XX汽车4S店会计岗位职责描述

1会计岗位职责描述及日常工作规范职务名称：会计所属部门：财务部直接上级：财务经理本职工作：根据企业会计准则及本单位财务制度，进行会计核算和账务处理，如实反映本单位的经营成果及资产状况，保证会计资料真实、完整、准确。一、岗位职责：1、在财务经理的直接领导开展工作，对财务经理负责；2、负责记账凭证的编制工作；3、负责精品业务收入、成本的核算工作；负责精品日报的审核工作；4、负责维修业务挂账单位单据管理、厂家保养、保修业务审核工作。5、负责服务部提成的审核工作；6、负责组织库存商品精品、零件、及精品工具、维修工具、漆料的盘点工作；7、负责记账凭证及凭证附件的整理、装订、存档；8、负责固定资产的盘点工作；9、每月账卡税金核对;10、负责原始凭证及费用报销单据审核工作；11、负责结帐、登记明细帐和总账等工作，做到帐帐相符；12、负责每月账面收入与税卡收入的核对工作；13、负责每月各项费用的计提工作；14、统计报表编制报送15、负责分部门核算相关数据的提报；16、负责广饶分公司结账、报税等工作；17、每月工资及国定资产折旧计提;18、负责会计凭证、会计帐簿、会计报表的定期整理、装订、存档；19、负责地税相关税种申报。19、保证保守单位商业秘密；20、及时完成领导安排的其他工作任务。二、常规工作内容1、日常性工作2时间工作内容每日早8：30前负责精品日报的审核工作；每日10:00前负责编制前一日记账凭证；每日进行精品出入库单据系统记账、登记；每日负责每日维修及精品业务的整理归档；每日负责奖惩、废品的收取等其他工作；每日新入职人员餐卡办理及离职人员退卡业务；每日下班前做好当日工作总结和次日工作计划；2、周常规工作时间工作内容每周日上午12：00前做好本周工作总结和下周工作计划；3、月常规性工作时间工作内容每月3日前进行个人上月工作总结每月3日前零件业务暂估入库、成本结转、库存对账；每月5日前国产车首二保单据审核每月5日前负责宿舍管理费、废品费、工装押金等其他杂费的对账工作；每月5日前完成上月精品成本的核算及结转；每月10日前负责服务提成审核；每月10日前上月会计处理结账、财务报表编制；每月10日前负责整理科目余额表上报财务经理；每月10日前提报分部门核算的各项报表数据；每月10日前提报上月餐费补助明细；每月10日前负责编制往来帐项明细表上报财务经理及副总经理；每月12日前提报各业务部门提成至总经理；每月12日前零件供货商结账单据审核及专用账户扣款确认每月15日前负责XX及XX国税地税相关税种申报每月10日前负责一汽XX返款车辆发票对应工作；每月10/25日负责餐卡的充值业务；每月负责精品供货商款项的对账；3月后1号17时前负责统计报表编制；每月最后一次负责进行库存商品的盘点工作；（精品、零件、漆料）4、季度性工作时间工作内容每季度末下一季度住宿费的收取；每季度15号前土地使用税、房产税申报；季度后1号17时前负责统计报表编制；5、年度性工作时间工作内容每年6月30日负责精品工具的盘点、零件工具的盘点工作；每半年负责固定资产的盘点工作；每年7月中旬部门半年总结相关数据的整理工作每年1月底地税送前一年度报表每年1月中旬部门年度总结相关数据的整理工作三、工作权限：1、在部门主管外出期间，经部门主管授权，有对本部门工作的代理领导权。2、对本岗位工作提出改进改善的意见和建议的权利。3、对公司的管理策略有建议权；4、对公司领导就本公司出现的问题有报告以及建议的权利；5、对公司全体员工执行各项规章制度和工作标准有监督权；6、对本部其他员工的综合素质有考核及评价权；四、工作关系：1、所施监督：所属本部门员工、公司所有员工2、所受的监督：财务主管3、职位的关系（1）可升迁的职位财务主管（2）可相互转换的职位其它部门同级岗位或其他岗位五、任职资格所需学历及专业最低学历专业其它说明专科财经类其它相近学业、同等学历也可所需技能培训（方可上岗）培训时间培训科目三个月企业会计准则、会计法、税法4所需经验两年以上相关工作经验一般能力项目贯彻执行能力交际能力沟通协调能力应变能力开拓创新能力冲突管理能力观察能力统筹规划能力需求程度(满分5分)33333333基本素质1、实事求是，认真负责，保密性强；2、思维缜密，谨慎行事3、精力充沛，行动灵活，头脑敏锐，个性特征1、性格开朗、自信、热情；2、心理素质较好，细心、谨慎。3、有高尚的职业道德和人格品质；体能要求身体健康、能承受快节奏、满负荷的工作