总裁助理竞聘演讲稿范文

总裁助理竞聘演讲稿范文第一篇：总裁助理竞聘演讲稿各位领导，各位同事：大家好！非常感谢集团公司和领导给我这个机会参加今天的副总裁助理职位的竞聘，这对我来说是机遇，更是挑战。我非常珍惜这次展示自己，锻炼自己的机会。参加副总裁助理职位的竞聘，勇敢地接受大家的评判。在此，我先做一下自我介绍，我叫xxx，2014年6月份毕业于xxx学院，主修中国语言文学系的新闻采编与制作专业。2014年1月份曾在驻马店市《天中晚报》实习，实习期间陆续发表过一些文章，得到实习老师的认可。2014年6月19日来到大程集团，至今，一直从事集团前台接待工作，在这短短的几个月中，得到集团公司领导和同事的关心和支持，使我不断地学到一些新的知识，增长了自己的见识，丰富了自己的阅历。副总裁助理，在大多数眼里，都是一个炫目的职位，一个特殊的职位。要做好一个副总裁的助理，首先，我觉得要弄清楚作为一个副总裁助理他的工作特点，在集团公司的这几个月中，我也接触了我们高层领导们的一些助理，在他们身上或多或少地对助理的工作也有一些了解，在此，我简单地给于了一些总结：1、助理们的工作没有严格的工作范围和工作量的要求。2、助理们虽然是在老板身边做事的，但是要明白，什么事是应该知道的，什么事是不应该知道的。3、助理们要做的事情往往是不能提前有时间去研究和学习的，很多事事先难以预料，如果等领导下了命令才去做，就等于自己认为自己是秘书了。4、助理的很多工作不能靠定量和定性去评价，而应该是原始地凭良心做事。5、助理们要具备各种良好的沟通、协调能力，同时要有很好的悟性，与老板形成默契，融通上下。就我自己而言，从没有担任过助理的工作，刚走出学校，社会阅历和经验都很欠缺，有时候往往虎头虎尾，遇事考虑不周全，在紧急突发事件面前束手无策，或许这是我竞聘助理职位不合格的地方。这是我的劣势，但是正是因为我是一个新人，少了许多固定的思维模式，固定的做事套路，少的是畏首畏尾的思虑，多的是敢作敢为的闯劲。我认为我又能力做好这个职位，首先，对待工作上，拥有敬业精神，能吃苦耐劳。不管从事什么工作，我都踏踏实实，一丝不苟，本着干一行，爱一行的心态，努力把工作做到更好。其次，勇于向别人虚心学习，开拓进取，勇于实践，正值青年，拥有旺盛的精力，工作热情高，干劲足。最后，对自己，始终坚持严于律己，诚信为本的品质。作为这次竞聘的参与者，我希望在竞争中获得成功，但是，我决不会回避失败，不管最后结果如何，我都将堂堂正正做人，兢兢业业做事。谢谢大家！第二篇：总裁竞聘演讲稿总裁竞聘演讲稿各位领导，各位同事：大家好！非常感谢集团公司和领导给我这个机会参加今天的副总裁助理职位的竞聘，这对我来说是机遇，更是挑战。我非常珍惜这次展示自己，锻炼自己的机会。参加副总裁助理职位的竞聘，勇敢地接受大家的评判。在此，我先做一下自我介绍，我叫xxx，xx年6月份毕业于xxx学院，主修中国语言文学系的新闻采编与制作专业。xx年1月份曾在驻马店市《天中晚报》实习，实习期间陆续发表过一些文章，得到实习老师的认可。xx年6月19日来到大程集团，至今，一直从事集团前台接待工作，在这短短的几个月中，得到集团公司领导和同事的关心和支持，使我不断地学到一些新的知识，增长了自己的见识，丰富了自己的阅历。副总裁助理，在大多数眼里，都是一个炫目的职位，一个特殊的职位。要做好一个副总裁的助理，首先，我觉得要弄清楚作为一个副总裁助理他的工作特点，在集团公司的这几个月中，我也接触了我们高层领导们的一些助理，在他们身上或多或少地对助理的工作也有一些了解，在此，我简单地给于了一些总结：1、助理们的工作没有严格的工作范围和工作量的要求。2、助理们虽然是在老板身边做事的，但是要明白，什么事是应该知道的，什么事是不应该知道的。3、助理们要做的事情往往是不能提前有时间去研究和学习的，很多事事先难以预料，如果等领导下了命令才去做，就等于自己认为自己是秘书了。4、助理的很多工作不能靠定量和定性去评价，而应该是原始地凭良心做事。