人社局紧贴发展要求nbsp创新就业培训汇报材料

编号：321830533人社局紧贴发展要求创新就业培训汇报材料201X/X/XX2018年，xx就业创业培训工作紧紧围绕区委、区政府经济发展战略，顺应市场和居民需求，积极创新理念、模式、平台和机制，精心谋划、主动作为，努力做大做活培训事业，为xx建设成为xx流域现代服务业中心提供有效人才支撑。一、创新理念，增强培训工作的主动性。服务好党委、政府中心工作，是人社部门发挥职能、提升地位的根本方向。我们改变按政策办、按政府安排办的惯性思维方式，主动作为、全域谋划，积极拓展培训内涵，努力提升人社工作服务发展的能力。一是围绕把xx新区建成xx市新的经济增长极，确定电商、金融、现代物流和创新创业四大培训主题，着眼商户需要什么就培训什么，助力xx服务业业态提档升级。目前，xx市场1000余名从业者积极参与，已完成四期培训班220人。二是围绕拓展培训对象，结合xx实际，把建档立卡贫困人员、农村无地无业劳动者、返乡人员纳入培训政策补助范围，加快城乡培训扶持政策实施均衡化、一体化进程。同时，为了让机关、事业单位人员紧跟双创工作步伐，增强领导执政能力，我们把机关事业单位工作人员列入培训计划，开展信息化、电商、金融等知识培训。三是围绕增强培训能力，突破政策性制约，争取区财政公共预算列支500万元，对政策外人员培训进行补助，全年力争完成就业创业培训5000人。今年，区政府把开展就业创业新技能培训纳入2018年10件实事。二、创新模式，增强培训工作的针对性。一是在项目设置上，做到培训跟着需求走。对企业着重开展员工岗前培训、企业家提升培训；对市场着重开展电商、成本管理、金融等专业培训，目前已排班计划达20个，达[标签:介绍]