持续经营报告

韩国京畿道利川市夫钵邑牙美里山136-1电话[phone]传真[phone]指南适用准则海力士持续经营报告满足“GRIG3LevelA+”指南所要求的所有事项，特此声明。报告第三方审核机构证实本报告符合“GRIG3LevelA+”指南的所有要求。本报告使用*FSC(ForestStewardshipCouncil/森林管理协会)认证的环保纸张和豆油进行印刷。*FSC:对使用环保森林生产的木材产品给予认证的标识。GRI/BESTGUIDELINEINDEX*删节了GRI/BEST指南指标中部分指标ReportedNotapplicableBEST指标A_1A_2A_3A_4A_5A_7A_7A_8A_9A_10B_8CO8B_3B_8B_6B_9B_4B_1B_2A_6--B_5B_10B_7GR1GR1/GR3GR2GR12GR7GR13GR4GR10GR5GR6GR11GR10A_11C_1/C_2C_1C_2C_3EC1EC2EC3EC5EM4EC4EC4EC6EC7EV10EV11EV7EV8EV5EV5EV5/EV25EV9EV20EV18EV22EV22/EV26EV27EV6/EV26EV28EV12EV13EV4EV14EV15EV17EV16EV21EV29指标内容StrategyandAnalysis最高决策领导人宣言关于主要影响、风险因素及机会的记述OrganizationalProfile企业名称主要品牌、产品与服务包括主要部门组织结构、主营公司、子公司、合资企业等报告组织的运营结构总公司/总部所在地主要工厂所在国家数目和国家名称所有权的性质和法律形式企业所供应的市场(地区细分、事业领域、客户与受益者的类型)企业规模(员工、净销售额、总资本、产品和服务等)报告期内规模、结构或所有权方面的重要变化报告期内所获得的奖项ReportParameters信息报告期(例如:会计年度/日历年度)最近报告发行日期报告周期查询报告或报告内容的咨询点界定报告内容的流程报告范围限制报告范围的特别因素对不同组织间的可比性可能造成重大影响的个体因素的报告标准数据测量技术和计算方法解释重整旧报告所载信息的效果和原因与以往报告相比，报告范围、所用的测量方法的主要变化表列各类标准披露在报告中的位置有助于提高报告独立可靠性的政策和现行惯例Governance,Commitments,andEngagement企业的管治结构董事长是否兼职高管职位董事会内非独立或非高管成员数股东和员工向董事会提供建议机制董事会成员、高管等的补偿与企业成果相联系避免董事会出现利害冲突的流程董事会成员资格和专业性标准制定流程与经济、环境、社会成果和活动相关的使命与核心价值的陈述、行为守则及原则董事会掌握、管理和分管经济、环境和社会成果的步骤董事会评估经济、社会和环境成果的流程否采用事前预防原则和措施及其方式的说明对外部发起的经济、社会、环境约章、原则或其他倡议的参与或支持获得协会、国家和国际政策机构会员资格的现状企业引入的利害关系群体清单识别和选择要引入的利害关系者的标准参与类型、各利害关系者群体的参与频度等利害关系者参与方式现状通过利害关系者的参与提出的核心主题与关注点及其回应方式Economic直接经济价值的产出与分配气候变化对财务的影响及对营业活动的风险、机遇年金支援范围政府给予补贴的情况在各主要法人的当地工资标准起薪点与新入社员工工资的比例主要法人的当地采购政策、惯例和比率主要法人优先招聘当地人的招聘程序及当地出身的高管比率优先考虑公益的基础设施投资及服务和效果关于间接经济涉及效果的理解和说明Environmental以重量或体积为标准的原材料使用量再生原材料使用比率各种一次能源的直接消耗量各种一次能源的间接消耗量改善节约及效率性，节省能源使用量为提供具能源效益或以可再生能源为本的产品及服务的努力,以及缩减能源使用量的成果间接节能项目和成果按水源划分的总耗水量因耗水而受到重大影响的水源再使用及回收利用的用水总量和比率企业在环保区或高价值生物多样性地区或在其周边地区,拥有、租赁、管理土地的位置和面积在企业在高价值生物多样性地区的活动、产品、及服务，对生物多样性所造成的影响保护或恢复的栖息地监控对生物多样性影响的战略、现行措施和未来计划在事业影响范围内栖息的国际自然保护联盟指定的濒危物种和国家指定的濒危物种的数量和灭绝危险度直接和间接排放的温室气体总排放量其他间接排放的温室气体总排放量温室气体减排项目和成果破坏臭氧层的排放量氮氧化物(NOx)、硫氧化物(SOx)及其他主要大气污染物质排放量按最终排放地区划分的总废水排放量和水质各形态和处理方法的废弃物排放量有害物质重大泄漏事件数和泄漏量《白塞尔公约》附录I、II、III、VIII所规定的废弃物运输、进口、出口、处理量以及海外输送的比率GRI指标11.11.222.12.22.32.42.52.62.72.82.92.1033.13.23.33.43.53.63.73.83.93.103.113.123.1344.14.24.34.44.54.64.74.84.94.104.114.124.134.144.154.164.17ECEC1EC2EC3EC4EC5EC6EC7EC8EC9ENEN1EN2EN3EN4EN5EN6EN7EN8EN9EN10EN11EN12EN13EN14EN15EN16EN17EN18EN19EN20EN21EN22EN23EN24相关页面111114141414159234~3514C2101C2C2C2C218~19C2C2C2C2,77,87,89C2C2,59,72,73,83C2/C3foldout98~100,103~10528~2928~2928C3foldout28C3foldout29~309728233124,9710118181818~213472~73553851N/A5455347777747474~7674~7674~767782778282N/A82N/A72~7372~7372~73C3foldout797880C3foldout80STANDARDDISCLOSURESPARTI:ProfileDisclosuresSTANDARDDISCLOSURESPARTIII:PerformanceIndicators报告概要本报告为海力士的第三份持续经营报告，也是自2009年9月加入联合国全球契约(UNGlobalCompact)后发布的第一份报告。