XX年履行党风廉政建设主体责任情况的报告

-1-2019年履行党风廉政建设主体责任情况的报告按照会议安排，现将个人履行党风廉政建设主体责任相关情况作一简要汇报。一、筑牢防线，增强廉洁意识一是突出学习筑防线。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，积极参加省上组织的专题培训、县委常委会学习、县委中心组学习研讨，对照党章党规十八个是否进行问题检视，进一步坚定抓好党风廉政建设工作的政治意识和责任意识。二是突出警示筑防线。督促分管部门组织干部职工观看警示教育片《荣辱两重天》《蒙尘的初心》，结合主题教育督促分管部门干部到内江市廉洁教育中心进行现场教学，并以各种违规违纪典型案例作为反面教材开展警示教育，切实提高分管部门干部队伍廉洁从政意识。三是突出示范筑防线。抓好亮点示范，注重示范引领，扎实开展“廉洁细胞”创建，推动XX支部、XX支部积极争创全县“廉洁细胞”，两个党组织于2019年7月获得全市和全县先进党组织荣誉称号，XX支部正在争创全市“廉洁细胞”，本月将迎接市上考评验收。二、扎好笼子，履行“一岗双责”一是注重责任落实。建立党风廉政建设和反腐败工作主体责任清单5个方面28项内容，坚持党风廉政建设亲自部署、亲自过问、亲自协调，坚决履行主体责任，始终做到党风廉政建设与中心工作同部署、同检查、同考核、同推进。进一步明确县委组织部领导干部工作分工，办公文库原创发布督促领导干部抓好所分管股（室、中心）党的建设、意识形态、党风廉政建设等工作。8月9日，组织分管的8个单位召开会议，听取党风廉政建设工作汇报，进行了集中约谈并安排近期重点工作，推动责任落实落地。二是注重风险防控。强化源头预防，落实县级领导干部常态化评价联系（分管）单位工作制度，筑牢“第一道防线”，根据评价结果对1名干部进行职务调整。督促XX镇党委整改上半年党风廉政主体责任问题3个。督促指导分管（联系）单位认真梳理本单位、本系统的党风廉政高风险点和特殊岗位，有针对性地采取防范措施。督促分管部门，在干部任免、招商引资、旅游开发等工作时，坚持原则、坚守底线、不-2-撞红线、不搞变通，坚决杜绝违法违纪行为发生。三是注重日常监管。强化常态化监督管理，指导分管部门严格执行形式主义、官僚主义12条整治措施，强力推进贯彻重大决策部署不力、检查考核过多过滥、过度留痕、滥用属地管理等形式主义、官僚主义“5+N”集中整治。督促整治党员干部违规经商办企业或兼职取酬问题，建立“1+1+X”整改责任制，对全县存在的违规情况进行重点督办整改。结合软弱涣散党组织全覆盖摸排，对XX镇25个村（社区）开展了遍访，进行了整治群众身边腐败和作风问题督促检查。三、守好底线，塑造良好形象一是廉洁用权守底线。带头执行《中国共产党廉洁自律准则》，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，严格遵守用车、住房、公务接待等方面有关规定，主动报告个人有关事项，不插手项目招标、不接受请吃请喝，不利用工作便利办私事、谋私利，自觉做到了廉洁从政、廉洁用权。二是廉洁修身守底线。自觉把纪律和规矩挺在前面，准确把握自己的角色和定位，常学常思、自警自重，自觉抵制腐朽思想，时刻警惕“围猎”陷进，坚决抵制腐化堕落的生活方式，自觉做到了廉洁修身。三是廉洁齐家守底线。坚持原则、坚守正道，把好“耳边风”，管住身边人和身边事，不为家属和身边工作人员办私事、谋私利提供便利，自觉做到了廉洁齐家。下一步，我将继续落实好中央、省委、市委和县委关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，切实履行好主体责任和“一岗双责”，以身作则、以上率下、以廉促廉，为全县党风廉政建设和反腐败工作贡献更大力量。