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编号:276282218公司综合部季度工作总结汇报201X/X/XXxx年xx季度,综合部作为公司的综合行政部门,在公司领导的正确领导下,在其他部门的大力支持与配合下,在全体工作人员的共同努力下,较好的发挥部门职能,完成了相应工作任务。现将xx季度的工作总结如下:一、抓规范管理,积极做好行政管理工作综合部工作具有纷繁复杂,缺少连贯性、随机性大的特点,规范管理尤显重要。首先,综合部从制度建设、岗位职责、组织机构建立上下功夫,做好各项行政管理工作。综合部先后拟制了公司各项行政管理制度,为公司的进一步发展夯实了基础。其次,在资产管理上,先后建立了公司固定资产登记台账,并定期和不定期的进行资产清查工作。再次,在各类文件资料的管理上,综合部严格要求,专人负责,分门别类。建立了系统规范的收发、登记程序。并形成电子档案,以便查阅。二、以考核为契机,努力做好人事管理工作公司至2016年5月成立以来,共陆续调入和引进员工34名,人员管理是人事工作的重中之重。重点做了以下几个方面的工作:1、建立人员人事档案,进一步规范人事流程;2、制定试用员工转正考核以及各部门员工绩效考核制度;3、以考勤机代替人员签到表,促进了人事考勤的正规化。三、提高整体素质,配合完成公司重点工作综合部在公司承担着承上启下、内外协调的重要职能。配合好公司完成各种重要工作。1、完成了公司迁入新办公大楼的协调工作,做好了公司搬[标签:介绍]
本文标题:公司综合部季度工作总结汇报季度综合工时
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