从进公司以来工作汇报

精品文档可编缉使用从进公司以来工作汇报第一篇范文：进公司以来的个人总结进公司以来的工作感想及工作总结我进来公司也有三个星期了，初步了解了公司的一些情况，自己的工作内容和职责。公司现在初步发展的阶段，少了一些相应的部门。小公司到大公司这是一个发展的过程，是一个壮大的过程。礼品行业是个有前景行业，各位部门经理主管都很兢兢业业的对公司进行着改革，所以我看到了公司的希望，我坚信公司一定会一步一个脚印，蒸蒸日上的。在公司我的职位是销售代表，在公司我主要负责内贸业务，在大家的知道下也慢慢的融入公司，熟悉公司的运作模式。也在赵经理的细致入微的帮助下，慢慢进入轨道。这是我三个星期来的工作总结如下：1.在公司要严格要求自己，心态要放端正。把工作放在第一位，使工作成一种习惯。如果不严格要求自己，松散的情绪会像癌细胞一样迅速扩散到生活的每一个方面。2.对突发的事情要处变不惊，要对意外的事情有准备，才能在意外事件发生的时候从容应付。3.对外在环境的不抱怨，才能在逆境中成才。舒适的环境不能造就一个人，越是外在环境恶劣，越是能体现一个人的能力，越是能锻炼一个人的能力。若因一些琐事而不能自拔，何成大事。精品文档可编缉使用4.融入工作，成为公司的主人。这样你会时时刻刻站在公司的角度思考问题，学会了草他人角度思考问题的人，才能成为丛林中的强者。5.接好每一个电话，对待每一位客户真诚。面对要求苛刻的客户，要耐心的咨询公司相关同事，切忌心烦意躁，这样不但会损失客户，更会将情绪带入工作，对公司个人来说都是不利的。由于工作经验不是很丰富，处事也不是很稳重，对有些事情不是很敏感，这也不利于我的工作。由于我性子比较急，所以在日常工作，我总是求快而不求好。其实做销售讲的就是细心认真，所以我也是在努力克服自身的缺点，做事要求稳重，而不是一味的讲速度，做好就行。通过自己深刻的反思，我自己存在的问题：一、在工作中只是注重自己业务能力的提高。在平时的工作中，只是想着要尽快提高自己的业务能力。只是想着一门心思的熟悉产品、学业务。忽视了工作和生活中言行举止作风上，对工作的影响。有有些问题，缺少主动的沟通。没有深入了解和执行公司传达的思想，从而使得有时在工作中也产生被动。二、在工作中只是看重了效率。在工作中，仅仅是把工作的效率放在了第一位，没有想到首先应该怎样处事方法更从容得体，在与同事的融洽相处之后，会将工作做的更好，效率才能够更快的提高。三、在工作中没有很好的讲究方式方法。在平时的工作中，包括公司安排工作的时候，只是想着要将工作尽快、顺利的完成。没有考精品文档可编缉使用虑，在工作中也要讲究方式方法，做事情，不能偏激，不能只是一味的盯着工作，这样做会事与原违。不能不讲究方法、讲究策略。对于自己存在的以上三点问题，结合自身的实际情况，以及对今后工作中需要注意的问题。通过认真的思考，制定了以下整改措施：一、不能只是注重自己业务能力的提高。在工作中，不能只是注重提高自己的业务能力。还要注重与同事的关系。在平时的工作中，不应该将心思仅仅是放在熟悉产品、学业务方面。在做人处事方面，也要好好的向大家的优点学习，斩除思想上，粗心大意的劣根性，从而使得工作中产生的被动情况变为主动。二、不能只是看重工作效率。在平时的工作中，首先应该与职工建立起和谐、融洽的关系，与现场的工人师傅们要很好的相处。只有在此基础上，工人师傅们从心里愿意很好的和我们一起合作，工作才能真正的做好，效率才能够提高的更快。三、在工作中要讲究方式方法。在平时的工作中，特别是在遇到一些特殊情况时候，不能偏激产生逆反心理。一定要讲究方法和策略。一定要明确，要想把工作干好，就应该讲究方式方法。只有在顺利的将工作安排下去的前提下，才能够将工作顺利、尽快的完成。而且，在完成安排的工作，要做得更好，这才是一个优秀的人应该具有的素质针对以上三点整改措施，在以后工作时间里和生活过程中：首先，应该继续深刻的反思，要从思想上认识到自己存在的不足之处，先从思想上改正，一个人就像企业一样，需要不停的改革烦死，才能在进精品文档可编缉使用步中得到提升。