合规在心中,时刻鸣警钟

合规在心中，时刻鸣警钟——重塑合规学习心得体会近期，我行深入展开了“学案例、讲操守、防风险”的重塑合规教育学习活动。通过组织学习，使合规理论具体化，不仅增强了我们遵章守纪、依法合规经营的观念和抵御职务犯罪的能力，也使我们在结合自身实际工作的基础上，对职业道德诚信、合规操作意识和监督防范能力有了更深层次的认识。教育学习要求从“严”开始，抓实抓细，并以各项规章制度管理人、约束人、培养人。现就此次学习活动，谈谈自己的几点心得体会：一、加强业务知识学习、提升合规操作意识；没有规矩，不成方圆。法律和行业规则是社会运行、企业发展的基石，是社会有序运转、企业健康发展、人与人和谐共处的基本元素。合规是银行职业者的生命线，加强合规操作意识，并不是一句挂在嘴边的空话。只有按照各项规章制度办事，我们才能保护自己的权益和维护广大客户的利益。各项规章制度正如一架庞大的机器，每一项制度都是一个机器零件，如果不按程度去操作维护，哪怕是少了一颗螺丝钉，都会造成不可估量的差错和损失。二、增强规章制度执行、提高合规管理水平；规章制度的执行与否，取决于广大员工对各项规章制度的清醒认识与熟练掌握程度，有规不遵，有章不循是各行业之大忌。车行千里始有道，对于规章制度的执行，就授信客户经理而言，必须认真审核资料的真实性，严格执行业务的合规性以及监督授权操作的规范性，坚持至始至终地按规章办事。近年来，金融系统经济案件多发，不仅干扰破坏了经济金融秩序，而且严重地损害了银行的社会信誉。所以必须采取相应措施，严格执行制度惩戒，从源头上加强预防，是新时期防范金融犯罪的一道重要防线。三、健全合规经营理念、提倡合规从我做起；在发展业务的同时，必须全力推进以员工为主体和核心、面向业务、面向管理、面向操作的合规文化建设，通过强化教育培训、组织风险点的成因分析，搭建防控体系、优化流程、规范管理，保证业务发展质量等系列活动深入开展。在日常工作中将合规操作真正落到实处，自觉遵守合规经营，规范操作，踏踏实实地从每一项具体业务做起，将合规培养成一种意识，最终形成一种习惯。勿以善小而不为，勿以恶小而为之。我们应该在发展业务的同时，提高现代营销理念，深入推进违规处分，切实强化案件防控的重要性和紧迫性。以案为鉴，以过为镜，防微杜渐。提倡高标准的职业道德及行业规范，弘扬诚信、合规、尽职的职业价值理念，提高银行从业人员的整体素质和职业道德水准。规矩不是阻碍发展的枷锁，却恰恰是个人取得成功，企业稳健经营的核心环节和可持续发展的内在动力。合规工作任重而道远，全行上下只有做到人人合规，事事合规，才能让合规成为一种习惯，让合规成为每位员工职业生涯的主旋律。