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精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜2021年工会活动方案(案例)篇一:工会2021年度工作计划工会2021年度工作计划2021年度工会工作计划,经工会委员会全体商讨后,确定如下:一、对困难职工进行调查摸底,建立困难职工档案,落实各种帮困措施,做困难职工的知心人。二、视单位创收状况,适当提出增加员工补贴的方案,并尽可能实现初步增加必要的补贴。三、组织女员工的三八节活动;组织青年员工的五四青年节活动;组织八一退伍转业军人活动;组织一次全员旅游活动;协助党支部做好“七一”活动。四、组织献爱心活动,组织员工集体自愿献血(单位给予自愿献血者每人1000元补贴)。五、积极发挥工会组织的桥梁和纽带作用,调动会员积极参与到工会组织的各种学习、活动中去。工会将开展一些能够覆盖大多数干部职工,使他们能够受益而又可以参与、乐意参与、寓教于乐的文化活动,让职工群众在活动中唱主角。鼓励、组织大家建立各兴趣小组如:羽毛球兴趣小组、乒乓球兴趣小组、桌游兴趣小组,棋牌兴趣小组等,使每个人根据个人的爱好,选择一项健身休闲活动。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜六、开展安全生产知识和安全设施使用实际操作培训,进行一次消防演练,培训消防器材的使用和保养。七、征集日常管理工作改进意见,激励员工提出各种意见,对于能够提高效率,优化博物馆管理的方案,给予一定的奖励。八、做好元旦、春节送温暖慰问工作。工会委员会2021年12月8日篇二:工会2021计划濉溪二中工会2021年度工作计划一、指导思想在县教育工会和学校党支部的领导下,深入学习贯彻党的“十八大”会议精神,以科学发展观为指引,“把职工群众的呼声作为第一信号,把教职工是否满意作为评价工作的第一标准”。坚持“组织起来,切实维权”的工作方针,加大校务公开工作力度,增强学校工作透明度,切实维护教职工合法权益;进一步加强师德师风建设,增强工会的凝聚力,求真务实,与时俱进,为构建文明和谐校园而努力奋斗。二、工作内容(一)加强教师队伍建设,提升教职工的整体素质1、加强学习,提高教师思想素质认真组织教职工学习新《工会法》、《教师法》、《教师职业道德规范》、《学校教职工代表大会规定》等法律法规。找准工作精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜的切入点,将理论学习与教育教学工作相结合,与教师的师德修养、教育工作能力相结合,引导教师在学习中加强认识,在认识中落实行动,用“服务”意识,对待教学工作、学生工作、家长工作;2、充分发挥骨干教师、学科带头人等在教育教学工作中有丰富经验的教师的领头雁作用,使之能在各自领域为其他教师听诊、把脉,示好范、带好头;3、加强毕业班工作,组织毕业班教师学习全国一卷的考纲、及外出观摩新进教学模式,提高毕业班教师业务素质;4、关心年青教师,特别是新分教师的成长。配合教导处让他们与老教师进行一对一的师徒结对帮扶,鼓励他们加强专业知识学习,经常向学科带头人、老教师请教、讨论、交流。使之能尽快在业务能力上成熟起来,继续联合教导处举办青年教师过关验收和40岁以下优秀教师的评选。(二)加强工会自身组织建设,提高工会工作的整体水平1、学校工会实行例会制度,每月工会委员召开一次会议,必要时要邀请学校领导参加。对前期工作进行总结,找出工作存在的不足,分析原因,寻找解决问题方法,扬长避短,同时对今后工作进行安排,落实各委员的具体工作;2、把竭诚为教职工服务作为工会工作的出发点,努力实现工会工作群众化、民主化、科学化。把教职工是否满意作为衡量工会工作的标准,努力把工会建成群众满意的组织;精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜3、建立健全学校劳动争议调解组织,完善劳动争议调解机制,督促学校依法规范用工。充分发挥工会职能,正确运用法律维护自身合法权益。做好广大教职工入会和维权工作;4、加强工会宣传和信息报道工作,利用学校宣传专栏以及每周周前会宣传、通报工会工作情况;5、严格按照有关法律法规,保证工会经费合理、合法、规范使用,保障工会各项活动开展。(三)以“十破十立”为主题,强化师德师风建设1、统一思想,提高认识,积极做好师德师风建设工作,广泛接受社会各界的监督,端正师德师风,促进党风廉政建设,提升社会形象,争取社会各界力量对教育事业的支持;2、根据“十破十立”相关要求,狠抓师德师风建设,真正将师德师风建设工作落到实处。让每一名教师都能在自己的工作岗位上兢兢业业、忠于职守、爱岗敬业、廉洁奉公、洁身自好;3、广开渠道,切实做好师德师风建设的督查工作,一是要接受教育局监督组及我校监督员的督查;4、突出重点,务求师德师风和行风建设取得实效;5、继续完善对教师师德考核评价制度,确保师德建设健康发展;6、从守法的高度执行师德规范的自觉性,提高师德水平。