XX汽车4S店考勤管理细则V4

XX考勤管理细则1.目的明确XX考勤管理细则，加强对公司考勤的管理。2.适用范围本文件适用于XX全体员工。3.定义无。4.责任4.1办公室应遵照总部考勤管理办法，严格执行本程序文件规定，保证考勤的真实有效性；4.2K3（含）以上经理或团队负责人负责对下属的工作时间（考勤）进行监督管理。5.规定5.1所有的公出、休假、以及忘打卡等情况必须提交由总经理审核的休假申请单和公出申请单方能进行数据修改，办公室不再受理任何口头或无申请单的系统数据变更事宜。5.2如在每月月末最后一天，对于系统中考勤缺失情况未提交申请单的，办公室在每月1日上报日均按扣除休假天数处理，无休假天数的按扣除事假处理。5.3上班时间5.3.1通常情况下，上班时间为8：30，下班时间为17：00，其中午餐时间30分钟不计入工作时间。5.3.2考虑到本市的交通状况、交通安全以及员工上下班交通工具的差异等情况，可以在不影响工作的前提下，以8：30为标准，自行掌握提前或延后半小时上班。超过9:00上班者，则需要依据实际情况填写相应的单据，经总经理签字后交由办公室备案。5.4单据填写方式编制日期:20XX.XX.XX审核日期:20XX.XX.XX批准日期:20XX.XX.XX生效日期：编制:审核:批准:20XX.XX.XX单据适用范围提交时间公出单(见附件)1.上班时间外出；2.出差；3.外出办事：非出差，无法按正常时间打卡；4.其他假：忘带卡、漏打卡、补卡、回上海休假等。1.常规：事前提交领导审批，再交由办公室修改并备案；2.特殊：事后补交，需在当月最后一个工作日前补交领导审批，再交由办公室修改考勤数据并备案。请假单（见附件）1.除公出和其他假外所有假填写；1.常规：事前提交领导审批，再交由办公室修改并备案；2.特殊：事后补交，需在当月最后一个工作日前补交领导审批，再交由办公室修改考勤数据并备案。5.5注意事项5.5.1所有的单据一定要提前提交，若因特殊原因事后补交的，一定要在当月最后一个工作日前补交；5.5.2禁止代打卡，因为考勤机是连接到上海总部并带摄像头，若被总部查处，后果则自行承担，并扣除代打卡人的当月考勤。5.6以上要求针对对象为XX所有电子系统考勤人员，两商务处的考勤为手工考勤，由商务处首代负责。请务必于每月1日（遇节假日顺延）将手工考勤电子版发送至行政经理邮箱，并于每月最后一天之前将当月员工请假申请单寄送至办公室。5.7考勤及流程审批相关规定参见附件总部文件《工作时间、考勤及假期管理办法》6.存档文件无7.评审与更改该文件由办公室根据总部相关文件每年进行适用性评定，并在需要时进行修改。8.分发XX各部门。9.附件