XX县当前乡镇纪检监察干部队伍建设的现状及建议乡镇纪检监察

编号：813063136XX县当前乡镇纪检监察干部队伍建设的现状及建议201X/X/XXXX县当前乡镇纪检监察干部队伍建设的现状及建议近年来，XX县纪委围绕中心，服务大局，认真履行职责，全县党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效，为XX实现“绿色崛起、跨越发展”，提供了坚强的纪律保证。但是在看到成绩的同时，我们也不容忽视，乡镇纪检监察干部队伍还存在一些不足和问题。围绕这个课题，我们查找了一些问题，剖析了问题的成因，提出了一些思考和建议。一、纪检监察干部队伍建设存在的问题我们通过召开座谈会、下乡调研等方式，发现在有些方面与新形势的发展和新任务的要求还存在一定差距，主要体现在以下几个方面：一是干部素质不够高。大多数乡镇纪委书记和一些纪检监察干部在从事纪检业务之前，都没有接受过专门的或是系统的岗位业务知识培训，对纪检业务知识知之甚少，相当一部分人甚至是根本就不了解，特别是对纪检工作有关的基本法律法规、工作程序、方法技巧等学习钻研不够，干起工作来往往是一知半解、稀里糊涂。二是干部配备不够齐。乡镇纪委虽然配备了3－5名纪委委员，但除了纪委书记以外，其他委员实际上都是乡镇里民政、财政、农经站等非纪检部门的人员“凑合”起来的，很少参加纪检监察工作，用时也只是“打打短工”；一些县直单位的纪委没有专职的纪委委员，除一个纪检组长外，别无他人，干部配备不齐已经是影响基层纪检监察机构正常开展工作的一个重要因素。三是干部管理不够严。一些纪检监察干部作风漂浮，工作方法简单粗暴，害怕困难，习惯把问题上挂，矛盾上交，工作有安排，落实无回音等，致使工作不深入，落实不到位，工作质量不高，工作效率低下，导致一些工作无法责任[标签:介绍]