青岛电网能量管理系统升级项目设计与开发

华北电力大学（保定）硕士学位论文青岛电网能量管理系统升级项目设计与开发姓名：王萍申请学位级别：硕士专业：项目管理指导教师：崔和瑞;李建英20080420青岛电网能量管理系统升级项目设计与开发作者：王萍学位授予单位：华北电力大学(保定)相似文献(10条)1.会议论文黄克寒动态网站管理系统在抚顺供电公司的应用2005本文主要介绍了抚顺供电公司动态网站管理系统在企业发展的推广应用过程中所具有的强大的信息快递、管理方便、安全保护的交互式实用功能,体现了动态网站管理系统在推进抚顺供电公司信息化工作,提高管理人员的水平所起的重大辅助作用.内容包括:设计思想、信息资源概念、平台选择、先进的计算机开发技术、系统组成及管理、应用评价.2.会议论文岳素华.郑向阳邢台供电公司物流管理系统案例探讨2007伴随着信息技术的高速发展及革新，电力企业及外延产业均将企业运营与IT手段深度融合作为其企业经营核心竞争能力的重要体现，于此邢台供电公司基于“长远规划、流程优化、分级部署、动态改进“的原则，进行了信息化战略全面规划、实施及推进。本文就邢台供电公司物流管理信息化建设的开发、应用分析、实施效果、解决方案等诸多方面现身说法，进行相关研究及探讨，旨在全面总结电力企业物流管理信息化理念、实施方法、执行细则，以便为同行企业及兄弟公司提供有益的借鉴，并高效辅佐其信息化战略决策及全面部署。3.学位论文朱正磊淮安供电公司人力资源管理系统设计研究2009随着电力体制改革的不断深入，沿用传统的人事管理方法，已难以满足现代供电企业发展对人力资源的要求。同时，人们越来越清楚地认识到，人力资源是“第一资源”，是企业获取竞争优势的核心竞争力。实践告诉我们，谁能更重视人力资源的开发和管理，谁就能在激烈的市场竞争中取胜。因此，对供电企业进行人力资源管理系统进行设计、改进具有重大的现实意义。淮安供电公司隶属江苏省电力公司，是国家大型一档供电企业。本文作者在经过大量的调查研究，阅读了大量文献并参考了有关企业成功的做法和经验的基础上，深入分析了该公司人力资源及人力资源管理的现状与存在的问题，对该公司人力资源管理系统进行了设计和改进，重点对该公司聘用管理系统、绩效管理系统、薪酬管理系统和培训系统进行了设计。在绩效管理子系统的设计中，借鉴了包括平衡计分卡、层次分析法在内的先进理念和方法，使员工绩效评价指标的设计与公司、部门战略相协调，评分计算更加定量和客观，评价过程更加规范透明，并注重反馈与提高；对薪酬管理子系统的设计综合考察了效益、激励、分享等多方面，使薪酬体系统一规范，体现企业战略文化导向，具有市场竞争力，重视对员工绩效的奖励功能，有利于员工爱岗敬业、积极进取；在包括社会学习理论，目标设定等相关理论基础上设计培训学习子系统，使培训项目与企业、任务、个人需求紧密结合，明确培训目标，制定合理的培训计划，注重培训结果的考察。协调所涉及的各项任务和各个部门，使培训成为满足期望目标、切实有效的系统性工作。本文对研究供电企业人力资源管理有一定的启示意义，同时对淮安供电公司进一步提升人力资源管理水平，以更好地为企业发展战略服务有较好的现实指导意义。4.会议论文王开圣.徐庆中.陆剑英扬州供电公司图纸管理系统的建设与应用2006目前电力系统日常运行中积累了大量的图纸,基本上仍采用传统的档案管理方式,对部分图纸进行了电子化,但没有一套完整的管理系统,未能实现资源共享.图纸管理不善而造成的图实不符现象日趋严重,已成为影响电力系统安全生产的一大隐患.扬州供电公司建立了一套高度集成的电子化、集中化图纸管理系统,保证了知识共享、规范运行,实现了对图纸的全过程动态监督管理.5.期刊论文唐龙江.叶飞.李梁黄山供电公司台区线损精细化管理系统-电力信息化2009,7(2)台区线损管理是电力企业的重要考核指标,也是管理中的难点.