党建及农村基层组织建设工作总结范文

党建及农村基层组织建设工作总结范文党建与农村基层组织概述；XX镇2012年党建、农村基层组织建设工作总结?今年以来，在县委的正确领导和县委组织部的具体指导下，我镇党建、农村基层组织建设工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，围绕构建和谐社会和建设社会主义新农村，以健全各项制度为保障，党建及农村基层组织建设工作总结本文内容：XX镇2012年党建、农村基层组织建设工作总结?今年以来，在县委的正确领导和县委组织部的具体指导下，我镇党建、农村基层组织建设工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求，围绕构建和谐社会和建设社会主义新农村，以健全各项制度为保障，以开展有效活动为载体，以党员干部受教育、农民得到实惠为切入点，以加强干部队伍建设和巩固发展先进性教育活动成果为重点，以建设社会主义新农村为奋斗目标，积极探索创新农村基层组织建设的新方法新途径，进一步提高了农村基层党组织的整体水平，为大圩经济社会又好又快发展提供了强有力的组织保证。???一、主要做法及成效（一）围绕党组织的凝聚力和战斗力，切实加强基层党组织建设1、加强了村组领导班子和干部队伍建设。用好一个人，带强一班子；选准一个人，富裕一村人。我们坚持把那些组织能力强、有一定市场竞争能力、群众反映好的人选拔进村级领导班子，不断强化村级领导班子建设，从而带动农村各项事业的全面发展。与此同时，我们结合创先争优活动，通村镇、村党校、培训基地对各村党小组长、村民小组长进行了培训，一年来，镇、村党校共举办村组干部培训班期，培训党员干部???多人次。通过集中培训，基层干部进一步了解了镇情、明确了身份和工作职责，工作能力和素质得到进一步提高，从而促进村级党建工作的全面发展,为带领全镇农民致富奔小康奠定了坚实基础。2、抓好培训，着力提升农村党员素质。今年以来，我镇采取经常性培训与集中培训相结合，专题培训与以会代训相结合，理论培训与现场操作相结合，远程点播教育与播放实用技术光碟相结合等方法，主要从政治理论、政策法律、社会管理、科技文化、实用技术和劳动技能等方面对农村党员干部进行培训教育，共开展培训?次,派出技术员?多人次,累计培训?多人次，发放技术资料?多份。通过培训，农村实用技能、科普知识得到有效普及，广大农村党员思想政治素质进一步提高，农民致富能力进一步增强，农村党员带头致富和带领群众致富的能力进一步加强。3、做好基层党组织分类定级及晋位升级工作，扎实推进基层组织建设年活动。镇党委按照“基层党组织自评、党员群众测评、上级党（工）委评定”的程序，从基层党组织设置、领导班子、组织制度、经费场所保障、作用发挥等方面对全镇?个党支部进行等级评定，有?个支部评定为“好”，1个支部评定为“较好”，2个支部评定为“一般”。评为“一般”的支部，镇里安排党委班子成员和党建指导员针对存在的问题制定了整改方案并进行了扎实的整改，后进支部在10月底完成了整改工作，基层党组织建设得到进一步提升。4、做好“打造精品党建，建设美丽乡村”活动，提高基层党建科学化水平。今年我镇倾力打造??新村及党建示范点。今年以来，在已完成拆旧建新、村道硬化、改水、改圈、改厨改沟等新村建设的基础上，继续投入资金完善文化活动室基础设施，并在绿化带种植桂花树、四季青、茶花树等绿化树3000余株，进一步美化了新村环境；引导村民成立经济合作社，发展村集体经济。采取“党员+企业+农户”、引进客商参与经营等方式，大力发展观光农业、特色农业和畜牧养殖，壮大集体经济，促进了农民增产增收。???村成为我镇继?村之后的第二个“五美乡村”。5、切实加强了党员的发展和管理。严格执行发展党员工作“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的十六字方针，全面推行发展党员“双推双评考察票决公示”制度，注重从年轻有为的回乡大中专毕业生、教师、复员退伍军人和优秀妇女、优秀农民工、农村经纪人和经济能人中发展党员。