海力士通过持续经营报告，汇集各方利害关系者的意见，将公司的可持续成果系统化，并向社会公布。报告编写标准及范围海力士2010年持续经营报告是以GRI(GlobalReportingInitiative，全球报告倡议组织)G3指南和韩国国内持续经营报告标准BEST指南(BESTSustainabilityReportingGuidelines，最佳持续经营报告指南)为准编写的。经GRI秘书处的审核，确认海力士的报告充分满足GRIG3指南适用标准(ApplicationLevel)中的A+级条件，可使用A+标志。报告期间为2009年1月到12月，其中定量数据提交了2007年到2009年3年间的数据，可进行时间序列趋势分析。此外，在提到必要的活动或成果时，还包含了2009年以前及2010年的内容。对于包括利川总公司在内的韩国国内工厂及海外所有工厂的持续经营成果进行报告。财务公开以合并标准编写。需要对专业用语、缩略语、机构名称等用语进行解释时，用“*”标记，并在附录中另行说明。鉴于存在多种利害关系者，以韩文、英文、中文发行。通过海力士主页，以PDF文件形式查看至今为止发行的所有报告。今后，公司每年还将发行持续经营报告。报告审核为了提高公正性和可靠性，海力士委托持续经营报告专业审核机构——产业政策研究院通过包括现场实际调查在内的方法，对所有报告内容和数据收集系统进行了第三方审核，其结果收录于附录中。报告发行及咨询处利害关系者对本报告的意见，可以通过信件、电子邮件、电话等多种途径受理。需要额外信息或有疑问时，请通过以下联系方式咨询。ABOUTTHISREPORT海力士2010持续经营报告主页:电子邮件:[e-mail]电话:[phone]传真:[phone]负责部门:持续经营事务局发行日期:2010年4月30日海力士半导体的企业口号“GoodMemory”，保留了半导体存储器产品的意思，蕴含着海力士凭借优质半导体存储器产品，发展成为世界一流半导体专业企业，给股东、客户、协力公司、员工等利害关系者留下美好记忆企业的双重意义。GoodMemorycomesfromGreatCompany008BODChairmanMessage010CEOMessage012SustainabilityManagementHighlights014公司简介HynixSustainabilityManagement016持续经营成果管理018持续经营重点022持续经营的Vision与体系024加入联合国全球契约025伦理经营028企业管治结构031风险管理EconomicPerformance034经济成果的创造及分配036可持续发展战略037研发和生产042创新经营SocialPerformance048客户051员工060协力公司064地区社会EnvironmentalPerformance072应对气候变化074能效及节能078大幅降低环境影响083环境经营管理体系Appendix092财务公开097经营政策及宣言098专家审核意见101加入团体、协会及获奖成果102温室气体审核意见103第三方审核意见106主要用语解释BEST指标EV19EV23EV24EV31EV30EV1EM1EM5EM20EM12EM13EM14EM19EM18EM15EM27EM28EM29EM2EM3PN2PN3EM30EM7EM8EM9EM10EM31CO2CO1/CO2CO5CO5CO5CO6CO7CS3CO9CS4CS11CS5CS12CS9CS13CS14CS15CS12指标内容受企业排水影响的水源及相关栖息地的名称、规模、保护状态和生物多样性价值减低产品及服务的环境影响的活动和其成果出售产品及其包装材料的回收利用比率违反环境法规被处罚款的总额及非金钱性惩罚次数产品和原材料运输、员工移动过程中所造成的重大环境影响环保费用及投资总额Social:LaborPracticesandDecentWork招聘类型、招聘合同及各地区招聘现状员工退休总数及比率(年龄层、性别和各地区)除了临时工或钟点工以外，只提供给全职员工的优惠(各主要工厂)团体协商适用对象的员工比率关于重要事业变动事项的最短通知期间(含是否明确包括在团体协商合约)劳资联合保健安全委员会所代表的员工比率工伤、职业病、损失工作日、旷工及与工作有关的事故次数(各地区)关于严重的疾病，面向员工及其家属和地区居民，提供相关的教育和培训、辅导、预防和风险管理计划与工会正式签订合同的事项・保健和安全事项不同类型员工的人均年接受培训时间本着支持继续就业和退休，提供职业培训和终生学习课程定期进行成果评估和资历开发审查对象员工的比率董事会和员工的组成现状(性别、年龄、少数阶层等多样性阶层指标标准)各类型员工，男女员工的基本薪酬比率Social:HumanRights通过人权保护条款或人权审查的主要投资协议的总数和比率主要供应商和承包商的人权审查比率与业务相关的人权政策及程序的员工培训次数(含受训员工的比率)歧视个案的总数以及相关措施可能严重侵害结社和团体协商自由的业务领域雇用童工的危险性较高的事业领域及杜绝童工的措施发生强迫劳动的危险性较高的事业领域及杜绝强迫劳动的措施参加业