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机关工委2011年(述职报告)办公室工作委员会2011年述职报告简介;述职报告—中共海河区直属机关工作委员会2011年,在区委的正确领导下,在有关部门的大力支持和协调配合下,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻党的十七届五中、六中全会精神,紧紧围绕区委、政府的中心工作,以开展“创先争优”活动为重点,全面推进机关党的思想、组织、机关工委2011年述职报告本文内容:述职报告—中共海河区直属机关工作委员会2011年,在区委的正确领导下,在有关部门的大力支持和协调配合下,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻党的十七届五中、六中全会精神,紧紧围绕区委、政府的中心工作,以开展“创先争优”活动为重点,全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,各项工作进展顺利并取得了比较明显的成效。圆满地完成了年初确定的各项目标任务。现将一年来的工作述职报告如下:一、积极作为,认真履行工作职责????机关工委是区委派出的管理区直机关党组织和党员,指导区直机关党建工作的部门。一年来,我们认真履行自己的职责,狠抓各项工作的落实,机关党的建设取得明显成效,主要抓了以下几个方面:???(一)以创先争优活动为载体,进一步提高了机关党建服务发展的能力。按照区委的统一安排部署,围绕我区中心工作,结合区直机关工作实际,分层次、有步骤地推进了区直机关创先争优活动。在开展创先争优活动中,积极引导基层党组织结合实际创先进,立足本职争一流。始终把开展活动与创建学习型党组织、机关文化建设和迎庆建党90周年等活动统筹融合起来,紧紧围绕本部门、本单位的职能职责和业务目标的完成开展创先争优,促进了机关各项工作上台阶;紧紧围绕建设和谐家园、推进棚户区改造和排查化解社会矛盾开展创先争优,促进了社会和谐稳定;紧紧围绕树立良好党风政风,为党为民分忧解难开展创先争优,努力打造务实高效机关;紧紧围绕加强党建工作基础和服务型党组织建设开展创先争优,增强了基层组织的工作活力。区经济局以“服务基层企业、破解发展难题、促进转型升级、争当发展先锋”为主题,以“实施基层党组织固本强基工程”为载体,狠抓“五个结合”(即“将创先争优活动与抓运行、促生产相结合,狠抓工业经济运行监管;将创先争优活动与抓项目、增投资相结合,全力推进工业项目引进与建设;将创先争优活动与抓信访、促稳定相结合,狠抓信访维稳和矛盾化解;将创先争优活动与申报项目、争取专项资金相结合,全面加快企业转型升级步伐;将创先争优活动与强化服务、提升效能相结合,全面提升机关服务质量”),?局内创先争优活动取得了较好的成效。区公安局将“大走访”开门评警作为创先争优活动的载体,着力解决群众关心的民生问题,在全市成立了首家户政大厅,推行电话预约、网上办证、延时服务、工作无双休等便民举措,进一步简化户籍办理程序,从根本上解决了群众办户难的问题。区地税局把建设学习型党组织作为开展创先争优活动的基础,把强化办税服务、改善征纳关系作为创先争优活动的抓手,充分依托网络学习、短期培训、警示教育三个学习平台,加强对全体税干的学习培训,全面提升党员干部的政治业务素质;积极推进办税服务厅规范化、标准化建设,实施“一窗式”办税、“一站式”服务和“一户式”管理,试行多元化申报方式,开展信息化服务平台建设,推广POS机刷卡缴税,既方便了纳税人,又推动了税收工作。区直机关通过开展创先争优活动,党组织的战斗堡垒作用得到了加强,党员的先锋模范作用得到了发挥,机关党建工作的实效性不断体现。(二)以机关党组织换届为基础,进一步夯实了基层党组织建设。按照《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,今年,我区各级机关党组织都已任期届满,需要进行换届选举。