关于机关事业单位防治吃空饷问题长效机制建立情况汇报机关事业单位包括哪些

编号：100450464关于机关事业单位防治“吃空饷”问题长效机制建立情况汇报201X/X/XX**督导组：按照市人力资源和社会保障局转发的要求，现将有我处有关情况汇报如下：一、单位基本情况我单位为市***局下属副处级二级机构，设有事业编制人员人，现有人员人。其中：在编人员人，在册不在编人员人，人事代理人员人。二、长效机制建立情况（一）建立防治“吃空饷”长效机制总体情况我处高度重视防治“吃空饷”问题，将预防、治理“吃空饷”问题纳入了党风廉政建设工作范畴。成立了预防治理“吃空饷”领导小组，由**任组长，**任副组长，办公室、财务科等相关科室负责人任成员。明确了单位主要负责同志作为第一责任人，切实负起领导责任。办公室、财务科各司其职、密切配合、加强协调，在人员日常管理、在岗工资标准核定发放、借调、离岗、退休人员工资待遇调整等方面不断加强管理。积极在全处范围内宣传防治“吃空饷”问题的重要意义，对于单位职工反映强烈、影响恶劣的典型事件，定期进行内部通报或公开曝光，对违法违规行为形成有效震慑。通过采取一系列有效措施，我单位无“吃空饷”现象发生。（二）人员日常管理情况我单位属于自收自支事业单位，人员日常管理严格按照事业单位公开招选、人才引进等管理规定选拔、使用人员，严格按照政策规定和工作程序办理进人手续，严格执行事业单位工作人员实名统计制度。同时，充分[标签:介绍]