渗滤液处理站各项制度

1目录第一章总则………………………………………………………………………2第二章渗滤液处理站文明卫生管理规定………………………………………2第三章渗滤液处理站卫生管理制度……………………………………………8第四章渗滤液处理站考勤制度………………………………………………10第五章定远县生活垃圾处理场卫生评比办法………………………………13第六章渗滤液处理站机械设备管理制度……………………………………16第七章渗滤液处理站夜间值班制度…………………………………………17第八章渗滤液日巡查管理规定………………………………………………19第九章关于雨天巡查制度的补充……………………………………………20第十章定远县生活垃圾处理场渗滤液处理站员工绩效考核细则…………21第十一章办公电话管理制度…………………………………………………31第十二章空调使用管理规定……………………………………………………33第十三章渗滤液处理站人员一览表……………………………………………352第一章总则为实现我场渗滤液处理站科学管理、规范作业、安全运行，以提高效率、降低成本、防治二次污染，达到渗滤液处理标准目的，制定本制度。第二章渗滤液处理站文明卫生管理规定为提高渗滤液处理站员工自身素质，营造洁净、整齐、合理的工作环境，展示优秀的企业形象。现对渗滤液处理站制定文明卫生管理规定，请遵照执行。（一）适用范围本制度适用渗滤液处理站所有部门。（二）管理职责1、渗滤液处理站负责其办公区域和卫生区域的日常管理,保持现场清洁有序。2、定远县生活垃圾填埋场日巡查人员每天对渗滤液处理站现场进行检查并考核。（三）处理站现场管理1.整理要求1）办公桌上没有与工作无关物品放置。32）工作中的相关文件、记录分类摆放整齐、填写清楚无误。3）地面没有纸屑、杂物等。4）私人物品放在抽屉，尽量不放贵重物品。5）电脑、电器等的电源线都捋好，不杂乱无章抛落在桌上、地上。6）员工值班间需保持整洁，被子折叠整齐，清洁用品、服装摆放有序。7）办公室不放置与办公无关的物品，严禁在办公室、值班室就餐。8）厨房保持干净卫生。2.整顿要求1）文件、记录的存放按不同内容分开存放并详细注明，档案柜贴有标签。2）工作区内的椅子摆放整齐。3）文件柜内的物品分类摆放好，方便查找，文具应摆放整齐，不得摆放其他物品。4）通道上不可放置物品。5）值班室桌椅摆放在指定位置。6）厨房桌椅摆放整齐。7）办公区与卫生区内无杂草，无有色垃圾。8）办公区、卫生区、生产作业区等内外管道畅通，无堵塞、无渗漏。3.清扫要求41）地面、墙角、墙顶、窗台、玻璃无灰尘、无碎屑、纸屑、蜘蛛网等杂物。2）桌面文具、文件摆放整齐有序。3）办公桌、电脑、厨房桌椅、值班间床底等下面为重点清扫区，保持干净。4）地面上沾染的赃物及时清洗干净。5）厨房地面无油污，墙面无脏污，桌面整洁有序，无蟑螂、鼠类、蚊蝇等。4．清洁要求作业区、办公区：1）地面无灰尘、无油渍、无纸屑、无塑料袋和有色垃圾，办公室垃圾桶丢满后及时倾倒到指定地点并更换垃圾袋。2）桌、椅、电脑办公设备整洁无灰尘。3）玻璃窗整洁明亮，无灰尘、无油渍，窗台无积尘，无杂物，办公室、值班室做到物品摆放有序、美观。4）办公桌上除放置办公文件、材料及必要物品之外，不乱堆其他杂物。5）各种内外管道畅通，无堵塞、无渗漏。6）作业区、办公区内无杂草。7）各卫生责任区每天必须明确专人进行日常保洁，做到干净卫生。卫生间：51）明确工作人员轮流值日，做好日常保洁。2）室内要保持无积水、无纸屑、无烟头、无痰迹和杂物。3）做到大便池无积粪、无尿垢、无杂物，墙壁、顶棚、门、窗干净整洁、无浮尘。4）要经常进行卫生消毒、定期进行灭鼠、灭蟑。5）室内确保灯明水通，门窗设施完好。6）加强维修维护，确保水电管线畅通，保证设备设施齐全有效。值班间：1）值班间地面保持干净，被子折叠整齐，个人物品摆放整齐，桌椅摆放有序。2）值班间卫生间要保持干净，无异味。厨房：厨房地面无油渍，墙面无脏污，桌面无油污，餐具摆放有序整洁。