中航一集团劳动工资处高级技能人才管理绩效指标

劳动工资处高级技能人才管理绩效指标指标类别指标项考核目的考核内容/方法考核人任务绩效高级技能人才培养方案合理性加强高级技能人才队伍建设培养方案符合集团战略和实际情况劳动工资处处长高级技能人才数量加强高级技能人才队伍建设每年高级技能人才增加数量超过[]个高级技能人才数据库的完整性保证数据充实数据库缺失人员数量不超过[]个高级技能人才数据库的准确性保证数据真实数据库中错误信息的个数不超过[]个高级技能人才数据库更新的及时性保证数据更新及时数据库中过时信息的个数不超过[]个专业技术职称评定合理保证人才素质评定制度合理，操作流程规范职业技能鉴定标准更新及时性保证职业技能鉴定适应现代企业职业技能鉴定标准是否满足现代需要职业技能鉴定标准合理性规范管理职业技能鉴定是否存在职业技能鉴定标准不合理的地方重要任务完成情况上级下达的重要任务期初确定里程碑（包括截止时间、阶段性成果、质量标准），期末检查是否按期完成备注