按照上级要求,我们及早做出安排部署,研究制定了《海河区区直机关党组织换届选举工作实施方案》和《基层党组织换届选举工作流程》,指导区直各单位进行换届选举。这次选举以提高素质、优化结构、理顺关系、完善制度为重点,按照德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则进行。截止目前,除公安局党委之外,其余区直机关的换届选举工作已圆满结束。区直16个党委、15个党总支、35个直属党支部全部按期换届,建设局、教育局、卫生局、农业局等党组织所属的二级单位也进行了换届。此次换届选举,不仅体现了组织意图,也体现了党员的意愿,做到了组织满意、党员满意、群众满意,同时,通过换届选举工作,广大机关党员的民主意识也进一步增强。???(三)以庆祝建党九十周年为契机,进一步丰富了机关党建工作内容。今年是建党九十周年,工委组织举办了一系列庆祝活动。一是组织开展了以“学党章、忆党史、强党性”为主题的党的知识答题竞赛活动。以学习《中国共产党章程》、《中国共产党历史》为主要内容,让广大党员系统掌握党的基本知识,熟知熟记《党章》的基本内容,进一步增强了广大党员的党性观念。二是组织开展了“争做五好党员,为海河发展做贡献”主题演讲比赛。引导党员从历史与现实、理论与实践、成就与经验相结合的高度,回顾历史,感受现实,面向未来,畅谈对党的建设和我区科学跨越、后发赶超的理解认识,进一步表达对党和家乡的热爱之情,全面展示了区直机关党组织和广大党员的优秀风采。三是组织开展了新党员集中宣誓活动。六月二十九日,组织区直机关的110名入党积极分子、新党员赴烈士纪念碑前举行了集中宣誓仪式。四是与区委组织部、文体局共同举办了“海河区庆祝建党九十周年七·一表彰暨‘海贝尔杯’红歌大赛颁奖晚会”。会上表彰了区直机关15个先进基层党组织、15名优秀共产党员、15名优秀党务工作者、2名支持企业党建工作先进个人。组织区直机关及企事业单位开展了以歌颂党、歌颂祖国、歌颂新生活为内容的专题文艺演出,进一步增强了各级干部群众团结一心、艰苦奋斗的创业激情和热情。这次活动是近年来海河区组织的规模最大、参加人数最多、覆盖面最广的一次大型活动,把纪念建党90周年系列活动推向了高潮。五是开展了对机关党员的走访慰问活动。“七一”前夕,各级机关党组织广泛开展了对老党员、优秀党员、困难党员的走访慰问活动,给他们送去了党组织的关怀和温暖。(四)以党员教育管理为抓手,进一步加强了机关党员队伍建设。一是加强了发展党员工作。按照年初发展党员工作计划,注重在优秀青年干部、妇女干部、非公有制经济领域从业人员中发展党员,全年共培养入党积极分子315名,发展新党员285名(其中机关党员66名,企业党员54名,学生党员165名),审批101名预备党员按期转正。二是根据年初党员培训计划,在6月份举办了一期“入党积极分子培训班”,参加培训人员达229人,新党员通过培训,增进了对党的认识,增强了对党的信念。11月下旬,组织举办了一期党务干部、党组织书记培训班。就党建工作业务、创先争优活动、创建学习型党组织、中国宏观经济发展等内容进行了培训。三是强化了对离退休党员的管理,今年以来,区直单位纷纷加强与离退休党员的联系,并都开展了老党员慰问帮困活动,同时还以座谈会、联谊会等的形式加强与老党员的沟通交流,增强了他们的党组织归属感。四是狠抓了党员信息系统建设。按照上级组织部门的要求,全面更新了区直机关党员信息库。对区直机关的党务干部及信息库维护人员进行了为期2天的业务培训,对党员信息系统升级工作做了具体部署。目前,区直机关党组织、党员、申请入党人员信息已100%纳入党内信息管理系统数据库,进一步提高了对全体党员(包括流动党员)的科学化管理水平。(五)以创新特色党建为重点,进一步提升了机关党建工作水平。第一,全面建设“五型机关”。为了转变机关作风、改进服务水平、提高机关效能,我们在区直机关开展创建“五型机关”(学习型、服务型、创新型、文明型、节约型)活动。