认真的思考在今后的工作中应该怎样运作。在实际工作中，要摆正自己的位置，踏踏实实的工作，不仅要注重提高自己的业务能力，还要学会与人沟通相处之道。公司电子销售代表第二篇范文：公司纪委以来工作情况汇报某公司纪委2021年以来工作情况汇报某公司纪委2021年以来工作情况汇报市纪委：2021年公司纪委在市党委、纪委、监察局和公司党委的坚强领导下，深入贯彻落实十八届党中央和中纪委全会精神、纪委三届七次全会精神，紧紧围绕经济建设这个中心，以党委的主体责任为发力点，纪委的监督责任为落脚点，同步跟进、双管齐下，始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，强化“一岗双责”、运用好“四种形态”，我公司纪检监察工作与企业改革发展的形势和任务相比，还存在一些不足；与上级要求和职工群众的期望还有一定的差距。主要表现在：少数党员干部没有认真履行“一岗双责”，致使有的党风廉政建设和反腐败工作没有得到很好落实;个别党员干部的廉洁自律意识较差，约束不严现象时有发生。对于存在的这些问题，我们要高度重视，结合实际工作和形势的变化，与时俱进，不断创新工作思路和方法，认真细致地做好纪检监察工作，以更加优异的工作成效，取信于职工群众，服务于企业经济建设中心。三、下一步的工作思路(一)加强制度建设，健精品文档可编缉使用1/4全规范有效的监督机制。按照新时期从严治党的要求，逐步建立与公司发展相适应的教育、制度、监督并重的党风廉度、职务过错追究制度，逐步健全和完善信访监督制度、党风廉政建设责任制追究制度、企务公开责任追究制度等规定。进一步加强党员干部的诺廉、述廉、考廉、评廉工作。建立健全干部任期目标审计、离任审计和专项审计，严格审计监督。按照市场经济的要求加快内部改革，能够用市场机制解决更好的，就要用市场的办法解决，能够用硬性流程更能有效控制的，就尽量减少人为的因素，形成按制度办事、靠制度管人的良好局面。（二）加强廉洁从业教育，建立牢固长效的思想道德防线。继续深入开展“两学一做“专题学习教育活动，加强对《准则》《条例》的学习认识，教育引导公司党员干部特别是关键少数树立正确的世界观、人生观、价值观和苦乐观，增强免疫能力。扎实开展“纪律教育年”“四项治理”，巩固和提升四风整治成果。深入开展廉洁文化进班子、进站点、进岗位、进家庭等活动企业廉洁文化建设，培育廉洁从业理念，完善廉洁从业制度，打造廉洁从业阵地。积极开展正面典型示范教育和典型案例警示教育，努力提高教育的针对性和实效性，使广大党员干部切实筑牢思想道德和党纪国法两道防线，以良好的道德风尚和人格力量影响带动广大职工群众。（3）严肃查处违纪违法案件，惩治腐败行为。以重点人、重点部门和重点问题为发力2/4点，保持惩治腐败的力度和节奏，从严查处违纪违法案件。重点查办领导干部违纪违法案件，特别是以权谋私案件;严肃查处因失精品文档可编缉使用职渎职给企业造成经济损失和严重影响的案件，严肃办案纪律，严格办案程序。通过抓好公司党员领导干部,问题线索反映集中、群众反映强烈的、现在在重要岗位且可能还要提拔使用的党员干部，承担重大项目，建设合同额在千万元以上的重点工程项目经理等重点人；抓好工程建设、资金使用及管理等重点部门；抓好顶风违反中央八项规定的贪污腐败、行贿受贿等重点问题，形成持续威慑，坚决惩治腐败行为。（四）深入推进“四种形态”运用，严格干部队伍管理。把咬耳朵、扯袖子、红脸出汗作为廉政建设的新常态，抓小抓早，筑牢防止党员干部犯错误的第一道防线。加强思想、组织、作风和能力建设，狠抓作风转变，夯实基础工作。加强重要岗位和关键环节监督，对得过且过、无所用心的，作风漂浮的，予以批评教育、组织调整、纪律处分，综合运用预防提醒谈话、询问示警约谈、纠错诫勉约谈、问责处分约谈等方式，深入推进干部约谈常态化，推动“两个责任”落实，实践监督执纪“四种形态”。（五）全力压实“两个责任”，狠抓违法乱纪监督。坚持纪严于法、纪在法前。