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瑞能热电公司5S培训复习题一、填空1、5S指的是(整理)、(整顿)、(清洁)、(清扫)、(素养)。2、5S是一种(行动),藉活动来改变人的(思考方式)和(行动品质),从而改变工厂的管理水准。3、5S的信念(从小事做起,认真做好每一件事情)。4、5S管理源于日本,指的是在(生产现场),对(人员)、(机器)、(材料)等生产要素开展相应的整理、整顿、清扫、清洁、素养等活动。5、整理就是留下需要的(物品),需要的(数量)。6、区分工作场所内“需要”与“不需要的”是5S中的(整理)阶段。7、整理应该根据物品(使用频率)和(使用价值)来区分。8、整顿是对(整理)之后留在现场的必要的物品分门别类放置,排列整齐,是提高效率的基础。9、整顿三定是指(定点)、(定容)、(定量)。10、整顿主要是排除(寻找物品的时间)浪费。11、(整顿)就是让寻找的时间最短,生产准备的时间最短。12、物品乱摆放属于5S中的(整顿)要处理的范围。13、整顿就是对物品整理后将所有留下来的需要物品按一定的方法实施(分类管理),明确(摆放位置、放置的方法)及标识,以便工作需要时能立即找寻到。14、整顿要做到的原则有:三易(易取)、(易放)、(易管理)。15、物品的标识要达到的五种理想状态:(场所标识清楚)、(区域定置有图)、(位置台帐齐全)、(物品编号有序)、(全部信息规范)。16、清扫要坚持(日常化)、(无尘化)即“二化”原则。17、5S中(清扫)重在消除现场脏污。18、清扫就是(设备点检)。19、清扫就是将(活动的范围彻底扫除干净),注意找出问题发生的(源头),对象是工作场所的(机器、设备、工具、污染源)。20、清扫的第一目的是使(机器、设备、工具)等能正常使用。21、清扫坚持的原则(扫黑)、(扫漏)、(扫怪)。22、“清洁”的“三不坚持原则”为:(不恢复脏乱)、(不制造脏乱)、(不扩散脏乱),其真意在于彻底改善化。23、5S中“清洁”是指将整理、整顿、清扫的做法(制度化),(规范化),维持其成果。24、清洁状态的三个要素是(干净、高效、安全)。25、清洁要坚持三持原则,即:(坚持、维持、保持)。26、(整理、整顿、清扫)是动作,(清洁)是结果。27、素养形成的过程厉行“三守”原则,即(守时间)、(守纪律)、(守标准),其真意在于训练纪律化。28、5S中(素养)是针对人的品质的提升,也是5S活动的最终目的。29、5S中,(素养)是指人所应有的教养、礼貌和行为准则。30、团结同事,与大家友好沟通相处是5S中(素养)的要求。观念的改变,可导致行为的改变;行为的改变,习惯也随之改变,进而可以改变一个人的(素养)。31、素养三要素(知识)、(技能)、(态度)。32、推行5S需要(准备阶段)—(实施评论阶段)—(巩固阶段)。33、公司开展5S总的原则(重在细节,贵在坚持)。34、(现场管理)是各项管理工作的基础。35、公司5S检查考核每月定期(1)次,期间进行(随机抽查)。36、5S中(整理、整顿、清扫)是提高效率的基础。37、5S活动的最终目的是(提升素养,提高工作效率)。38、5S管理的对象是(人、事、物)。39、物品分为四类,即(需要的、不需要的、常用的、不常用的),然后根据类别作出处理。40、公司将打造成(经济效益好)、(福利待遇好)、(企业形象好)的“三好”为主要标志的精致企业。41、开展精益管理后厂区将实现“三化”即(绿化)、(美化)和(亮化)。42、打造精致企业,要以(开展精益管理)为主要手段,首先从(5S管理)做起,逐步培养员工良好的行为习惯。43、打造精致企业,需要全员(解放思想),塑造具有(精益管理)内涵的新的思维方式。44、公司5S的参与对象是(公司全员)。45、推行5S的最终目标(效率的提升)。46、对需要的物品合理放置,加以(标识),以便于任何人取放。47、5S奖励分为(精神奖励)、(物质奖励)、(绩效挂钩)。48、5S的三个发展层次(形式化)、(行事化)、(习惯化)。