《职业素质》第一套试卷-不同职业的交往方式

《职业素质》第一套试卷总共50题共100分查看试题范围显示全部试题仅显示答错试题仅显示未答试题仅显示答对试题考试编号5901-1答题开始时间2016-07-0114:45:30答题结束时间2016-07-0115:21:54考生姓名考试时间00:36:24分钟总得分76分评卷人系统自动评卷评卷时间2016-07-0115:21:54一.单选题（共20题,共40分）1fdb7394-e893-single1.（）是个人根据自己的意愿在众多的职业中做出最终选择的过程。（2分）A.职业意识B.职业抉择C.职业生涯规划D.素质准备☆考生答案：B★考生得分：2分评语：98a28fe2-0dee-single2.（）不好的人往往在个人形象展示时会受到一定的影响，被人们误认为气质不好。（2分）A.心理素质B.人格魅力C.交往态度D.沟通能力☆考生答案：C★考生得分：0分评语：1f9bfff6-a653-single3.（）是满足职业发展的必要条件。（2分）A.职业生涯规划B.职业素养C.职业技能D.职业道德☆考生答案：A★考生得分：2分评语：88824992-989a-single4.在自主发展中，（）是自己知道而他人未知的部分，通常是我们所说的隐私、个人秘密以及不愿意或不能让别人知道的事实或心理。（2分）A.开放我B.隐藏我C.盲目我D.未知我☆考生答案：B★考生得分：2分评语：d01737a5-4c9d-single5.岗位文化的核心是（）。（2分）A.岗位员工的价值观念和价值行为B.岗位员工所受到的公司的培训C.岗位员工所受到的公司的奖励D.岗位员工能够在公司所获得的报酬☆考生答案：A★考生得分：2分评语：e5dd9e1c-1251-single6.影响岗位关联中的组织内部与岗位在生产或工作中的互动效果的因素主要是（）。（2分）A.现有岗位的拓展性和新技术B.新产品的潜在性对岗位能力的要求C.技能的潜在要求D.非专业能力或技能☆考生答案：D★考生得分：2分评语：236802c4-ff39-single7.由员工和管理层组成的一个共同体，能合理利用每一个成员的知识和技能，协同工作，解决问题，达到共同的目标，这个共同体被称之为（）。（2分）A.群体B.团队C.公司D.社会☆考生答案：B★考生得分：2分评语：0a35c4a7-1b96-single8.（）就是对自身的长处和短处做出实事求是的分析和判断，一边了解自己的职业能力倾向。（2分）A.职业意识B.自我评价C.职业生涯规划D.自我评价☆考生答案：B★考生得分：2分评语：2020c8fc-933c-single9.（）具有外向、热情、好奇、善于交际的典型特征。有与人交往和发现新事物的能力，善于迎接挑战。（2分）A.信息者B.监督者C.凝聚者D.完美者☆考生答案：A★考生得分：2分评语：a97a102e-02ab-single10.（）及职业活动的时间，指劳动者开展职业活动的时限。（2分）A.劳动者B.劳动工具C.工作时间D.职业目标☆考生答案：C★考生得分：2分评语：f818eb0a-4d7b-single11.提升交往效果和交往质量的重要方法是（）。（2分）A.良好的心理素质B.自身的人格魅力C.良好的交往态度D.强大的沟通能力☆考生答案：C★考生得分：2分评语：4fa39af9-c9c1-single12.（）是人类在社会发展进程中所创造的物质财富和精神财富的综合。（2分）A.组织B.文化C.制度D.环境☆考生答案：B★考生得分：2分评语：fdd678cf-e2d7-single13.现代企业管理结构中，班组是企业的（）组织。（2分）A.高层B.中层C.底层D.基层☆考生答案：D★考生得分：2分评语：f8246845-b924-single14.（）就是根据职业生涯规划的目标有针对性地提高职业技能，为顺利地进入职场做好准备。（2分）A.职业意识B.自我评价C.职业生涯规划D.素质准备☆考生答案：C★考生得分：0分评语：c8a18dae-2c0f-single15.（），就是企业累积和控制难以复制的资源，以确保该企业在不完全的市场条件下，赚取超出一般水平的利润及保持企业长久的竞争优势。（2分）A.利益导向发展B.以资源为本C.服务至上D.顾客为本☆考生答案：B★考生得分：2分评语：8e5589f3-2a08-single16.（）是企业的核心文化。（2分）A.团队建设B.团队文化C.个人职业规划D.个人职业文化☆考生答案：B★考生得分：2分评语：905e7fa4-841d-single17.我们将人们在进行职业活动的过程中，一切符合职业要求的心理意识、行为准则和行为规范的总和称之为（）。（2分）A.职业道德B.职业技能C.职业行为D.职业意识☆考生答案：A★考生得分：2分评语：64ef58b7-12d0-single18.下列选项中是职业匹配的关键要素的是（）。（2分）A.能力匹配B.学业匹配C.家庭匹配D.自我概念☆考生答案：A★考生得分：2分评语：1150426a-6cec-single19.（）创造能力强，具有个人主义者的典型特征，善于提出新想法和开拓新思路。（2分）A.实干者B.创新者C.凝聚者D.完美者☆考生答案：B★考生得分：2分评语：0af79c63-de3a-single20.（）指的是强者越强，弱者越弱的现象。（2分）A.不值得定律B.彼得原理C.手表定理D.马太效应☆考生答案：D★考生得分：2分评语：二.多选题（共10题,共20分）85293fde-3541-multi1.组织文化的构成要素有（）。（2分）A.文化精神B.追求直接效益C.价值观念D.表现形式E.以团队为呈现形式☆考生答案：A,B,C,D,E★考生得分：0分评语：ed5315fe-bfe9-multi2.自我管理中的常见问题有（）。（2分）A.过度依赖B.没有目标或目标不明确C.没有计划或计划不合理D.缺乏时间观念E.过度相信自己☆考生答案：A,B,C,D,E★考生得分：0分评语：2a743640-44e3-multi3.个人管理成长可以分为三个阶段，这三个阶段分别是（）。（2分）A.自我反省阶段B.自我发展阶段C.他人管理阶段D.协助性自我管理阶段E.自我管理阶段☆考生答案：A,B,C,D,E★考生得分：0分评语：0e6f6c2e-44a7-multi4.胜任某一个岗位的基本能力包括（）。（2分）A.岗位专业能力B.