今年以来，全镇??个党支部中共发展新党员?名，其中妇女党员?名，35岁以下的青年党员?名。同时，镇党委针对党员管理中流动党员管理难度大，流动趋向不明，流动时间长短不一的实际，在修订完善流动党员管理制度的同时，党委和支部分别建立和完善流动党员台帐，对流动党员进行跟踪服务，我镇流动党员管理工作正逐步走上规范化和制度化。（二）以开展主题活动为载体，将创先争优活动引向深入1、开展党组织和党员公开承诺年度联评活动。针对党组织和党员在年度创先争优活动中科学定诺、公开承诺的内容，采取领导点评、党内互评、群众评议的办法，对承诺内容是否及时到位，践诺是否扎实努力，践诺结果及效果如何进行评议，并指出存在的不足，提出今后努力方向。对于被评定为“一般”的，明确整改落实的时限。2、开展“挂包联驻”和“百名干部下基层”活动。深化结对共建、实行“挂包联驻”，通过领导挂点、单位包村、干部联户、指导员驻村当代表，加大政策、思想、资金、物资、技术、信息等方面的援助，帮助结对贫困地区群众改善生产生活条件，实现扶贫解困明显推进、乡村环境明显改善、干部作风明显转度、基层组织明显加强的目标。今年，市派我镇的新农村建设指导员有?名，分别任?和??村委的第一书记；县派新农村建设指导员?名；镇派各村的新农村建设指导员?名，新农村建议指导员直接对各村生产发展、经济建设和社会主义新农村建设工作进行指导帮扶，切实为民解决困难和问题。今年以来，第一书记和新农村建设指导员对口帮扶资金及物资共计?万多元，为民办实事共计?件。3、开展“典型示范大行动”。继续推进选树创先争优示范点、先进党组织典型、先进人物典型工作，不断提高先进典型的社会认同度，增强先进典型的社会影响力，涌现出了????等先进典型人物及??党支部、???党总支等先进基层党组织。通过树立先进典型，广大党员群众学有榜样、赶有方向，形成了学先进、赶先进、创先进的良好局面。（二）结合市委和县委文件的传达学习，开展了“解放思想”大讨论活动1、制定活动方案，成立领导小组，抓好组织发动。我镇根据文件要求和实际情况，研究制定活动实施方案，成立了活动领导小组，确保活动有计划、有组织地开展。同时，通过逐级传达文件精神、召开会议、悬挂横幅等方式，对这次活动的重要性和必要性以及主要目标、具体任务进行宣传，组织和引导广大干部群众以良好的心态积极参与到活动中来，营造解放思想、学用政策、弘扬**精神、促进赶超跨越的强大舆论声势和良好社会环境，为整个活动奠定思想基础。2、组织学习调研。通过集中学习、分散自学、专题辅导参观学习、座谈讨论等多种形式，开展胡锦涛等中央领导同志对广**作及郭声琨、马飚等自治区领导同志对**工作的一系列重要指示精神的学习，认真学习宣传和贯彻落实十七届六中全会、自治区第十次党代会、市委四届二次全会、县第十二次党代会、县委十二届二次全会精神，帮助党员干部认清形势，理清思路，今年以来共召开党员学习大会??次，座谈会??次。同时，围绕实现科学发展、赶超跨越开展调查研究，要求副科级以上干部每人撰写1篇以上调研文章。???3、梳理分析、对照检查。对查找出的问题认真进行梳理，综合分析，准确把握存在的突出问题，认真进行归纳梳理。组织党员干部紧紧围绕解放思想、促进加快发展，紧密联系思想和工作实际，对自身存在的问题进行深入反思、剖析根源。每位党员干部都对自身进行了深入剖析，形成了有问题、有整改措施的剖析材料，并对查找出来的问题制定整改措施并抓好落实，确保了活动成效。???4、制订和完善各项制度，进一步加强班子及干部管理力度。一是对班子成员分工和联系点作了明确，强化了工作职责，做到了分工合作。二是进一步完善了各项制度，包括《??》、《?制度》、《??制度》、《民主生活会制度》及机关干部出勤、请假、值班、会议、财务管理、车辆管理等十几项制度。同时成立镇督查办，对各项制度的落实不定期进行督查，进一步严格了工作纪律、财经纪律和政治纪律。三是进一步完善年度考核制度。制定《镇党委政府岗位责任制》，进一步明确了各组工作任务和目标要求，为年终考核提供依据。