和执行；5、负责贯彻工艺纪律管理规定，经常检查工艺纪律执行情况，及时纠正存在问题；6、负责组织工艺技术方面的安全技术，及时改进技术上存在的问题；7、组织开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全装备；8、对安全设施进行技术鉴定，负责安全技术科研项目及合理化建议，变为生产应用工作。设备科安全生产责任制1、贯彻国家、上级部门关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规程和规定，做好主管业务范围的安全工作，负责制定和修改各类机械设备的操作规程和管理制度；2、负责机械设备、电气的管理，使其符合安全技术要求；3、负责组织对建筑设备安装、起重机械、施工机具、机械和电气连锁装置等的安全实施进行定期检查、检验工作，以及特种设备的登记工作；4、在制订或审订有关设备制造、改造方案和编制设备检修计划时相应的安全卫生措施内容，并确保实施；5、参与编制生产安全事故应急救援预案，并认真贯彻执行；6、组织本专业的安全大检查，对检查出的有关问题要有计划地及时解决按期完成安全技术措施计划和事故隐患整改项目；7、负责本专业特殊工种安全技术培训和考核；8、对一切机电设备必须配齐安全防护的保险装置和安全设施；9、参加与设备有关的事故处理工作，并作出技术鉴定和防范的6落实；10、对所安装的设备进行验收，合格后经安全科认可方可使用。预算科安全生产责任制1、严格执行建设工程有关安全、劳动保护技措费的预、决算规范和规定；2、提供有关安全、劳动保护技措费在预、决算中的明细，以便公司安全部门对此项费用使用情况的监督；3、协助公司安全科，督促工程安全、劳动保护技措费的合理使用，确保专款专用；4、协助有关部门编制安全生产事故应急救援预案；5、参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态。财务科安全生产责任制1、在编制生产计划和总结生产完成情况时，必须同时计划和总结安全生产工作；2、对公司审定的劳动保护技术、安全措施所需要的经费列入年度计划，按需支付；3、按照规定提供劳动保护技术经费，专款专用，定期核算，并督促合理使用；4、建立健全安全生产资金台帐，并按规定要求核算管理；5、保证劳动保护用品、保健食品和清凉饮料的开支，保证企业安全生产实际需要的经费；6、保证生产安全事故应急救援预案所需经费能正常开支；7、用经济手段协助安全科，做好安全督促工作。.7项目部安全生产责任制1、负责项目安全生产管理体系的建立，制定并实施项目安全生产的目标及责任分解，并进行定期考核；2、负责项目危害因素评价和各级风险控制措施评价，批准“E级风险”及控制措施；3、负责项目重伤以上事故的上报工作，负责项目轻伤事故的调查、分析、处理、结案，并月报至公司备案；4、负责直接经济损失1万元以下事故的调查、处理、结案工作；5、决策项目重大安全问题，领导项目全员进行施工全过程、全方位安全管理。办公室安全生产责任制1、把安全教育计划纳入公司全年指标，并负责监督实施，积极配合做好安全教育工作；2、对新入公司人员（包括实习、代培人员）及时组织安全教育，经考核合格后方可分配到项目。会同安全科组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作；3、参与编制生产安全事故应急救援预案；4、做好本部门人员的安全教育工作，增强职工的安全意识。加强对车辆的管理、维修、保养工作，能保证生产安全生产事故应急救援预案所需车辆的需求；5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核内容；6、按国家规定，从质量和数量上保证安全生产人员的配备；7、临时用工协议书中应有安全方面的条文，并会同有关部门执行；8、负责处理好工伤事故的善后工作，对因工致残和患职业病的8职工妥善安排好工作；9、积极配合做好安全生产资料的归档工作。二、公司主要人员安全生产责任制经理（法定代表人）安全生产责任制1、对本企业的劳动保护和安全生产负总责。经理是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责。因此，要做到在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全工作；2、严格贯彻执行国家和上级有关劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、法规制度；加强对职工进行安全教育培训，接受安全培训考核；3、加强安全生产管理，负责建立健全并落实全员安全生产责任制；4、审定安全技术措施计划并贯彻实施；确定本单位安全生产目标，签发安全生产规章制度和安全操作规程，批准重大安全技术措施，切实保证安全生产资金投入；5、对职工进行安全和遵章守纪教育；督促各级领导干部和职工做好本职范围内的安全工作；6、主持召开安全生产领导小组会议，研究解决安全生产的重大问题；