基层工作贯彻落实中央八项规定的思考

编号：705596029基层工作贯彻落实中央八项规定的思考201X/X/XX基层工作贯彻落实中央八项规定的思考党的十八大以来，新一届中央领导集体坚持党要管党、从严治党，出台了一系列加强作风建设的有力举措。中央政治局审议通过关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”，就是其中一项重要措施。本人结合基层工作实际，谈一些自己的体会和认识。一、当前基层落实中央“八项规定”存在的问题及原因分析为了贯彻落实好中央“八项规定”精神，各地在反复学习的基础上，纷纷制定相应的实施细则，地区地税局制订了“十条规定”，XX县出台了“十二条规定”，并认真执行，形成了一级约束一级的良好局面，一年多下来，基层领导干部的作风改进在一定程度上取得了成效，但与上级要求还存在一定差距。（一）思想认识不到位部分干部没有深刻领会到贯彻落实中央“八项规定”精神的重要性和意义，对这项工作报着“一阵风”的想法，认为是口号，软的虚的，执行上有敷衍应付的态度。（二）配套机制不完善对于公务接待公款吃喝公车私用等问题，虽然有不少制度规定，但在执行标准、界限划分、各环节衔接上都不够明确，导致执行尺度难以统一把握，规范化管理水平较低。（三）缺乏刚性约束事实上，“八项规定”所禁止的内容，以前的文件制度中也曾三令五申过，但最终落实时常常演变成了“走过场”。正因为有了前车之鉴，中央大力实施“八项规定”，落到实际工作中没有建立健全相关监督惩戒的规定，导致处理偏轻偏软，使得个别干部故态复萌，照吃照喝[标签:介绍]