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“京师木铎后备干部培养工程”方案一、培养背景为加快各校专业型优秀后备人才的培养,提高学校管理干部的专业水平,进一步提升北京师范大学教育集团的品牌影响力,积极探索科学有效的基础教育学校领导干部的教育培训模式,建设一支懂教育、善管理、作风好的高素质基础教育学校领导干部队伍,为北京师范大学合作办学平台可持续发展提供坚实后备人才保证,北京师范大学教育集团将启动“京师木铎后备干部培养工程”,并自2019年8月至2020年7月开展“第一期‘滋兰’后备正校级干部培训班”和“第一期‘树蕙’后备副校级干部培训班”。二、组织机构主办单位:北京师范大学教育集团承办单位:北京师范大学教育培训中心北京师范大学各附属(实验)学校三、培养目标京师木铎后备干部培养工程暨“滋兰”后备正校级干部培训班和“树蕙”后备副校级干部培训班(以下简称“培养工程”)秉承北京师范大学“治学修身,兼济天下”的育人理念,以“做扎根的教育”为使命,提供教育质量提升服务,通过多种培养方式,使入选的学员在研究能力、领导水平、教育教学艺术、教育创新等方面有明显的进步和提高。四、培养原则(一)研究性原则坚持研究为先的原则。后备干部的培养是要引导他们在系统思考与深度研究的基础上,不断总结提升、探索事物规律,形成先导性、典型性的先进经验与优秀成果,以此来引领教育改革与发展的航向。(二)实践性原则坚持实践导向的原则。扎根于教学实践和学情实际,铸就根本牢固的教育根基,促进教育教学和教育管理行为的持续改进,从而形成教育事业的可持续发展,做扎根的教育。(三)人本性原则树立“人、爱、创新”的价值观,坚持以人为本,以爱育塑教育;并注重学校实际问题的诊断和解决,尊重个性化发展,增加课程的选择性,满足个性化的需求。(四)发展性原则坚持持续发展的原则。后备干部培养遵循教育家的成长规律,坚持循序渐进的原则,激发后备干部的发展潜能,学会反思教育教学、学校办学的经验与教训,确定不同时期、不同阶段的不同目标和任务。(五)创新性原则坚持创新性原则。创新为体求卓越,鼓励并引导后备干部在工作的某个领域取得开创性成果。勇于突破学校现有的育人模式,敢于尝试新的教育教学方法,形成独特的教学办学风格。五、培养方式“培养工程”采取专家引领与自主研修相结合、理论学习与实践锻炼相结合、远程研修与参观考察相结合的方式,在一年培训中按照通识培训、专业提升、实践技术三个层次设计培养课程。(一)课程设置核心模块模块一:教育理论模块二:教育政策法规模块三:学校管理模块四:领导艺术模块五:学校文化建设模块六:教育科学研究模块七:德育课程体系构建模块八:文化理念建设特色模块模块九:学校发展规划模块十:教育现代化模块十一:心理健康模块十二:学校课程体系建设模块十三:教育技术模块十四:教育经济模块十五:比较教育研究实践模块模块十六:跟岗学习模块十七:教育考察模块十八:学习成果展示模块十九:论文答辩、结业(二)实施特点1.双导师制培养形式:为学员配备理论学术导师和教育实践导师,个别指导和集中授课相结合。2.多样化学习:集中培训、网络研修、课题研究、小组交流、跟岗学习、参观考察、实地调研等多种形式。六、遴选条件(一)政治素质过硬,理想信念坚定。师德良好,热爱教育事业。(二)充分认同北京师范大学的育人理念,具有终身学习的意识和开拓创新的精神。(三)在北京师范大学基础教育合作办学平台工作2年以上。后备副校级干部学员须具备在中小学(幼儿园)担任中层管理干部2年及以上工作经历;后备正校级干部学员须具备在中小学(幼儿园)担任副校级管理干部1年及以上工作经历。七、报名方式北京师范大学各附属(实验)学校根据遴选条件推荐本校优秀的老师。其中,建校未满5年的北京师范大学附属(实验)学校,“滋兰”后备正校级干部培训班和“树蕙”后备副校级干部培训班可各推荐1人;建校超过5年的北京师范大学附属(实验)学校,“滋兰”后备正校级干部培训班和“树蕙”后备副校级干部培训班可各推荐2人。如无合适人选,可不推荐。被推荐人员需填写《“京师木铎后备干部培养工程”报名表》(附件2),由学校负责人统一将相关资料发送至邮箱:,邮箱命名格式为“学校名称-姓名-京师木铎后备干部”。八、费用须知“培养工程”培训成本为8.5万元/人,其中北京师范大学基础教育合作办学平台承担7.5万元/人,各附校承担1万元/人。在培训期间,如无故缺勤、无故未完成项目作业、考核不合格,学员所有培训费将由学校、个人承担。培训期间的食宿费和交通费由学员自理或各单位报销。九、缴费方式各附校和参培学员收到《“京师木铎后备干部培养工程”报到确认信息函》后,请各附校于2019年7月31日前将总参训费用转入以下账户,凭转账单或电汇凭证至报到现场办理报到手续。账户名:北京师范大学教育培训中心开户行:广发银行北京分行新外支行账号:纳税人识别号:92974F备注:京师木铎后备干部+姓名+联系方式,并务必保留汇款凭证。十、联系人曾瑶琪:;张彤:;
本文标题:“京师木铎后备干部培养工程”方案
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