您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 临时分类 > 知人知面知心-提高知觉准确性课程的考试84分
精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜知人知面知心:提高知觉准确性课程的考试84分篇一:知人知面知心:提高知觉准确性课程的考试88分一、单选(共10小题,总分:40分)1.选出下列不属于晕轮效应的词语()。A.以点盖面B.爱屋及乌C.士别三日,当刮目相看D.一好百好,一坏百坏2.下列哪种手势是表示自信的手势?A.紧握双手B.双手背在后面C.双手拇指在外D.尖塔形手势3.关于“自我服务偏差”下面表述不正确的是()。A.解释他人行为时高估内部因素的影响。B.当人们评价自己的行为时存在自我服务倾向。C.成功了会归因于内在因素。D.失败了会归因于外部环境因素如工作难度太大。4.心理学家做过试验,一个人在演讲的时候,只要做手的姿势他的手心就是向上的。这个人的支持率会达到多少?精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜A.0.84B.52.00%C.28.00%D.10.00%5.关于眼睛的信号下面表述不正确的是()。A.人看到喜欢的东西瞳孔会放大。B.撒谎者的眼睛会游离不定。C.注视人礼貌的位置是眼睛和额头之间。D.一个人在讲话激动时眨眼频率会突然提高。6.关于坐姿的信号下面表述不正确的是()。A.弹弓式坐姿是有侵略性的坐姿,可能比较傲慢。B.把腿放在椅子的扶手上表明他的地位一定特别高。C.骑跨在椅子上说明很放松,有主宰性,也可以是防御。D.起跑者的姿势是说明他想结束谈话了。7.组织行为学把人的行为分为三个层次,下面哪一个不是?A.个体行为B.群体行为C.组织行为D.管理行为8.关于“耳听为虚,眼见为实”下面表述不正确的是()。A.亲耳听到的不一定是真的。B.亲眼见到的一定是真实的。C.这说明知觉到的事实和真正的事实有差别。D.人们根据所知觉到的事实来行事。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜9.作为一个管理者,有效管理的核心是什么?A.人B.物质C.精神D.资源10.空间关系学之父爱德华?霍尔认为公共空间的距离是多少?()A.15厘米---45厘米B.0.46---1.2米C.1.22---3.6米D.3.6米以上二、多选(共5小题,总分:20分)1.下面表述正确的是()。A.近因效应是指最后出现的信息比最先出现的信息影响更大。B.首因效应是信息输入顺序对判断及印象的形成产生影响。C.认知陌生人时近因效应经常会起作用。D.认知熟悉的人时首因效应会发生。2.提高知觉的准确性应该怎样做呢?()A.准确把握被知觉者通过各种途径所透露的信息。B.寻找各种信息的一致性。C.要结合语境理解信息的具体的含义。D.克服知觉偏差与归因偏差。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜3.组织行为学把人的行为分为几个层次?()A.个体行为B.群体行为C.组织行为D.管理行为4.下面关于管理正确的是()。A.管理是经由他人的活动以完成工作目标的一系列活动。B.管理就是借助他人把事办成。C.管理的对象有人、财、物。D.有效管理的核心是人。5.九征法认为要观察一个人()。A.是不是忠心,要把他放在离你近的地方。B.有没有能力,就要让他去做事情。C.是不是仁义,就要把钱财给他。D.是不是守礼节的,要让他喝醉。三、判断(共10小题,总分:40分)1.欢乐、恐惧或愤怒等强烈感情将导致声音变低。正确错误2.辅助语言又被称为“准语言”,也被认为是与语言内容分离的,“不关乎说什么,而是怎样说”。正确精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜错误3.当你喜欢一个人的时候,你注意到的都是这个人身上的缺点。正确错误4.常态下内向之人比外向之人需要更大的距离。正确错误5.私密空间的距离半径大小为0.46米---1.2米。正确错误6.一个人手掌隐藏说明他不想暴露自己内心真实的想法,或者是一种躲避或退缩。正确错误7.知觉和感觉是不同的,感觉是对客观事物外部事实整体的一种判断和客观的反应。正确错误8.