5、助理们要具备各种良好的沟通、协调能力，同时要有很好的悟性，与老板形成默契，融通上下。就我自己而言，从没有担任过助理的工作，刚走出学校，社会阅历和经验都很欠缺，有时候往往虎头虎尾，遇事考虑不周全，在紧急突发事件面前束手无策，或许这是我竞聘助理职位不合格的地方。这是我的劣势，但是正是因为我是一个新人，少了许多固定的思维模式，固定的做事套路，少的是畏首畏尾的思虑，多的是敢作敢为的闯劲。我认为我又能力做好这个职位，首先，对待工作上，拥有敬业精神，能吃苦耐劳。不管从事什么工作，我都踏踏实实，一丝不苟，本着干一行，爱一行的心态，努力把工作做到更好。其次，勇于向别人虚心学习，开拓进取，勇于实践，正值青年，拥有旺盛的精力，工作热情高，干劲足。最后，对自己，始终坚持严于律己，诚信为本的品质。作为这次竞聘的参与者，我希望在竞争中获得成功，但是，我决不会回避失败，不管最后结果如何，我都将堂堂正正做人，兢兢业业做事。第三篇：总裁助理总裁助理:协助总裁制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；2、将公司内部管理制度化、规范化；3、组织、监督公司各项规划和计划的实施；4、协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；5、完成总裁临时下达的任务。任职要求：1、本科以上学历，30-45岁，企业管理、工商管理相关专业；2、具有三年以上大型企业管理相关经验；3、熟悉企业业务和流程，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力；4、熟练使用办公软件，并有一定的英语听读能力。职责描述：1、协助总裁处理对口关联事务的协调与沟通，关系维护与信息对接；2、协助总裁处理政府、行业、涉外事务的公共关系，及相关联信息的披露；3、协助总裁参与事务性项目的洽谈，收集关联行业业务信息，提供依据和分析意见；4、撰写邮件、公文、报告等各种文件；总裁签发文件管理，文件信息上传下达工作；5、处理涉及总裁办公的电话、邮件、传真等各种渠道的信息，做到合理过滤和正确传达；负责相关拜访人员的接待，在需要的场合担任翻译；6、协助总裁安排日常工作行程、差旅安排等，安排业务会议并做好会议记录。任职要求：1、具有良好的商务礼仪素质，形象端庄得体，综合素质好，语言表达能力强，本科以上学历，新闻传播类专业硕士学历优先；2、具有良好的沟通、协调及公关能力，能够组织、策划、安排相关会务，并能准确地进行会议记录和整理；3、具有良好的文案撰写能力及英文听、说、读、写能力，参与涉外商务及外联工作的沟通；4、具备知名外资或合资企业三年以上公关经理、高管助理或秘书工作经验；5、请随简历附上近照，并注明身高。人事行政助理:1、公司日常行政管理的运作；2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；3、负责公司各类办公用品的管理工作；4、协助部门经理对各项行政事务的安排及执行；5、负责员工考勤，及简历筛选、通知面试等人事相关辅佐工作；6、完成上级交给的其它事务性工作。岗位描述：1、负责公司日常行政管理，固定资产的维护；2、办理员工录用、退工、社保及相关手续；3、管理维护公司出勤、请假等考勤制度，制作各项人事报表；4、懂财务知识，有出纳经验者优先考虑；5、配合公司开展员工娱乐活动；6、完成部门经理交办的其它工作。职位要求：1、大专以上文化程度，1年以上相关工作经验。2、熟悉上海市各项劳动法规及人事政策；3、熟练操作word及excel等办公软件，打字速度快；4、工作积极主动，有较强的逻辑思维能力和学习能力，责任心强。业务企划助理：1、本科及以上学历，管理、经济类专业者佳；2、思维敏捷、谈吐得当、形象气质佳；3、具备良好的沟通协调能力、项目管理能力及较强的学习能力，并能够在复杂环境下灵活展示；4、具有策划、组织项目推广活动的经验是你从事本工作具备的优势；（p:能够适应一定程度的出差安排；欢迎条件优秀应届毕业生参与竞聘展示。）