公司与项目部签订的安全生产责任书

公司与项目部安全责任生产书甲方：江河建设集团有限公司乙方：江河建设集团有限公司渌渚江航道养护工程项目经理部为了搞好安全生产、文明施工，贯彻党的“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，是切实保障全体职工的生命安全，促进生产，提高安全生产管理水平，提高企业社会信誉和市场竞争力的重要工作，必须切实抓紧抓好。为明确安全生产、文明施工管理工作的责任落实，现经确定，订立如下责任书：一、施工工程概况工程名称：江河建设集团有限公司。工程地点：位于渌渚江河口段，起自渚下村南端，终于渌渚江与富春江交汇处的窄溪大桥附近。工程造价：3401034万元。结构类型：航道养护改造安全管理目标：(1)、无死亡事故、无重伤事故、无重大火灾事故、无中毒事故、无倒塌事故。(2)、减少一般事故、轻伤事故频率控制在1.5‰以内。二、甲方职责1、认真贯彻执行现行《安全生产法》、《建设工程质量管理条例》、《浙江省交通建设工程质量和安全生产管理办法》（浙政令第300号）、《杭州市交通建设工程监督管理条例》等法律法规，指导乙方做好安全生产、文明施工的各项工作和各项安全管理达标活动。2、组织乙方的安全管理人员进行新标准的贯标学习和有关安全管理的培训，提高安全管理人员的业务水平，指导乙方建立安全生产各项制度。3、组织乙方及所属各项目部参观学习，吸收好的管理经验开展定期或不定期的安全生产检查，提出安全生工作的整改意见，协助解决有关安全施工技术问题。4、掌握安全管理信息，及时了解上级有关部门的管理动态，预先通知工地，做好学习贯彻迎检工作。5、参与重大工程专项安全施工技术方案的编制，并审核审批工作。三、乙方职责1、认真学习并执行现行的《安全生产法》、《建设工程质量管理条例》、《浙江省交通建设工程质量和安全生产管理办法》（浙政令第300号）、《杭州市交通建设工程监督管理条例》等法律法规，贯彻执行建筑安全主管部门的各项文件、政策、法规，对照公司有关文件要求，结合本项目部实际制定落实好各项管理责任制，并上墙公布。2、制定项目部安全管理目标，制订安全施工组织专项方案，确保安全设施投入，设置好施工现场的各类标牌，配备相应的专职安全人员，明确项目负责人为项目安全生产第一责任人，积极争创文明标化工地。3、层层签订安全生产管理责任书，定期、不定期组织各级安全员、机操工、特种作业工等进行安全检查标准和法规的学习，安全施工技术的培训，提高安全管理的业务水平和技术水平。4、加强安全管理宣传，加强对职工的安全意识教育，制定安全管理教育制度，建立班前安全活动制度，建立职工安全教育卡，确保每位员工安全教育的累积时数，并经三级安全教育考核合格后才能上岗，使安全意识深入人心。5、实施书面安全技术交底，建立安全管理资料档案，积极参加“百日安全活动”，加强文明施工管理和设施的配备，建立安全检查制度，经常对施工现场的安全设施、机械设备、施工用电、“三宝”、“四口”等进行检查，并做好检查记录和安全整改记录。6、发生事故立即组织抢救，制止事故扩大，按规定及时上报有关部门，并按“四不放过”原则，配合有关部门做好事故的调查分析和处理及事故报告。7、加强社会治安综合治理工作，建立义务消防队和消防制度、人口管理制度，建立与公安派出所、街道社区的联系，签订内部综合责任合同，齐抓共管，确保安定团结，确保一方平安。以上各条双方共同研究制订，必须共同配合，切实抓好。其奖惩标准按公司本年度安全管理的文件执行。本责任书一式四份，双方各执二份，经双方签字后生效。有效期为工程开工至工程竣工验收。甲方（章）：乙方（签字）：代表：代表：日期:日期:公司与项目部开工前安全技术交底表工程名称杭州浦阳江船舶安全监管锚泊区工程施工单位浙江省第一水电建设集团股份有限公司交底日期2014.6.28安全技术交底内容：根据《安全生产法》、《建设工程质量管理条例》、《浙江省交通建设工程质量和安全生产管理办法》（浙政令第300号）等有关建筑施工安全技术规范、规程及上级有关部门的规定，针对公司实际情况，现将公司建筑施工现场安全管理有关规定交底如下，请认真贯彻执行：一、为了促进我股份集团公司建立健全安全生产管理制度，保障安全生产，根据《安全生产法》和有关法律法规，制定本规定。