优秀员工申请表

申请日期：部门：申请项目：1、嘉奖奖励名额：人员/奖励金额：总数量：嘉奖人员：2、活动资金3、困难资助4、其它目的：申请金额：方案/运作细则：签名：日期：部门经理意见：签名：日期：审批意见：签名：日期：附：基金申请应附相关项目人员、部门、运作的详细资料。辉源员工基金申请表奖品奖金附表1：基金申请材料（嘉奖）日期：部门：姓　　名工　　号所属部门职　　务入职日期签章：日期：附表1：基金申请材料（嘉奖）日期：部门：姓　　名工　　号所属部门职　　务入职日期签章：日期：优秀员工资料工作表现及主要事迹部门意见：部门意见：优秀员工资料工作表现及主要事迹附表2：基金申请材料（困难资助）日期：部门：姓　　名工　　号所属部门职　　务入职日期签名：日期：签章：日期：部门意见：基本情况员工资料姓　　名工　　号所属部门职　　务入职日期□同意□驳回、重新申请□取消资格（部门名额取消）制表：行政中心□同意（一致通过）□驳回、重新申请□取消资格（部门名额取消）入选人员基本资料3、模范干部□4、业务标杆□5、技术创新奖□申请项目辉源实业有限公司年度优秀员工评选申请表年度申请部门：中心申请日期：年月日1、一线标兵：表扬奖□优秀奖□卓越奖□2、模范骨干□备注：1、评选过程中要遵循公开、公平、公正的三公原则；2、评选过程中各中心/部门尽量保持充分沟通，并注重对客观事迹的收集和验证；3、从一线员工到公司高层管理，全部覆盖至评优工作中，同时必须坚持“宁缺勿滥”原则，没有合适人选应作“缺额”处理，不可随意应付、替代；审核：日期：申请人：审核：日期：审核：日期：工作业绩及主要事迹中心/部门意见行政中心审核意见董事会意见