作为一个管理者怎样去决策、去用人、改变下属态度、进行有效沟通、解决冲突等等,这都取决于你对事实的判断和了解。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜正确错误9.要观察一个人是不是守礼节,要让他喝醉,看他喝醉了之后能不能还保持一种礼节。正确错误10.在我们对某一个信息进行解释的过程中,可能也会产生一种差异,当我们的认知对象从物理的对象转成抽象的对象时,这种差异会更小。正确错误篇二:知人知面知心:提高知觉准确性课程的考试88分知人知面知心:提高知觉准确性课程的考试88分各题型提交答案说明:1.单选题及判断题点击圆形按钮进行单项选择,多选题点击勾选框进行多项选择。2.选择题和判断题:直接点击选项,系统将自动提交答案。3.未完成考试误操作推出系统后,在考试时间段内可重新进入系统考试。4.完成考试后点击提交答案按钮,考试结束,不可再次进入系统考试。5.答题完成后,点击考试页面左侧“未答题”按钮,确认无精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜未答题后再提交答案。6.未提交答案的试卷在考试时间结束后将强制提交答案。一、单选(共10小题,总分:40分)1.下列哪种手势是表示自信的手势?A.紧握双手B.双手背在后面C.双手拇指在外D.尖塔形手势2.心理学家做过试验,一个人在演讲的时候,只要做手的姿势他的手心就是向上的。这个人的支持率会达到多少?A.0.84B.52.00%C.28.00%D.10.00%3.空间关系学之父爱德华?霍尔认为公共空间的距离是多少?()A.15厘米---45厘米B.0.46---1.2米C.1.22---3.6米D.3.6米以上4.作为一个管理者,有效管理的核心是什么?A.人B.物质C.精神精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜D.资源5.关于“自我服务偏差”下面表述不正确的是()。A.解释他人行为时高估内部因素的影响。B.当人们评价自己的行为时存在自我服务倾向。C.成功了会归因于内在因素。D.失败了会归因于外部环境因素如工作难度太大。6.选出下列不属于晕轮效应的词语()。A.以点盖面B.爱屋及乌C.士别三日,当刮目相看D.一好百好,一坏百坏7.组织行为学把人的行为分为三个层次,下面哪一个不是?A.个体行为B.群体行为C.组织行为D.管理行为8.关于坐姿的信号下面表述不正确的是()。A.弹弓式坐姿是有侵略性的坐姿,可能比较傲慢。B.把腿放在椅子的扶手上表明他的地位一定特别高。C.骑跨在椅子上说明很放松,有主宰性,也可以是防御。D.起跑者的姿势是说明他想结束谈话了。9.关于“耳听为虚,眼见为实”下面表述不正确的是()。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜A.亲耳听到的不一定是真的。B.亲眼见到的一定是真实的。C.这说明知觉到的事实和真正的事实有差别。D.人们根据所知觉到的事实来行事。10.关于眼睛的信号下面表述不正确的是()。A.人看到喜欢的东西瞳孔会放大。B.撒谎者的眼睛会游离不定。C.注视人礼貌的位置是眼睛和额头之间。D.一个人在讲话激动时眨眼频率会突然提高。二、多选(共5小题,总分:20分)1.关于眼睛表达出来的信号下面表述正确的是()。A.人看到喜欢的东西瞳孔会放大。B.撒谎者的眼睛会游离不定。C.注视人时,礼貌的位置是眼睛和额头之间。D.一个人在讲话激动时眨眼频率会突然提高。2.对于图像的知觉下面正确的是()。A.同样一副画我们对它的认知取决于选择了哪些刺激。B.对同一图片的认知差异是由于我们对刺激的选择不同。C.对刺激组织过程中进行的添加导致了对事物认知的不同。D.在对刺激的组织过程中,遵循“图像背景”的规律。3.关于坐姿的信号下面表述正确的是()。A.弹弓式坐姿是有侵略性的坐姿,可能比较傲慢。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜B.把腿放在椅子的扶手上表明他的地位一定特别高。C.骑跨在椅子上说明很放松,有主宰性,也可以是防御。D.起跑者的姿势是说明他想结束谈话了。4.九征法认为要观察一个人()。A.是不是忠心,要把他放在离你近的地方。B.有没有能力,就要让他去做事情。C.是不是仁义,就要把钱财给他。D.