49、执行5S行动计划的最终目标(效率和品质的提高,减少浪费)。50、5S的宗旨(不为失败找借口,只为成功找方法)。二、判断1、5S起源于日本,并在世界各地广泛推广。(√)2、5s管理可以提高公司形象以及有安全保障。(√)3、5S相应也会带动安全、节约、习惯化标准。(√)4、5S是标准化的基础,同时也是ISO9000的基础。(√)5、整理是将工作中不能发挥正面、积极效用的物品除去。(√)6、整理是现场管理中的基础。(√)7、整理时5S管理一项的核心。(×)8、整理是将工作中不能发挥正面、积极效用的物品除去。(√)9、工作中的常用品:每天用或每几天就使用一次的,处理方法:整理好,放在指定区域或位置。(×)10、整理就是降低浪费。(×)11、“整理”、“整顿”对形成重复劳动造成浪费的根治容易理解和重视,但无形的浪费却易被忽视,如无谓的提高产量、质量,做无用功。这句话对吗?(×)12、整顿是研究提高效率的科学,其真意在于流程合理化。(√)13、整顿的三要素:场所、方法、标识。(√)14、整顿是研究提高效率的科学,其真意在于流程合理化。(√)15、整顿就是把物品排整齐好看,在必要时可以找到。(×)16、整顿后就进行清洁。(×)17、清扫就是彻底的卫生大扫除。(×)18、清扫就是设备点检,清扫的过程就是检查的过程,通过清扫发现异常。(√)19、清洁就是维持整理、整顿、清扫后的局面,使工作人员觉得整洁、卫生。(√)20、修养是5S的重心,其不但是5S,更是企业经营者和各级主管所期待的。(√)21、各类不合格品,报废品必须即时清理、处置。(×)22、上班不就干活吗?要这么干净干什么?车间比我们宿舍还干净,没这个必要。(×)23、5S管理需要全员参与,如果有部分成员就是跟不上进度,或内心抵制,5S管理就会失败。(√)24、各类记录报表必须仿宋化、整洁、真实准确,不得缺损、缺失或缺项。(√)25、定置管理太耽误时间,赶不上过去随意去放方便、省时。(×)26、不就是干活吗?要这么干净干么?车间比我宿舍还干净,没有这个必要。这句话对么?(×)27、守规章制度的工作现场,我们经常会听到“下不为例”,“这样就行了吧”,“我太忙啦”,这些话对吗?(×)28、物品是什么,我自己知道就行,标示与否没关系。这样可以减少浪费”。这种观点对么?(×)29、管理需要全员参与,如果有部分成员就是跟不上进度,或内心抵制,5S管理就会失败。这种观点对么?(√)30、管理要求必须做到“重视安全、服务意识、简单化、守时、注重仪表、顾客满意、悟性和齐心协力”。(√)31、太耽误时间,赶不上过去随意取放方便、省时。(×)32、这些物品是什么,我知道就行,标识与否没关系。这样可以减少浪费。(×)33、所有员工上班必须按规定穿工作服,不允许带早餐、零食进厂,上班时间不可以做与工作无关的事情。(√)34、仓库保管员清楚物品在哪就行了,不作标识也没什么关系。(×)35、工作中的常用品:每天用或每几天就使用一次的,处理方法:整理好,放在指定区域或位置。(×)36、这些物品是什么,保洁员清楚就行了,标识与否没关系。(×)37、常年养成的工作习惯虽然不合理,但容易工作,不必与公司的规则、制度来约束,反而不便。(×)38、开展5S活动,持之以恒是关键。(√)39、5S活动是一种持之以恒的项目,不能坚持的话,则5S活动难以成功,若能脚踏实地加以改善的话,5S活动就能逐渐成效。(√)40、不遵守规章制度的现场,我们会经常听到“下不为例”,“这样就行了吧”、“我太忙了”这些话对吗?(×)3、选择题1、5S源于(A)A、20世纪50年代日本B、20世纪60年代美国C、20世纪80年代中国D、20世纪40年代英国2、整理好放在指定的位置或者区域上(C)A、没用品B、少用品C、非常用品D、常用品3、关于整理的定义,正确的是:(B)A、将所有的物品重新摆过。B、将工作场所内的物品分类,并把不要的物品清理掉将生产、工作、生活场所打扫得干干净净。C、区别要与不要的东西,工作场所除了要用的东西以外,一切都不放置。D、将物品分区摆放,同时作好相应的标识。