（四）奖惩制度1、每月按生活垃圾处理场日巡查人员检查卫生情况，若发现以下情况，渗滤液处理站每人第一次罚款100元，第二次罚款200元，第三次400元，第四次将停止发放渗滤液处理站每月处理水费。1）办公桌上有与工作无关物品放置,工作中的相关文件、记录分类摆放不整齐、填写有误。62）员工值班间地面不干净，被子折叠不整齐，个人物品摆放不整齐，桌椅摆放无序。值班间卫生间地面不干净，有积粪、有尿垢、有杂物，墙壁、顶棚、门、窗不干净、有浮尘。3）员工在值班室就餐，吃零食，垃圾桶未及时倾倒、更换垃圾袋。4）卫生区域草坪内杂草过多，办公区墙体周围杂草不及时清理。5）不安排人员定时定期巡查，处理水不达标。6）养有的狗伤害到来人。7）不及时清理排水沟。8）人员离开后不关空调，灯及电视等。9）在线监控设备室、控制室、加药间、化学品存放室等生产作业区域脏、乱、差。2、若渗滤液处理站擅自改动工程的设备、管道、材料等，经发现后将对渗滤液处理站罚款10000元，情节严重者将与其解除合同。3、运营时如渗滤液处理站处理后出水水质不达标，造成严重后果，处理站除承担相应责任外，定远县生活垃圾处理场将与其解除合同。4、渗滤液处理站有义务向定远县生活垃圾处理场提供相关报表。5、渗滤液处理站安排人员每日对卫生区、生产作业区进行巡查，每日巡查要准时、细心，并有详细记录。巡查人员要及时发现隐患并排除，若排除不了，及时上报场领导。对当班巡查人员未及时巡查，未能及时发现问题、排除隐患，未填写巡查记录表者，第一次罚款100元，第二次罚款200元，第三次罚款400元，第四次将停止发放7渗滤液处理站每月处理水费。对不巡查或巡查不到位，出现重大事故，则与其解除合同。6、因渗滤液处理站提供的设备、材料、部件（包括建筑构件等）不符合国家强制性标准规定所造成的质量缺陷，由其自费修复，并接受垃圾填埋场10000元罚款。未按招标文件内容执行的，情节严重的，则与其解除合同。7、渗滤液处理站有义务对渗滤液处理站现有的设备、材料、部件等进行保管、维护、保养，未经填埋场领导同意批准，不得运出渗滤液处理站，一经发现，将处以100-10000元罚款。（五）本管理规定仍待充实完善四川深蓝环保科技有限公司8第三章渗滤液处理站卫生管理制度为营造洁净、整齐、合理的工作环境，展示渗滤液处理站优秀的企业形象。现对渗滤液处理站制定卫生管理制度，希望大家遵照执行。（一）适用范围本制度适用渗滤液处理站所有部门。（二）各项规定及处罚制度一、夜间值班人员务必在第二天早晨八点钟之前将站外、站内卫生清扫干净，包括站内站外所有水泥路面及周围绿化带，办公室、景观鱼池、操作间、车间、食堂、宿舍等。若发现有不干净，不整洁现象，则对当日值班人员一次罚款100元。二、员工上班期间：1、办公室要做到桌、椅干净无灰尘，办公用品及个人物品摆放整齐；2、宿舍床铺干净整洁，工作服等要摆放有序；3、操作间、车间、工作间、设备要做到勤擦，勤抹，做到地面、门窗无污物、无蜘蛛网、地面干净，禁止在操作间、车间、工作间抽烟；4、食堂物品摆放整洁有序，碗盘及时清洗干净，做到地面、墙体无油污，残羹冷炙及时清理干净；5、景观鱼池要时刻保持清洁，在未停电期间内务必保持喷泉24小时开放。9若有一项未做到，则扣当日上班人员每人100元。三、站内外绿化带分为四块，每人一块责任区，做有标牌，检查组成员为场督察组，一周检查一次，一周之内有未除完杂草的，下周检查前务必清理干净，仍未处理干净的一次罚责任人100元。（三）本制度由每日巡查抄表人员进行监督，并填制《渗滤液处理站卫生检查记录表》。同时参加垃圾处理场每月不定期卫生检查，考核办法、考核细则、奖惩办法等同于《定远县生活垃圾处理场卫生检查评比办法》。（四）月底由站长、场办公室统计上报处理场，以报表对渗滤液处理站进行考核处罚，并从当月水费中扣除处罚金，处罚明细将附在每月确认单后。(五)每月从处罚金中拿出50%，用于奖励金，有站长根据实际情况，每月评比出优、良，给予奖励。