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2013法院人事科管理工作总结范文法院人事科2013年管理工作总结本文简介:2013上半年xx法院人事管理工作总结?2013上半年,人事科在上级法院及我院院党组的正确领导下,在院各部门的大力支持与配合下,按照院党组提出的新的工作思路和奋斗目标,始终坚持“以人为本”,坚持以科学发展观为统领,积极协助党组开展工作,较好的完成了各项工作任务。现将年度工作总结如下:我院干警xxx人2013法院人事科管理工作总结本文内容:2013上半年xx法院人事管理工作总结?2013上半年,人事科在上级法院及我院院党组的正确领导下,在院各部门的大力支持与配合下,按照院党组提出的新的工作思路和奋斗目标,始终坚持“以人为本”,坚持以科学发展观为统领,积极协助党组开展工作,较好的完成了各项工作任务。现将年度工作总结如下:我院干警xxx人,其中副处级人员x人,正科级人员xx人,副科级人员xx人,法官xxx人,法警xx人,工人x人。一、做好人事管理和法官等级晋升工作1.严格按照《干部任用条例》和《法官法》要求,做好选拔任用党政领导干部和干警职级的晋升工作。本年度向人大提请任命基层法庭庭长3名,并得以顺利通过;协助上级法院对新招录的两名干警进行了政治考核并办理了录用手续;对我院3名试用期满的干警进行了考核,并办理了转正手续;完成呈报初任法官16人。2.认真做好工资调配和法官津贴的调整工作。今年是工资调整比较频繁的一年,各项工资工作接踵而来,时间紧、任务重,面对全院xxx名干警工资调配和xxx名法官津贴的调整,人事科的同志积极调整心态迎难而上,经过认真细致的计算和反复核对,顺利完成工作任务,且无一出错。3.认真完成公务员信息采集工作。根据人事组织部门的要求,全县所有机关单位的公务员信息都要输入到公务员管理系统内,我院共需录入xxx名公务员的信息,工作项目多、琐碎复杂,稍有不慎便会酿成工作失误,,人事科的同志主动加班加点,认真核对,及时输入,圆满完成了信息采集工作。。二、积极搞好新党员的发展工作。党员是党的组成细胞,是党的活动开展主体。发展党员是增强我院党组织战斗力的需要,是我院党组织自身建设的需要,是保护入党积极分子入党热情的需要。我院年轻干警多,本着成熟一个,发展一个的原则,今年,我院又培训、发展了3名入党积极分子,2名入党积极分子转为预备党员,6名预备党员转为正式党员。三、进一步加强对人民陪审员的管理根据《最高人民法院关于人民陪审员管理办法(试行)》、《全国人民代表大会常务委员会关于完善人民陪审员制度的决定》及《最高人民法院、司法部关于人民陪审员选任、培训、考核工作的实施意见》,进一步做好了我院2013上半年度人民陪审员的管理、培训、选拔、任命等工作。召开人民陪审员工作会议,进一步强化了人民陪审的工作力度,规范了人民陪审员的管理,做好人民陪审员的保障工作,全面调动人民陪审员参与审判的积极性,发挥陪审员的作用,提高法院公信力。四、妇联工作和计划生育工作取得一定成绩我院有女干警50人,为进一步强化“服务大局、服务妇女、服务基层”的工作理念,我院联系县妇幼保健院为女干警进行了妇女疾病普查普治,使我院女干警有一个健康的身体,在工作中能够发挥更大的作用。县妇联在三八节期间对全县妇女先进典型进行表彰,我院干警荣获县三八红旗手,服务经济建设模范,五好文明家庭荣誉称号。在计划生育工作方面,人事科认真贯彻执行《河南省计划生育条列》和计划生育各项方针政策,把计生工作纳入年度工作计划,常抓不懈。我院女干警按县计生委要求,全员每季度康检一次,健全了计划生育有关的台账资料。五、积极完成其他工作任务积极参加**县举办的殡葬改革暨平坟复耕工作演讲比赛,并且,我院干警荣获三等奖荣誉称号;建立健全公务员档案制度,完善全体公务员的档案;对xx名正副科级干部进行了学历认证;为退休干部办理退休手续等工作。六、存在的问题和不足2013上半年,人事科在工作中虽然取得了一定的成绩,但是,也必须清醒的认识到与院党组的要求及先进法院人事科之间还存在一定的差距。一是思想政治工作创新意识不强,新办法、新点子不多。二是有些工作落实还不是很到位,一些辅助的规章制度没有及时制定。在今后的工作中,我们将克服不足,创造性的开展工作。不但要夯实自身基础,发挥人事科的示范作用,还要协助院党组抓好队伍管理,进一步规范队伍建设,促进我院工作全面开展。?本文来自论文格式法院人事科管理工作总结本文关键词:人事科,工作总结,法院,管理
本文标题:2013法院人事科管理工作总结范文
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