某大学附属医院教学管理实施细则附属医院归大学管吗

编号：123099151某大学附属医院教学管理实施细则201X/X/XX某大学附属医院教学管理实施细则教学工作是xx直属医院工作的重要组成部分，临床教学直接关系到xx大学xx临床学院的品牌声誉。为进一步强化我院教学管理，充分调动全院带教人员的积极性、主动性、创造性，提高教学质量，结合我院实际情况，特建立xx医院教学管理实施细则，内容如下：一、临床教学内容及参与人员1.临床教学包括本科教学、住培教学等，具体内容为：集体备课、预讲课、理论教学，入科宣教，临床技能培训及其考核，教学查房、教学病例讨论、教学小讲课，出科考核、出卷、监考、评卷、核卷之考务工作，以及教学督导等。2.我院各科主任医（护、技）师、副主任医（护、技）师、主治医（护、技）师及住院医（护、技）师均要积极参与临床教学工作。二、教学补助（一）各类教学任职人员补助如下:教学人员类别补助教学人员类别补助教研室主任1000元/学期住培基地主任2000元/年教研室秘书800元/学期住培基地秘书1600元/年科室教学秘书100元/月科室住培秘书100元/月硕士导师300元/月·生联合招生硕士导师150元/月博士导师1000元/月·生联合招生博士导师500元/月·生博士后导师1000元/月·生附注：一人担二职者，补助就高不就低。（二）学校级授课补贴标准：1.普通理论授课50元/学时，双语教学100元/学时。2.PBL/CBL实践教学200元/学时。（三）教学管理科组织安排的全院示范性教学讲座、病例讨论、教学查房、技能操作培训等，按[标签:介绍]