（六）本制度即日起实行，未尽事宜有待完善。四川深蓝环保科技有限公司、10第四章渗滤液处理站考勤制度一、总则：1、渗滤液全体工作人员，必须热爱本职工作，认真完成职责范围内的各项任务，不迟到，不早退，不擅离职守，不在工作时间干私事。2、考勤内容包括按时到岗，坚守岗位和加班等情况．具体包括迟到，早退、事假、病假、旷工和加班等。3、请假必须事先履行请假手续，经批准后方可离岗，一般不得事后补假。因情况紧急来不及填写请假单者应电话向领导请假，返回后当天及时补填请假单。4、职工要衣着得体，仪态端庄，言谈文明，举止大方，上班期间禁止做一切与工作无关之事。办公室人员要勤于思考，忠于职守，做好文件资料的收集整理、分类建档和保密工作，对于单位重要文件资料不得外泄。5、所有职工务必严格遵守考勤制度。二、请假：1、请假必须填写请假单，按规定程序审批。一天之内假期可以向站长申请请假，多于一天的假期需请示场长，批准后方可离；临时请假不准超过一小时，超过一小时不足半天的按半天事假计算；超过半天不足一天的按一天事假计算。请假单一式两份，一份留存办公室，一份交考勤员；未履行请假手续、未经领导同意擅自离岗的，视为旷工，旷工1天按事假3天处理。无故缺勤（即旷工）不满半天按半天计算，11视为一天半缺勤；满半天不足一天按一天计算。2、当月事假不得超过3天。事假期间，扣除员工当天基本工资，基本工资2100元的，事假1天扣80元（当天基本工资70元+10元出勤费），不足半天按半天计算。若超过3天，当月无满勤（满勤奖300元，从其工资中扣除）。3、看病先请假，否则视为缺勤。病假必须持有县级以上医院出示的病假表，否则视为事假。正常每月病假不超过3天（特殊情况除外）；无特殊情况，病假超过部分视为事假。4、公休假、婚丧假、产假等国家规定的假均须履行请假手续，经领导审批同意后，按国家有关规定执行。5、请假期限将到，若要续请，必须提前一天办理续假手续，续假手续与请假手续相同。6、上班后在领导和考勤员处及时销假，提前返回，病事假按实际离岗时间计算。7、无故旷工7天（含7天）者，将视为自动离职，用人单位有权与劳动者取消劳动合同，根据劳动法：劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同，用人单位解除劳动合同时不需要向劳动者支付经济补偿金。三、签到制度：1、不准迟到早退，每天上下班均要签到，即上午8点10分前，下午：春、秋、冬季17：00-17:30夏季18:00-18:30（夜间值班人员早晨可以不打卡），否则视为迟到或早退。迟到或早退10分钟以下，每次12扣5元，10-30分钟，每次扣15元，30分钟以上每次扣30元，1小时以上视为缺勤。因工作原因不能按时签到者，本人写明原因，领导签署后不作为迟到或早退计算。2、因工作需要加班，经领导批准，方可按加班对待。3、夜间值班人员值班时间为当天下午6:00开始至次日上午7:00结束。夜间值班人员要按规定填写值班日志，发现异常情况要及时向领导报告。若一次不符合规定，则视为值班缺勤；两次均不符合规定的，则扣除当日值班费。四、单位职工要明确自己的分工，定位要准确，摆正位置，尽心工作，爱场如家，要严格遵守各项规章制度，尊重领导、团结同事，积极完成领导交办的各项任务。对于思想消极、工作不力、违反单位管理制度的，第一次警告，第二次通报并处100元罚款，第三次停薪待岗并处200元罚款，对于屡教不改、严重违反单位管理制度给单位造成重大经济损失和恶劣影响的，一律与其终止劳动关系，解除劳动合同，并追究一切责任。五、本制度仍待充实完善。四川深蓝环保科技有限公司13第五章定远县生活垃圾处理场卫生评比办法卫生工作，是文明创建的一部分，是反映生活垃圾处理场管理水平、文化素养、文明程度和精神风貌的镜子。为工作人员创造干净舒适的办公、生产环境，加快我场创建文明单位的进程，依据《定远县生活垃圾处理场文明卫生管理规定》，现制定如下考核细则：一、考核方式：1、每周由组长带领督察小组不定期检查办公区和生产区卫生情