二、必须建立以下安全生产管理制度：（一）施工组织设计与专项安全方案编审制度（二）安全管理、文明施工制度（三）安全生产责任制（四）安全技术交底制度（五）设备安装验收制度（六）施工机具进场验收与保养维修制度（七）安全检查制度（八）安全教育制度（九）伤亡事故快报制度（十）考核奖罚制度（十一）班前安全活动制度（十二）门卫管理制度（十三）施工现场消防安全管理制度（十四）施工现场卫生保洁制度（十五）施工现场不扰民措施（十六）安全生产六大纪律（十七）施工现场十不准（十八）气割、电焊“十不烧”规定（十九）养护室管理制度（二十）标识标牌安全管理制度三、安全生产管理制度应满足下列规定：(一)符合相关法律、法规、规章、规程和标准；(二)内容具体，责任明确，能够对照执行和检查，严格管理措施，有针对性、可操作性；(三)对违反制度的各行为有明确、具体的处罚措施和责任追究办法；(四)所引用的依据及适用范围和时间明确，表述规范，条款清晰，能确保相关人员了解和掌握；四、安全生产管理制度内容的具体要求：(一)安全生产责任制。要按照岗位、职能、权利和责任相统一的原则，明确各级负责人、职能机构和各岗位人员承担的安全生产责任和义务；要将各部门的全部安全生产责任逐项分解，逐级落实到各岗位和人员。(二)安全办公会议制度。要明确安全办公会议的召开周期、内容、主持人和参加人员。安全办公会议必须由安全生产第一责任人主持。会议应当有完整的记录，载明议定的事项、决定以及落实的人员、措施和期限。会议记录、纪要应纳入档案管理。(三)安全目标管理制度。应依据上级下达的安全指标，结合实际制定年度或阶段性安全生产目标，并将指标逐级分解，明确责任、保证措施、考核和奖惩办法。(四)安全投入保障制度。应按国家有关规定建立稳定的安全投入资金渠道，保证新增、改善和更新安全系统、设备、设施，消除事故隐患，改善安全生产条件，安全生产宣传、教育、培训，安全奖励，推广应用先进安全技术措施和管理方法，抢险救灾等均有可靠的资金来源；安全投入应能充分保证安全生产需要，安全投入资金要专款专用；应当编制年度安全技术措施计划，确定项目，落实资金、完成时间和责任人。(五)安全质量标准化管理制度。明确检查标准、检查周期、考核评级奖惩办法、组织检查的部门和人员。(六)安全教育与培训制度。应保证我集团公司职工、新进场民工掌握本职工作应具备的法律法规知识、安全知识、专业技术知识和操作技能；明确职工教育与培训的周期、内容、方式、标准和考核办法；明确相关部门安全教育与培训的职责和考核办法；明确年度安全生产教育与培训计划，确定任务，落实费用。(七)事故隐患排查制度。应保证及时发现和消除隐患；明确事故隐患的识别、评估、报告、监控和治理标准；按照分级管理的原则，明确隐患治理的责任和义务。(八)安全监督检查制度。成立专门的安全管理机构，配备足额的专职安全管理人员，有效地监督安全生产规章制度、规程、标准、规范等执行情况；明确安全检查的周期、内容、检查标准、检查方式、负责组织检查的部门和人员、对检查结果的处理办法。对查出的问题和隐患应按“四定”原则(定项目、定人员、定措施、定时间)落实处理，并将结果进行通报及存档备案。(九)安全技术审批制度。要确定各类作业规程、安全措施和方案等安全技术审批的内容、程序、标准、时限、审批级别；审批人员职别和资格，编制、审核、审批人员的职责、权限和义务。安全技术审批应保证依据充分、正确、内容全面、具体、安全措施可靠，能够有效指导生产施工、作业和操作。(十)设备、器材使用管理制度。应保证在用设备、器材符合相关标准，保持完好状态；明确设备、器材使用前的检测标准、程序、方法和检验单位、人员的资质；明确使用过程中的检验标准、周期、方法和校验单位、人员的资质；明确维修、更新和报废的标准、程序和方法。(十一)主要灾害预防管理制度。要明确可能导致重大事故的“一通三防”、防治水、职业危害等主要危险，有针对性地分别制定专门制度，强化管理、加强监控，制定预防措施。(十二)事故应急救援制度。要制定事故应急救援预案，明确发生事故后的上报时限、上报部门、上报内容、应采取的应急救援措施等。(十三)安全与经济利益挂钩制度。必须兼顾责任、权利、义务，规定明确，奖罚对应；明确奖罚的项目、标准和考核办法。(十四)人员管理制度。明确物品和检查方法；明确人员登记、清点和统计、报告办法，保证准确掌握作业人数和人员名单。(十五)安全举报制度。明确伤亡事故发生后报告的时限、程序和内容要求，明确事故现场保护有关规定。按照伤亡事故级别，成立相应的事故处置组，按照“四不放过的原则”，查明事故原因，总结经验教训，追究事故责任者的责任，提出防止再次发生的措施。（十六）安全操作管理制度。操作规程要涵盖从进入操作现场、操作准备到操作结束和离开操作现场全过程的各个操作环节。要分别制定各工种的岗位操作规程，明确各工种、岗位对操作人员的基本要求、操作程序和标准，明确违反操作规程和标准可能导致的危险和危害。六、科室、班组各部门应制定相关配套的制度，并根据我集团公司实际情况和安全生产管理工作需要制定其他安全生产管理制度。七、积极配合质量安全监督部门对我集团公司建立健全安全生产管理制度工作的监督管理。交底人签名：交底日期:项目部管理人员接受交底人签名项目经理项目总工安全员技术员资料员材料员质检员