4、整理是根据物品的什么来取舍的(B)A、购买价值B、使用价值C、是否占空间D、是否能卖好价钱5、整理主要是排除什么浪费?(C)A、时间B、工具C、空间6、有关整理的方法,正确的有(ABD)A、常用的物品,放置于工作场所的固定位置或近处。B、会用但不常用的物品,放置于储存室或货仓。C、很少使用的物品放在工作场所内固定的位置。D、不能用或不再使用的物品,废弃处理。7、整理推行包括(ABCD)A、制定废物处理方法B、制定实施整理范围C、确立实施整理时间D、明确各区域负责人E.全员培训教育8、整顿中的“三定”是指(B)A、定点、定方法、定标示B、定点、定容、定量C、定容、定方法、定量D、定点、定人、定方法9、关于整顿的定义,正确的是(B)A、将工作场所内的物品分类,并把不要的物品清理掉。B、把有用的物品按规定分类摆放好,并做好适当的标识。C、将生产、工作、生活场所打扫得干干净净。D、对员工进行素质教育,要求员工有纪律观念。10、公司需要整顿的地方是什么(C)A、工作现场B、办公室C、公司每个地方D、仓库11、有关整顿的做法,正确的有(BCD)A、将已确定无用的物品及时清理除去,腾出更多的空间,并加以利用。B、整理有用的物品,规划存放位置并加以标识。C、建立物品存放、管理的有效方法,使之整齐、有条理。D、对有用的物品加以合理管制,防止混乱。12、清扫应细心,具备不容许有(C)存在的观念。A、污秽;B、干净;C、不良之处;D、解决脏污对策;13、关于清扫的定义,正确的是(C)A、将生产、工作、生活场所内的物品分类,并把不要的物品清理掉。B、把有用的物品按规定分类摆放好,并做好适当的标识。C、将生产、工作、生活场所打扫得干干净净。D、对员工进行素质教育,要求员工有纪律观念。14、有关清扫的做法,正确的有(ABD)A、从地面到墙壁到天花板,对整个空间的所有角落进行彻底清扫。B、机器、设备、设施、工具的清洁,防止工具、手套等变成污染源影响产品质量。C、机器、设备底部及转动部位是卫生的死角,可以不用注意。D、细心寻找污染源及消除污染源,是清洁工作的关键所在。15、清洁的状态包含的三个要素是(B)。A、干净、高效和安全;B、整理、整顿和清扫;C、检查、监督和改进16、关于清洁的定义,正确的是(A)A、维持整理、整顿、清扫后的局面,使之制度化、规范化。B、将生产、工作、生活场所内的物品分类,并把不要的物品清理掉。C、把有用的物品按规定分类摆放好,并做好适当的标识。D、对员工进行素质教育,要求员工有纪律观念。17、清洁是保持整理、整顿、清扫的成果,检查方法可以是(ABC)A、活用查检表。B、颜色管理,如:红色标签战略。C、目视管理、看板管理。18、关于素养的定义,正确的是(D)A、将生产、工作、生活场所内的物品分类,并把不要的物品清理掉。B、把有用的物品按规定分类摆放好,并做好适当的标识。C、将生产、工作、生活场所打扫得干干净D、每个员工在遵守公司规章制度的同时,维持前面4S的成果,养成良好习惯。19、关于素养,下面说法正确的是(ABCD)A、所有的员工应遵守公司的规章制度、岗位制度。B、工作时保持良好的习惯,如不聊天、不随意离岗、不闲坐、不带零食进入工作场所、不做与工作无关的事。C、衣着端庄,待人接物有诚信、有礼貌,不讲粗言秽语。D、爱护生产、生活设施、公物,节约用电、用水。20、实施5S对于个人的好处,下列说法正确的是(D)A、使您的工和环境更舒适;B、使您的工作更方便;C、使您的工作更安全;D、以上说法都正确。21、实践证明5S推行不良,会产生下列不良后果(E)A、造成职业伤害,发生各种安全事故;B、降低设备的精度及使用寿命;C、由于标识不清而造成误用;D、影响工作和产品质量;E、以上说法都正确。22、目视管理的工具包括(D)A、看板;B、警示灯;C、警示线;D、以上都包括23、对待5S检查和批评意见,属下应抱着(C)的心态来执
本文标题:5S培训题库及答案
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