通过推行这些制度和措施，班子整体战斗力和凝聚力明显增强，广大干部职工更加自觉遵守各项规章制度，全镇的学风、会风、工作作风得到进一步改善。（四）继续深化了“重心下移、固本强基”工程。即围绕在政治上给予关心、在生活上给予帮助、在生产上给予指导、在办事上给予方便等四个方面的原则，加强对村级离任干部及困难老党员的管理，充分发挥这一群体在农村社会稳定和贯彻执行党的路线、方针、政策工作中的积极作用，拓宽可用人渠道。我镇继续实行镇三家班成员、全体镇干部职工、镇直单位主要领导每人联系1—5名离任村干部及困难党员制度，定期走访交谈、了解其思想意识、家庭生活及身体健康状况，尽可能地为他们解决实际问题。年初开展访贫问苦活动，为名贫困党员及?名离任村干部送去慰问金共计?万元；“七·一”前夕开展慰问生活困难党员和老党员活动，为??名贫困党员送去慰问金共计3500元。同时，根据离任村干部的养老补贴政策，对离任村干部的任职情况及年限进行统计核准，为下一步养老补贴的发放做好了前期统计工作。二、工作中存在的问题在党组织建设和创先争优活动中，虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但离上级要求还存在一定差距，还存在一些不容忽视的问题。1、个别基层党组织战斗力不强、凝聚力不高，工作起来计划性不强，缺乏解决问题的办法，带领村民致富的点子不多，作用发挥不够明显。2、部分村干部，以及党小组长、村民小组长的综合素质和能力与新形势下农村工作的需要、群众的期望相比，还有待提高。3、农村党员年龄偏大，文化素质较低、学习能力不强，工作积极性不高，部分党员宗旨观念淡化、发展意识差，缺乏党性。4、各村集体经济发展不平衡。部份村委没有固定的集体项目作后盾，存在无钱办事的难题。5、村组财务不明，管理混乱，少部分村组换届不交公章、账目现象时有发生。三、下一步工作打算1、继续扎实开展“解放思想大讨论”和“创先争优”活动，充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用，坚持不懈地为群众解难题办实事，在建设“生态文化旅游名镇”的实践中奋勇争先。2、以农村、企业为重点，扎实推进基层组织建设。以“三级联创”为抓手，进一步抓好“五村两规范”建设，推动社会主义新农村建设。积极推行村、组党务公开、村务公开，规范村级组织运行机制，做到村组工作、集体经济账目公开透明，解决办事不公开的问题。加大在非公企业建立党组织的力度，继续推行向非公企业选派党建工作指导员、联系员制度，不断扩大党的工作覆盖面。抓好党费的收缴管理和使用工作。3、继续抓好党员队伍建设。一是抓好农村党员大培训。对具有学习能力的农村党员进行不少于20个学时的轮训，不断提高农村党员的素质和“双带”能力。二是开展好党员先进性主题活动。深入开展评比“星级”党员户、党员“设岗定责”、党员“带头帮扶、带头示范、带头致富”和民主评议党员等主题活动，解决农村党员在宗旨意识、先进性意识等方面存在的问题。三是加强对流动党员的管理。从实际出发，努力探索流动党员教育管理的新路子、新办法，使党员不管流动到哪里，都能参加党的组织生活。四是抓好党员发展工作。突出把好“三关”（入口关、程序关、审核关），做到成熟一个发展一个，达不到标准或培养不成熟的坚决不能发展。4、继续抓好村党支部书记（党小组长）和村民小组长队伍建设。建立村党小组长和村民小组长的管理考评激励机制，年末采取听、查、看、访相结合的方式进行考核。根据考评情况，综合评设奖项予以奖励，并在全镇进行通报表彰，对目标量化考评排名位后的村党小组长、村民小组长进行诫勉谈话，以此提高村民小组级领导班子先锋模范、带头致富和战斗堡垒作用。5、推进党员“牵手结对先锋行”工程，充分发挥农村党员在社会主义新农村建设中的先锋模范作用，进一步加强农村党员大培训和农民全员培训工作；创新党建工作，重心下移，固本强基，做好村“两委”非村委干部委员、历届离职村级老干部、自然村级干部和党小组长的教育管理工作，为大圩小康建设营造宽松和