是不是守礼节的,要让他喝醉。5.下面关于人际距离的表述正确的是()。A.常态下内向之人比外向之人需要更大的距离。B.男性之间比女性之间保持更小的距离。C.通常人们离地位高的人比离地位低的人更远。D.关系亲密的人比关系疏远的人之间距离更小。三、判断(共10小题,总分:40分)1.作为一个管理者怎样去决策、去用人、改变下属态度、进行有效沟通、解决冲突等等,这都取决于你对事实的判断和了解。正确错误2.如果一个人在讲话时他眨眼的频率突然提高,说明这时他心理没有发生什么变化,是正常的。正确精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜错误3.人在看到喜欢的东西时瞳孔会放大,看到厌恶的东西时瞳孔会缩小。正确错误4.组织行为学是关于组织中人的行为规律的学问。它研究在一个组织的管理过程中人的行为。正确错误5.当你喜欢一个人的时候,你注意到的都是这个人身上的缺点。正确错误6.一个人说话语速加快表明他激动、兴奋;也可能意味着不牢靠。正确错误7.要观察一个人对你是不是忠心、忠诚,可以把他放在自己的身边,长期观察。正确错误8.要观察一个人是不是守礼节,要让他喝醉,看他喝醉了之精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜后能不能还保持一种礼节。正确错误9.知觉和感觉是不同的,感觉是对客观事物外部事实整体的一种判断和客观的反应。正确错误10.一个人坐在椅子上的前1/3,身体前倾,说明他并不是特别感兴趣。正确错误篇三:知人知面知心:提高知觉准确性84分知人知面知心:提高知觉准确性一、单选(共10小题,总分:40分)1.心理学家做过试验,一个人在演讲的时候,只要做手的姿势他的手心就是向上的。这个人的支持率会达到多少?A.0.84B.52.00%C.28.00%D.10.00%2.下列哪种手势是表示自信的手势?A.紧握双手B.双手背在后面C.双手拇指在外精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜D.尖塔形手势3.关于坐姿的信号下面表述不正确的是()。A.弹弓式坐姿是有侵略性的坐姿,可能比较傲慢。B.把腿放在椅子的扶手上表明他的地位一定特别高。C.骑跨在椅子上说明很放松,有主宰性,也可以是防御。D.起跑者的姿势是说明他想结束谈话了。4.关于眼睛的信号下面表述不正确的是()。A.人看到喜欢的东西瞳孔会放大。B.撒谎者的眼睛会游离不定。C.注视人礼貌的位置是眼睛和额头之间。D.一个人在讲话激动时眨眼频率会突然提高。5.关于“耳听为虚,眼见为实”下面表述不正确的是()。A.亲耳听到的不一定是真的。B.亲眼见到的一定是真实的。C.这说明知觉到的事实和真正的事实有差别。D.人们根据所知觉到的事实来行事。6.作为一个管理者,有效管理的核心是什么?A.人B.物质C.精神D.资源7.空间关系学之父爱德华?霍尔认为公共空间的距离是多少?精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜()A.15厘米---45厘米B.0.46---1.2米C.1.22---3.6米D.3.6米以上8.选出下列不属于晕轮效应的词语()。A.以点盖面B.爱屋及乌C.士别三日,当刮目相看D.一好百好,一坏百坏9.组织行为学把人的行为分为三个层次,下面哪一个不是?A.个体行为B.群体行为C.组织行为D.管理行为10.关于“自我服务偏差”下面表述不正确的是()。A.解释他人行为时高估内部因素的影响。B.当人们评价自己的行为时存在自我服务倾向。C.成功了会归因于内在因素。D.失败了会归因于外部环境因素如工作难度太大。二、多选(共5小题,总分:20分)1.关于眼睛表达出来的信号下面表述正确的是()。A.人看到喜欢的东西瞳孔会放大。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜B.撒谎者的眼睛会游离不定。C.注视人时,礼貌的位置是眼睛和额头之间。D.一个人在讲话激动时眨眼频率会突然提高。2.提高知觉的准确性应该怎样做呢?()A.准确把握被知觉者通过各种途径所透露的信息。B.寻找各种
本文标题:知人知面知心-提高知觉准确性课程的考试84分
链接地址:https://www.777doc.com/doc-8031124 .html