依照《教师法》、《义务教育法》、《未成年保护法》、《中小学教师精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜职业行为规范》、淮北市《关于落实中央政治局“八项规定”的实施意见》、淮北市《关于进一步加强干部作风建设的意见》等有关法律法规,严格要求教师教书育人、为人师表。(四)做好教代会工作,加大校务公开力度1、充分发挥广大教职工主人翁精神,调动广大教职工参与学校民主管理和民主监督,鼓励教职工为学校发展献计献策,鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项措施,为学校的稳定做好协调工作;2、教代会主动参与学校各项改革方案的制定,及时反馈教职工的合理要求,识大体、顾大局,求同存异。本年度至少组织召开1次教职工代表大会,除了认真审议教职工提交的各项议案、研究学校办学方略外,在每学期末,还要对校长进行民主评议;3、继续探索和落实校务公开工作。进一步增加校务公开宣传专栏的公开内容。如:学校对学生收费、廉洁自律、教工利益、学生利益、改革举措、民主评议等内容。促进学校的民主管理,依法治校执教。(五)关心教职工生活,切实维护教职工合法权利1、加强教师学习,认真学习《工会法》、《妇女儿童保护法》、《女工工作条例》、《教育法》、《劳动合同法》等法律法规,使广大教职工成为知法、懂法、守法的模范;2、充分发挥工会组织的桥梁纽带作用精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜一方面要主动收集广大教职工意见和建议,及时向学校党支部、行政反映教职工的合理要求和建议;另一方面也要及时把党支部、行政的工作精神、要求传达给教职工;3、切实将“五必访”工作落到实处;对全校教职工做到“五必访”即:有病住院必访;困难户必访;家庭纠纷必访;邻里不和必访;离退休老同志必访;4、协助学校相关部门,办好学校食堂。包括督促相关部门、人员搞好食堂环境卫生、食品卫生等各项工作,让全体师生吃得安心、吃得放心,既能吃饱又能吃好,从而安心工作和学习;5、做好女工委员会工作和计划生育工作,认真组织女教职工学习《妇女儿童保护法》、《女工工作条例》、《妇女“五期”保护》等法律法规,切实维护女教职工合法权益;(1)根据女教职工的特点开展一些文体活动和比赛。如拔河、跳绳、抱球跑、定点投篮比赛等;(2)定期组织女工进行体检。(六)加大工会维护职能,进一步实施送温暖工程学校工会切实做好困难教职工的调查、走访工作,及时了解困难职工工作、生活情况,关心教师生活,搭建“爱心平台”,构建关爱职工桥梁,关心教职工的冷暖和疾苦。注重实效,多办实事,做教职工的有心人、知心人、贴心人,把集体的爱心和温暖真正送到广大教职工的身边。精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜实施“送温暖工程”,定期走访、慰问患病的教师和退休教师。继续完善困难职工档案,切实履行好工会是困难教职工的第一知情人、第一报告人、第一帮扶人的职责。(七)做好关工委工作,确保青少年健康成长联系学校实际,加强学校关工委组织建设,本着“围绕中心,配合补充,发挥所长,注重实效”的工作方针。1、关爱留守儿童、残疾学生和单亲学生(1)、配合学校团委开展一次主题为“关爱留守儿童”活动;(2)、继续做好行政领导、党员同志及中层领导班子关爱留守儿童、残疾学生和单亲学生“一帮一”结对帮扶工作。2、营造良好校风、学风(1)、结合学校实际情况,拟定新一年度“校园十不准”工作方案;(2)、继续抓好“文明班级”建设工作;(3)、每学期进行一次进行全校性“星级班主任”工作评比,对工篇三:1112021年工会活动计划2021年工会活动及相关预算计划2021年*****工会紧紧围绕高新水务和谐发展的主题,健全和完善工会的管理机制,切实履行职能,调动干部职工的积极性,2021年度工会将一如既往,为推动公司发展作出贡献,现将2021年度有关工作计划汇报如下:精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜一、着力增强教育培训工会鼓励职工利用业余时间开展自学,提升业务能力,优化知识结构。针对工会工作人员由行政人员兼职的情况,将增强对工会工作人员的教育培训,安排工作人员参加相关业务培训或邀请外部老师开展法律法规、政治、保健等培训教育活动;提升相关人员的业务能力。二、继续做好员工慰问及福利发放工作做好困难职工梳理、及时给予慰问和帮助,保障职工基本权益;根据《关于贯彻落实全国总工会加强基层工会经费收支管理的有关规定(试行)》(苏工办〔2021〕15号)》的有关要求,为职工提供生日蛋糕,重大节日发放慰问品等福利。三、有计划的开展员工主题活动。有计划的开展员工喜闻乐见的工会活动。三八妇女节开展女职工专题活动;在庆祝抗战胜利纪念日之际向职工发放电影观摩券,职工根据自身时间安排在有效期内前往观看;八一建军节组织退伍军人慰问座谈会。2021年度工会各项活动、福利项目费用总预算为******元,详见附表。附表:2021年度工会费用预算********公司工会委员会2021年12月14日精编WORD文档下载可编缉打印下载文档,远离加班熬夜附表2021年度工会费用预算
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