岗位职能描述：1、担当项目合作沟通角色2、参与项目合作方案、推广方案的策划撰写3、配合项目实施推广工作4、项目实施后的管控监测工作职责：（企划部助理）1.具备精准的文字表现能力和逻辑表述能力，完成创意文字和提案文件的撰写及制作；2.参加项目的讨论、策划与创意提案会；3.在部长的指导下，共同创意新鲜概念，并具体负责文案写作工作；4.熟悉流程，有敏锐的创作嗅觉和潮流触觉；5.具备很好的公关意识，能够准确捕捉项目亮点；6.具备较强的洞察力、独立思考和分析能力，对问题有自己独特的见解。要求：1.大专以上学历，思维活跃、创新能力强；2.有应用的成功案例及策划经验者优先考虑；3.文笔好、沟通能力强、有一定的抗压能力；4.根据个人能力薪资面议。工作职责：（企划部部长）1.服从领导安排，完成本职工作，严格遵守公司制定的各项规章制度，认真履行岗位职责；认真执行及时完成上级所下达的各项工作任务；2.负责公司相关新闻报道的文字撰稿，公司网站新闻上传，网站更新维护管理；3.负责报刊广告文字及相关的公司宣传性软文的撰稿、组稿、编辑工作；4.根据公司广告宣传工作的中心任务或重点项目，进行相关的文案策划；5.以主人翁的姿态关心、参与公司的建设与发展，并对公司的广告宣传提出合理化建议；6.负责资料的搜集和整理分析工作，前期的市场调研与分析报告的撰写工作；7.积极参加公司召开的企划设计人员业务交流会，不断提高自己的写作水平；8.配合公司市场营销部，做好营销策划案以及可行性报告的写作工作；9.参与配合公司其他部门的工作，完成上级领导交给其他临时性工作。要求：1.大学本科以上学历，中文、新闻、广告营销等相关专业；2二年以上公关文案工作经验；3.具有市场调研、品牌规划与推广全案策划能力；4.优异的文字驾驭能力，思维严谨，文字缜密，擅长撰写活动提案及各类稿件；5.出色的创意思维能力和时尚审美，熟悉各种宣传片、专题片、广告的文字表现；6.优秀的ppt制作能力，熟悉各种ppt动画表现形式；7.根据个人能力薪资面议。第四篇：总裁助理总裁助理/总经理助理岗位职责：1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案；5、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；7、撰写总经理的有关报告、文件，安排总经理的各项工作时间。任职资格：1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历；2、三年以上总经理助理工作经验，外语熟练者优先；3、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作；4、知识结构较全面，具有丰富的管理经验，了解法律及财务方面的知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；6、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；7、做好部门和其他部门的协调工作；薪资待遇底薪+饭补+交通补助+通讯补助+五险一金月薪：工作时间周一至周五9：00~18：00双休按照国家法定节假日休假第五篇：如何做好总裁助理如何做好总裁助理这篇文章是转载的，放上来没有别的什么意思，只是自己最近在这个岗位上，有点迷茫，暂时没有调整好而已，放上来学习下在很多人眼里，总裁助理是一个炫目的职位，行使着等同于总裁的职权；在另一些人眼里，总裁助理只是秘书的另一种称呼，执行的是繁琐的日常事务??这是一个特殊的职位，是总裁视觉、触觉和嗅觉的延伸，却没有明确的职责范围；这是一个特殊的人群，做着大量不为人知却意义重大的工作。透过“总裁助理”的光环，我们可以看到“助理”的实质，同样也可以感觉到“总裁”的高度。在总助的位置上茁壮成长柴寿昌北京汇源饮料食品集团公司总裁助理总裁助理是做什么的？就是协助老板做一些集团重要的