对黄山供电公司台区线损精细化管理的业务工作和信息化支撑手段进行了描述和介绍,对线损管理系统的设计方案和业务功能进行了描述,并总结了系统的应用成效.6.期刊论文张瑾.ZHANGJin汉口供电公司用电现场管理系统的应用-装备制造技术2008,(2)总结并分析了汉口供电公司现场管理系统在远程抄表、电费管理及用电监测、线损管理三方面的应用,以及所取得的突出成果.并在此基础上指出存在的问题及下一步的建设目标及措施.7.学位论文邹建华江西南昌供电公司电子档案管理系统的设计与初步实现2008以计算机技术、通信技术、网络技术、多媒体技术为基础的网络环境的逐渐形成，以及电子文件的大量产生和应用，使得作为人类活动重要记录的档案信息迅速地向数字化方向发展。现今，电子档案管理系统建设已成为一个企业信息基础和管理水平评价的重要标志，而档案资源信息化、信息资源档案化也成为社会进步的必然要求。本文首先阐述了江西南昌供电公司电子档案管理系统的研究背景，分析了国内外电子档案管理的研究现状和发展态势，介绍了江西南昌供电公司电子档案管理系统设计与开发所涉及的.NET技术、XML技术、J2EE等相关技术。然后分析了系统的目标需求、服务模式需求、主要业务流程、系统的行为角色(包括档案管理员、兼职档案管理员、档案利用者、系统管理员等)及其用例、基础要素需求以及系统的性能、界面、运行环境、安全等其他需求。基于此，确定了系统设计的目标和原则，并对主要功能模块、数据库等进行了设计和说明，同时探究了系窥的数据(包括二进制文件和XML文件)采集和存储模块、XML数据与数据库数据交互模块、对internet上的多个数据库查询模块和查询结果的后期处理模块，以及电子档案的永久保存等的开发与初步实现。本文最后总结了江西南昌供电公司电子档案管理系统的设计和研究工作，提出了系统进一步完善的方向。本文所探究的江西南昌供电公司电子档案管理系统是以现代档案管理科学、现代信息技术和现代控制技术为基础，以保证文档信息的真实性和原始性、与系统平台的无关性，组织与管理的有效性、挖掘和利用的深层次性为基本原则，其核心在于一体化和信息化，即将原来分散的各个子系统有机地结合起来，通过各子系统联动提高系统的工作效率，以实现各种电子档案信息的公文归档、档案著录、整理编目、档案统计、档案借阅、借阅管理、系统设置、系统日志、系统帮助等功能的统一管理和档案管理的智能化、自动化和开放性，并体现出系统的先进性、经济性、实用性、规范性、安全性、可靠性和个性化。8.会议论文赵永亮.丰佳.曾鸣供电公司差异化服务和客户信用管理系统的研制本文通过参考银行等系统的客户信用管理系统,开发研究电力客户的信用评级系统,并针对各个用户的信用等级来采取差异性服务.此系统根据五C要素收集指标,用层次分析法和主成分法为指标赋权,在应用模糊聚类法确定信用等级.根据信用等级差异,采取不同的奖惩措施,促进收缴电费工作的顺利进行。9.会议论文贾旭.孙力.李宁配电生产管理系统在营口供电公司的开发与应用2008配电生产管理系统结合各配电站实际的情况,针对各个部门各个岗位人员的具体工作,采用B/S编程模式设计开发.对配电设备、运行、检修、计划做了细致、全面的管理.系统操作方便,帮助配电人员更好的做好配电管理工作,具有很强的实用性,实现一流的配电运行管理,帮助供电企业形成若干个标杆配电站,创造良好的经济和社会效益.10.会议论文冯丽英内网安全管理系统在赤峰供电公司信息网络系统中的应用2008通过分析内网安全所面临的威胁,指出了内网安全管理解决之道,同时也介绍了内网安全管理的使用功效和达成的目标.本文链接：授权使用：上海海事大学(wflshyxy)，授权号：4c14bb6b-cd6d-43d8-8d3a-9de5010aba01下载时间：2010年9月2日