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中国人寿梅州分公司-爱心激励会寿险经营遵循二八定律,有绩优人员也不乏业绩平平者。月结盘点,庆贺佳绩的同时,不可忽视或忽略了暂时绩差的伙伴,应适时伸出关心友爱之手拉他们一把。爱心激励会的意义中国人寿梅州分公司-爱心激励会爱心激励会就是集合一个阶段(比如一个月)中业绩低于一定标准(比如说2000元)的伙伴。通过营造爱心,关怀的氛围,总结过去,回归原点,恢复信心、制定规划,重新起步,以达到团队共同成长的境界。爱心班的定义中国人寿梅州分公司-爱心激励会爱心班的流程一、报到所有出席人员列入考勤记录,建议参加伙伴的主管一起参加.中国人寿梅州分公司-爱心激励会二、主持人开场白体现爱心,关心为主导。中国人寿梅州分公司-爱心激励会三、专题演讲1、励志专题:(最好能安排有类似经历的成功伙伴进行报告)2、专业知识学习专题3、销售技能技巧专题中国人寿梅州分公司-爱心激励会四、总结与计划所有参加伙伴针对过去的工作作总结,面对未来作计划(一个月)。(会场配背景音乐帮助思考)中国人寿梅州分公司-爱心激励会五、上台报告在充满鼓励和期待的气氛中,每位伙伴上台作报告(规定时间)。中国人寿梅州分公司-爱心激励会六、主持人总结中国人寿梅州分公司-爱心激励会七、欢呼结束中国人寿梅州分公司-爱心激励会•会后总结、追踪、报告、汇总、存档
本文标题:爱心激励会操作流程
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