区环保局通过多种形式抓干部学习培训,一方面采取每周一、四进行集中学习,另一方面采取送出去学,分批组织干部赴先进地区学习,并且全员实行学习待岗制,积极争创学习型机关;区工商局推行“阳光窗口”建设,公开办事流程、服务承诺、收费标准,接受群众的监督,开辟绿色**,实行优先办理,特事特办,急事急办,提高审批效率,增强服务针对性和有效性,全面打造服务型机关;区执法局在城管工作中,推行人性化执法的理念,坚持处罚与教育相结合,以教育为主以处罚为辅,提出“首违不处罚,老弱病残免罚”的规定,推进城管工作由管理型向服务型转变,努力建设服务型机关;区检察院开展争创文明科室、争当文明干警活动,在全院提倡“说文明话、办文明事、做文明人”,并对评选出的文明科室、文明干警给予表彰,推进文明型机关建设;区地税局以提高干部素质、强化人文环境为目标,组织全体税务干部以支部为单位,分期开展素质拓展训练,加强同事间的沟通了解与协调配合,树立团队合作精神,努力打造文明机关、和谐机关;区计生局从工作实际出发,构建创新型机关,大力实施以“固本强基建设、计划生育关怀、婚育文化建设、生殖健康促进、出生缺陷干预”为主要内容的“五项工程”。其他区直单位也结合各自的工作实际,各有侧重的开展了“五型机关”创建活动。第二,努力争做“五好党员”。为了充分发挥共产党员的先锋模范作用,我们在区直机关党员中提出“学习好、工作好、作风好、形象好、团结好”的“五个好”目标,动员全体党员干部争做“五好党员”。教育局党委根据实际,提出实施“党员先锋工程”,在教育一线培植党员带头人,建设“党员示范班”,树立“党员示范岗”,开展“党员示范课”,以此来教育引导广大干部职工爱岗敬业、为人师表,发挥党员的先锋模范作用;区卫生局党委在卫生系统成立了五支“党员志愿服务队”,一年来深入村组、社区开展义诊达42次,免费下发药品3万余元,为贫困户减免医疗费用达32.6万元,在一定程度解决了部分弱势群体看病难治病难的问题,得到了群众的广泛好评。第三,选树“服务型党组织示范点”、“学习型党组织示范点”、“机关文化建设示范点”。为深入推进创先争优活动,更好地发挥先进基层党组织的典型示范和辐射带动作用,提升全区机关党建工作科学化水平,我们按照“服务中心、建设队伍、突出重点、拓宽领域、发挥作用、务求实效”的工作思路,通过平时监督、党建考核和群众测评等环节,大力选树机关文化建设、学习型党组织建设和服务型党组织建设示范点。2011年,通过层层筛选,工委命名了区教育局、区农业局、区总工会为机关党建工作示范点;区委宣传部、区财政局、区审计局为学习型党组织示范点;?区经济局、区计生局、区发改局为服务型党组织示范点;区工商局、区水务局、区文体局为机关文化建设示范点。第四,扎实开展机关文化建设。机关文化是加强机关建设和干部队伍建设的重要手段,对于提高人们的精神境界,增强单位凝聚力,活跃机关文化生活,营造宽松的工作环境,建设队伍,促进工作具有很强的现实意义。年初,机关工委制定下发了《关于在区直机关开展机关文化建设的指导意见》,各单位党组织非常重视,从加强组织领导、制定实施方案,强化目标任务、大力宣传引导、积极组织推进等方面,掀起了机关文化建设的热潮。今年以来,区直机关各单位开展了丰富多彩的文艺和体育活动,充分展现了全区广大机关干部职工团结协作、勇于负责的精神面貌,有力地推动了团队建设,培养了干事创业的团队精神。二、狠抓落实,圆满完成区委、政府部署的重点工作一是积极投身棚户区改造拆迁工作。2011年是我区加快实施城市建设,加快实施棚户区改造的关键之年,在确保拆迁地块和谐稳定的前提下,如期完成征地拆迁任务,是全区工作的难中之难、重中之重。按照政府的统一安排,机关工委先后参加了国泰c2、居然之家两个项目区的拆迁任务。接受任务以来,工委的干部凭着辛苦和智慧,均提前一个月完成了两个项目区所分配的拆迁任务。4月份,机关工委被区委、政府授予“棚户区改造先进集体”。二是完成了新农村建设和帮扶贫困户工作。按照区委、政府的统一安排,工委新农村建设包联乡镇为干召庙镇,年内,工委领导多次深入所包乡镇了解新农村建设的进展情况,并结合单位实际,筹资5000元用于支持干召庙镇新农村建设。在扶贫工作方面,按照年初确定的
本文标题:机关工委2011年(述职报告)
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