团队协作能力C.岗位创新能力D.岗位沟通能力E.自我管理能力☆考生答案：A,B,C,D,E★考生得分：2分评语：5d03ef29-5674-multi5.组织产生的基本要素有（）。（2分）A.社会发展变化的推动B.人们生存和发展的需要C.有共同的目标和统一的行动D.不同组织的活动特点E.组织内部不同职能部门☆考生答案：A,B,C,D,E★考生得分：0分评语：65a71aa2-079a-multi6.竞争中的基本素质有（）。（2分）A.良好的竞争意识B.良好的职业精神C.过硬的专业能力D.较强的表达能力E.很好的创新能力☆考生答案：A,B,C,D,E★考生得分：0分评语：31001b29-39cc-multi7.情感在社会交往中的个性化特征有（）。（2分）A.亲切B.开朗C.冷漠D.自卑E.坦诚☆考生答案：A,B,C,D,E★考生得分：2分评语：d33e8978-e9cf-multi8.下列选项属于社会的构成要素的是（）。（2分）A.组织B.文化C.制度D.环境E.公司☆考生答案：A,B,C,D★考生得分：2分评语：e9ee3ee9-501e-multi9.依据交往的方式，可以将社会交往的类型划分为（）。（2分）A.自卑型情感交往B.接触性交往C.非接触性交往D.正式交往E.非正式交往☆考生答案：A,B,C★考生得分：0分评语：40da860c-75db-multi10.竞争的基本技巧有（）。（2分）A.把握主体需求B.充分展示自己的才华C.具备良好的创新能力D.具备很好的执行能力E.具备很强的分析能力☆考生答案：B,C,D,E★考生得分：0分评语：三.判断题（共20题,共40分）17494476-3d4c-judge1.人要适应不断发展变化的客观世界，就必须把学习从单纯的求知变为生活的方式。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：646e3e24-aad6-judge2.职场礼仪，是指人们在职业场所中应当遵守的一系列礼仪。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：a2fcae11-3aa1-judge3.压力会损害人体的身心健康，所以在工作中尽量避免给自己压力。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：0分评语：65b1e919-c030-judge4.时间是最宝贵、最稀缺的资源，在工作中如何管理利用时间至关重要。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：0f7cab9d-4bc9-judge5.个人素质和能力的拓展和提升是不断实现岗位匹配的动态过程，也是决定岗位匹配的关键。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：b1a650bb-1bab-judge6.自我发展的前提是自我选择发展，而不是被动发展。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：bdb3a494-86a4-judge7.职业素养高的人一定能很好地胜任岗位工作。（2分）错误正确☆考生答案：错误★考生得分：2分评语：c3e37a02-3dc6-judge8.在竞争中，我们要尽量避免产生妒忌的心理，否则会让我们的行为失控，甚至是走极端。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：a34e06fb-236b-judge9.企业是一个经济组织，班组是企业里最小的效益单位，离开了班组，企业就谈不上生产，更谈不上效益。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：e317c005-f7d8-judge10.职场适应能力是一个人职业形象的外在表现形式，是内在素质的外化。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：0分评语：ae2e3c66-2834-judge11.把握就业形势是实现优质择业的基础要素。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：bcdaf35a-803d-judge12.择业与就业的目标一旦确立就要坚持，不论面对怎样的严峻就业形式与环境，都要坚持不放弃。（2分）错误正确☆考生答案：错误★考生得分：2分评语：f9cc4f0e-500e-judge13.职业规范是指每种职业的特定规范，这些规范要符合国家的法律法规，但是有时候可能会违背社会伦理道德。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：0分评语：aa06c13c-49ce-judge14.职场是职业内活动与职业外活动的交汇点。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：6c9f2ad9-373d-judge15.能否实现择业与就业，外部因素起着决定性作用。（2分）错误正确☆考生答案：错误★考生得分：2分评语：ac5075e4-f219-judge16.人都是在被管理的，所以自己不需要具备管理自己的素质和能力。（2分）错误正确☆考生答案：错误★考生得分：2分评语：614332b8-c30e-judge17.职业技能是指从业者就业所需的技术和能力。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：10cb2a07-0c1f-judge18.职业是伴随经济发展而静态发展的。（2分）错误正确☆考生答案：错误★考生得分：2分评语：ac8d0647-e2de-judge19.控制自己的情绪是自我管理的重要内容，也是一种难能可贵的艺术。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：4f5fecb6-da53-judge20.职业是社会分工的产物，每一种职业都体现了社会分工的细化，不同的社会成员必须在一定的社会构成的不同职业岗位上工作或劳动。（2分）错误正确☆考生答案：正确★考生得分：2分评语：