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某乡农村支部书记队伍建设情况汇报党的组织建设是党的建设的基础,而农村支部书记队伍建设是党的建设基础的基础。农村支部书记就像党组织架构金字塔底座上的每一块基石,基础不牢,地动山摇。我们xx乡位于xx县最北部,全乡共有32个党支部,党员558人。其中,有21个农村党支部,党员417人。21个村支部书记中,从年龄结构来看:50岁以上的支部书记12人,50岁以下的支部书记9人;从文化结构上来说:高中及以上文化程度的13人,初中文化程度的8人。今年以来,我们加强农村支部书记队伍建设的做法是:上下互动,软硬皆施,合众为一,推动发展。在全乡上下形成了比学赶超,争先发展的生动局面。一是明确目标,形成共识。换届后,新一届党委提出:“发展一业,打造一景,争创一流”的跨越发展主题。在深入调研,反复斟酌的基础上确立了全乡十二五时期全乡的发展方向,发展目标以及工作重点,因地制宜提出了XX年全乡的16项重要工作和重点工程。各村围绕这一主题确定今年本村的重点工程和重要工作。支部书记是重点工程重要工作的第一责任人。全乡上下形成目标同向,步调一致,责任共担,成果共享的工作落实体系。二是抓住舵手,激发斗志。大海航行靠舵手。支部书记是落实工作,推动发展的发动机,助推器。如果支部书记思路不清,魄力不够,动力不足,工作就顶不起来,任务就要大打折扣。因此,我们把加强党支部书记队伍建设作为主抓手,内外结合,上下联动,软硬兼施,全面提升支部的凝聚力和战斗力。首先,内外结合抓思想解放。组织农村支部书记“走出去看”,“退回来想”,“坐下来学”。看:兄弟市、县、乡、村先进单位,参观学习,开阔眼界,解放思想。想:我们的差距在哪里,我们的优势有哪些,慢半怕的根源在哪里,赶上去的出路在何方。学:结合学习型乡镇建设,以会代训,集中培训,个人自学,不拘一格学理论、学时事、学政策,提高素质,抢抓机遇,谋求发展。其次,上下联动抓党的建设。一方面在全乡深入开展“创先争优活动”:学习型党组织建设,星级党员评定,堡垒先锋评树,党员创业之星培养等等活动的开展,党组织的生机和活力大增,先进党组织和模范党员竞相涌现。另一方面全面开展农村支部阵地建设。在全乡15个村铺开阵地建设活动,高标准,大投入提升村级支部阵地的面貌和内涵。为了达到较理想的效果,我们认为“喊破嗓子,不如做出样子”,乡机关率先全面加强党委的阵地建设,极大地引领和示范了党建工作的发展。三是创新机制,科学评价。人管人,累死人。制度规范行为,机制激励创新,才是治本之策。理清思路,确定重点,抓住关键后,我们把工作的重心放在制度机制的建设上,以期长效。首先,认真制定了《农村工作千分制考核办法》作为规范基层干部工作行为,考核基层干部政绩效益的具体标准,并作为评先评模,薪酬核定的重要依据。二是出台了《农业产业化扶持办法》和《招商引资奖励办法》,作为激发创业,引领发展的旗帜。三是形成年初作计划,半年推进,年终观摩考核的三步走工作推进机制。今年以来,全乡产业化发展势头强劲,新农村建设热情高涨,全乡呈现出如火如荼,生机勃勃的喜人局面。涌现出成孔社、成董库、孔晚英等一批创业争先的先进典型,还涌现出马寨村党支部,蓝天生态圆党支部等坚强堡垒。
本文标题:某乡农村支部书记队伍建设情况汇报
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