要把压力传导到基层、责任压到基层，推动党风廉政建设向基层延伸，加强对运营车辆管理收支的监督，定期梳理问题线索，对反映集中、性质恶劣的，重点督查，并及时3/4反馈上级纪委。曝光违纪典型问题，加强群众监督和舆论监督，坚决遏制基层不正之风和腐败蔓延势头，对行贿失职的各级管理人员要严肃问责，以严明的纪律打通廉洁自律“最后一公里”。（六）加强纪检队伍自身建设，提高纪检监察干部素质。以“创建学习型纪精品文档可编缉使用检监察组织和争当学习型纪检监察干部”为目标，加强纪检监察队伍自身思想建设、作风建设和业务建设，进一步解放思想，更新观念，不断研究纪检监察工作面临的新情况、新问题，积极探索纪检监察工作的新思路、新途径。努力做到“政治坚强、公正廉洁、纪律严明、业务精通、作风优良”，适应新的形势和任务的要求。积极探索现代企业管理理念在纪检监察工作中的应用，细化量化纪检监察工作指标，模块化管理模式，强化纪检监察工作的内部管理，提升党风建设和反腐倡廉工作质量。4/4第三篇范文：开学以来工作汇报一、开学以来的工作情况自10月8日开学以来，我们便制定了“内强素质，外树形象，规范管理，稳步发展”的工作思路，近期我们主要做了以下几方面的工作：1、强化安全管理：我们首先成立了安全领导小组，明确了各自职责，各级各类人员根据分工积极、主动开展工作，开学以来工作汇报。我们在配备两名保安的基础上，配足了防卫器械，如橡胶棍、钢叉；在大门及楼内安装了8个摄像头；装置了报警器。我们制定了门卫制度和外来人员登记制度，实行外来人员登记制；落实了幼儿接送卡制度，幼儿家长凭接送卡接幼儿，忘带卡的经本班老师与幼儿确认身份履行签字手续后方可领走幼儿，确保了幼儿接送安全；我们还给各班制定了补卡登记表，确保了接送卡使用规范，不出纰漏。我们还制定了晨午检表，每天上下午入园时间对幼儿进行健康检查。我们还制定精品文档可编缉使用了幼儿缺课追踪表，对缺课幼儿进行追踪调查。在一日常规活动中，管理人员不定期巡查，对发现的安全问题及时纠正，确保了在园幼儿安全。23日，我们召开了全体家长会，就安全问题及家长注意事项进行了再次强调，同时层层签订了安全责任书。另外，我们还根据县局安监办要求，制定了安全督查巡查日志。根据领导小组分工，管理人员每天对全园安全工作进行全方位的督查巡查。以上措施，保障了每个幼儿和老师以及幼儿园财产的安全，工作汇报《开学以来工作汇报》。2、规范一日常规活动根据高唐县幼儿园生活常规及保教人员工作程序要求，我们根据一日生活时间表，规范了一日活动内容。（两表已经在班内上墙）同时要求老师们按照学期、月、周计划，积极开展一日常规活动。现在，老师们做到了活动有计划，上课有备课，一日常规活动已步入正轨。10月15日，我园开展的《环保教育，从娃娃抓起》在山东省学前教育网和高唐教育信息网上得到宣传，高唐县民声驿站记者到园对此活动进行了采访宣传。3、加强教师培训学习一流的幼儿园，需要一流的教师队伍。我们幼儿园新聘教师多，为此，我们通过各种方式加强对她们的培训学习。开园以前，我们便请县托幼办领导对老师们的教学常规和安全工作进行了专门的培训。开学后，我们给老师们订了《幼教园地》、《山东教育报》等报刊，还给老师们每人印制了一份《幼儿园教育指导纲要》，供老师们交流学习。4、确保环境卫生我们根据班级情况和幼儿园实际情况，划分了卫生责任区，全校教职工每天按照分工尽心尽责，认真打扫、整理，确精品文档可编缉使用保了幼儿园的环境整洁，每天给孩子的都是一个崭新的幼儿园。二、存在的问题和工作建议1、教职工人员少，每班平均两个老师还有难度，部分家长对此也很有意见，恳请上级领导能给配足教师，逐步实现更规范化的管理。2、安全方面还有我们自己现在没法解决的问题：一是园门外主干道还没有减速带；二是园内的变压器没有移出园外，园西边高压线从孩子们玩耍的沙坑上方经过，存有极大安全隐患。第二实验幼儿园虽然是新开园，但我相信，在县委、县政府的英明领导下，在教育局领导的关心、支持、帮助下，通过我们全园教职工的脚踏实地，真抓实干，我们的幼儿园就一定会不