早教老师招聘面试方法

早教老师专业面试流程﹡通过第一轮人事面试，发邮件或者电话通知参加第二轮专业面试﹡面试人需要准备：一首成人歌曲（中文或者英文）、一首儿童歌曲（中文或者英文、加动作表演）、穿运动装，女生不带夸张首饰，不穿裙子﹡建议第二轮专业面试为集体面试(groupinterview)，每组人数3人左右面试主持：部门主管协助参与：指导师1-2位（当面试人数过于少，建议指导师参与，以活跃和放松气氛）面试旁听：中心运营总监面试地点：教室（建议GYM教室）面试语言：英文材料准备：1、面试人简历（由人事部门发送）2、课中常用音乐2首（一首宝宝歌曲，适用于跳简单舞蹈；一首music课程中的歌曲，节奏鲜明）3、gym课中常用歌词3首（旋律比较陌生）人手一份，歌曲的示范唱录音（建议总部发送）4、铁琴一套5、卡片一套：动物名称10个左右（eg：monkey、donkey、cat。。。）、场景说明10个左右（eg:lateforwork、crazyaboutshopping、makingthecake、abirdflyonthetree…….）6、话剧英文剧本（格林童话片段）面试过程:1、简单介绍姓名，包括教室内所有成员2、热身舞蹈，带领面试组跟随音乐和指定动作舞动起来，eg：hockypocky（选择利于考察肢体协调的舞蹈）3、英文自我介绍游戏（英文流畅度、语言组织能力、听力测试）所有人围成圆圈，从第一位开始进行自我介绍，内容包括姓名、爱好、成长背景等，下一位面试者要先复数上一位面试者的大致内容，再介绍自己，以此类推。4、歌曲表演（基础音准测试、动作协调度测试、表演能力测试）将准备好的儿童歌曲，加动作表演一遍，如因歌曲问题无法判断面试人的音准水平，此人需要再唱一首准备好的成人歌曲。5、歌曲即兴背诵（短时音准记忆能力，学习能力测试）准备三首歌词若干份，每人发一份。播放录音（或者面试官现场唱），每首歌播放三遍之后，请每个人轮流看歌词唱出歌曲。PatacakePatacake,patacake,baker’smanBakemeacakeasfastasyoucanPrickitandPatitandmarkitwithaBPutitintheovenforTommyandme\SkiptomylouLostmypartnerwhatwillIdo(x3)Skiptomylou,mydarlingFlylittlebabyflyFlyintotheskyFlylittlebabyflySpreadyourwingsSorehigh4、抽卡表演（肢体表演测试）轮流抽卡，卡上内容不能给任何人看，准备一分钟，用肢体表情表演出卡上内容，不能说话提示，在场其他人猜出表演内容。每人抽三次。LateforworkEattingtheicecreamCrazyaboutshoppingDrinkgingthecocacolaCleaningthewindowSmellingthechilliMonkeydonkeypiglionfrogsnakbutterflyhorseduckcowcatcaterpillar5、集体话剧表演（可选）（个性测试、组织能力测试、表演能力测试）每人一份话剧剧本，每人挑一个角色，排练，共同完成表演。排练时间为10分钟。8、测音（音准听力测试、唱腔气流测试、高低音幅度测试）此项需要单独测试测音内容为：单音、二连音、三连音、半音、起调唱歌9、单独沟通内容为：对早教和品牌的了解程度、单独提问（不直面回答工资问题）10、集体即兴舞蹈（可选）（心理素质测试、表演能力测试）选取较为轻松并有节奏感的音乐，全场自由舞动。11、集体休息，主管与运营总监讨论参与第三轮入职面试者。（可当天完成，也可电话通知）建议：根据我们品牌的特点，把老师对于早教的理解和心理知识的了解进行简单测试