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ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业规划上篇ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校人生的各个阶段ABCDByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校数一数有多少圈ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校事业有成经济独立不能退休已经过世一贫如洗1人4人5人27人63人根据美国银行工会调查显示:100位25岁的年轻人,他们30年后的光景可能是这样……每个人在一生中都享有很多的机会,关键是在于你能否及时地去发现机会,并抓住它!ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业在于规划ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校“认识你自己”---苏格拉底ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校看看这幅图,让你想到了什么?或者,由您来决定它的含义,您觉得它说明了什么?$ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校压力:不追求进步,就会有被“吃掉”的危险前途:成功是一个不断克服困难的过程眼光:没有看见并不等于不存在,眼光远大的人总能得到更多这幅图片给我们的启示:ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校...4如果要你用2-3个词语来描述我们身处这个时代的特点,你会用什么词语?ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校我们处在一个变革的时代Change(变化)Challenge(挑战)Chance(机会)...ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校我们处在一个变革的时代提升自我!否则竞争将抛弃我们!只有变化才能带来变化!不习惯的时候就是成长的时候!3ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校精神病人(Deliration)的名词解释一再做相同的事,却妄想有完全不同的结果!ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校我们必须对自己的职业进行规划ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业生涯的规划要回答五个问题:4你是谁?(定位)4你想要什么?(目的)4你可以做什么?(能力)4什么可以支持你?(资源)4你最终可以成为什么?(结果)ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校4我们现在在那里?4我们要到达那里?4我们要走那条路?4我们需要如何走?——这个曾经是中国平安在十年前对自己发出的疑问!而如今的中国平安早已经是亚洲最有影响里的金融集团之一!而这些必须归功于中国平安总裁马明哲当年为平安制定的十年规划,并且坚定不移的将这个规划圆满的完成。ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校没有人规划失败!但多数失败在没有规划!Nobodyplantofail,butmanyfailtoplan!规划你应做的!做你所规划的!ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业道德与企业发展4职业道德是企业文化的重要组成部分,具有自律、导向、整合、激励的功能。4职业道德是增强企业凝聚力,协调职工与企业之间、职工与职工之间和职工与领导之间的关系的重要手段。4职业道德可以提高企业的竞争力。有利于企业提高产品和服务质量,树立良好的企业形象,提高生产力和经济效益。ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校4建议者与建设者4基于现实的坚定理想主义者4一点点解决问题的人4先扫自己灰尘的人4让周围清洁的人4不把完成本职当成功劳的人4不争功诿过的人4人品值得人信赖的人企业需要什么样的人ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校企业人的主打品质4以道德赢得领导信任4以品格赢得众人服气4以能力证明自我价值4以独特价值赢得依赖4以大局观念心占高位4以实干证明不做乞丐4以罪己进步不求人怜4以超前准备决胜未来ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校低高职业素养高低最佳人选区ABCD能力×危险区培养区及格ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校4我们永远关注的第一标准:品德品德是第一位的,因为品德的问题永远是大问题。品德“八大”型人才1、大智:助人、主动吃亏2、大志:受了委屈不倒退3、大义:痛苦仍不害人4、大勇:勇于承担而不推诿ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校45、大忠:见利不忘义,视不公平为考验46、大道:尊重每一个人,甘心做好小事47、大学:学每一个人的长处,感恩情怀48、大局:自己的事是小事,大家的事是大事ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校41、微笑与礼貌42、处处施恩43、成大事者能受委屈!44、时时想别人,处处省自己!45、少说多听,说了就不要食言!同时我们亦关注真正的能力:真正的能力就是时时处处可以表现自己而不伤害别人!ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校46、该干什么就干好什么!47、节约一分钱!48、莫幸灾乐祸!以别人倒霉而产生的快乐是虚幻的成功,本身就是失败!49、提前干是灵性,主动干是觉悟,被动干是任务!410、做一个平常而特殊的人!ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校胜任力67%33%情绪胜任力动机兴趣个性ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校情绪智能(EmotionalIntelligence)有效管理自我与人际关系的能力五大情绪胜任力自我意识•自我意识•自我评价•自信心自我调节•自我控制•可信赖•良心•创新•适应性激励•成就趋力•承诺•主动性•乐观主义共情•理解他人•发展他人•服务•多样性社交•影响力•沟通•冲突管理•合作•团队•领导ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校什么是道德?道德是人类社会生活中所特有的,由经济关系决定的,依靠社会舆论、传统习惯和人们的内心信念来维系的,并以善恶进行评价的原则规范、心理意识和行为活动的总和。ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业道德,是指人们在从事正当职业、履行职责的过程中,所遵守的行为规范的总和。什么是职业道德ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业道德的核心和基本原则4全心全意地为人民服务,一刻也不脱离群众;一切从人民的利益出发,而还是从个人或小集团的利益出发;向人民负责和向党的领导机关负责的一致性,这些就是我们的出发点。4——毛泽东ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校4为人民服务——核心4集体主义——基本原则ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校4加强社会主义思想道德建设,是发展先进文化的重要内容和中心环节。4——江泽民ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业人最重要的职业道德诚信责任公正忠诚ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校诚信诚,即真诚、诚实;信,即守承诺、讲信用;诚信的基本含义就是守诺、践约、无欺。(三老:说老实话,办老实事,做老实人)ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校人而无信,不知其可也诚信不仅是一种品行,更是一种责任ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校三杯吐然诺,五岳倒为轻诚信不仅是一种道义,更是一种准则ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校君子一言,驷马难追诚信不仅是一种声誉,更是一种资源ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校责任是指一个人分内应做的事ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校公正公平正义ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校忠诚关公的故事ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校什么是职业精神职业精神,就是与人们的职业活动紧密联系、具有自身职业特征的精神。ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业精神包括敬业精神服务精神团队精神ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业生涯警言4在职业生涯早期,对自己锻炼最大的工作是最好的工作。4在职业生涯中期,挣钱最多的工作是最好的工作。4在职业生涯后期,实现人生价值是最好的工作。4职业生涯的每一次质的发展都是以学习新知识、建立新观念为前提的。ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业生涯警言4喜不喜欢这份工作是一回事,而应不应该做好这份工作、有无能力做好这工作是另一回事,职业发展是从做好本职工作开始的。4在职业生涯发展的道路上,只要不放弃目标,每一次挫折、每一次失败都是有价值的,每一项工作都是一种锻炼,每一个困难都是一次机会。ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校职业生涯警言4在我们的职业生涯发展进程中,如果什么时候你的工作热情、努力程度不再为工资待遇不高、不再为上级评价不公而减少时,你就开始为自己打工了。ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校尊重工程对上司的尊重是我的职责对同事的尊重是我的人格对下级的尊重是我的品格对对手的尊重是我的风格说上司的坏话是——无知说同事的坏话是——无聊说下级的坏话是——无能说对手的坏话是——无助ByWilliam.li@exel.com诗丽堂培训学校让我们一起共勉!4做个有责任能上进的上班人4做个有贡献有成就的企业人4做个有方法能守法的管理人4做个受尊重被称道的领导人
本文标题:职业规划及素养培训稿(2011.7)
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