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编号:692692825新常态下”两新”组织党建工作存在的不足及建议201X/X/XX近年来,非公有经济组织与社会组织党建工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大精神,牢牢把握坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,在抓好“两个覆盖”的基础上,以巩固提高为目标,实施组织覆盖、党建活力、党建力量、基础保障“四项提升”行动,充分发挥了党组织、党员的战斗堡垒和先锋模范作用。但还是存在着一些不足:1、思想认识不够到位。有些非公企业和社会组织对党建工作重视不够,一定程度上存在企业主和企业党员重效益轻党建、社会组织重业务轻党建的现象。2、党组织虽然已组建,但是存在有组织少活动现象。非公和社会组织大多是小型、分散、松散的结构,党员组织关系多数在原单位或乡镇,出现需要两边参加组织活动现象,造成党组织活动不经常。3、有些非公和社会组织党员人数较少,规模小,没有专项经费和场地开展党组织活动,存在有活动低质量的问题。因此建议:1、组织开展党员教育培训活动。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,结合“两学一做”、“党员固定活动日”,进一步加强党性教育、提高党务工作者在新形势开展党建工作能力,推动非公和社会组织发展。2、抓牢抓实两新组织党组织基础。选优配强党支部书记,选拔一批党性强、有威信、肯奉献、热爱党务工作的党员中高层管理人员担任党组织书记,探索从党政机关、企事业单位退休干部中选派一批党组织书记。加大党建工作指导员队伍建设,从有党务工作经验的退休党员领导干部或领导岗位转任非领导职务的党员领导干部中选派一批党建[标签:介绍]
本文标题:新常态下quot两新quot组织党建工作存在的不足及建议两新组织
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