医院护士长年终工作总结

医院护士长年终工作总结医院护理长年终作业总结医院护理长年终作业总结20xx年是全国卫生系统持续深化改革的一年，一年来,在院领导和护理院长及科护理长的领导、协助和点拨下，本着“全部以患者为中心，全部为患者”的效劳主旨，较好的完成了院领导安置的各项护理作业，完成了20xx年护理方案90以上，现将作业状况总结如下：一、认真执行各项规章准则严格执行规章准则是进步护理质量，保证安全医疗的根本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，清晰了各类岗位职责制和护理作业准则，如职责护理、巡回护理各尽其职，杜绝了患者自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了查对准则：（1）要求医嘱班班查对，每周护理长参与总核对1-2次，并有记载；（2）护理操作时要求三查七对；（3）坚持填写输液卡，一年来未发作大的护理过失。3、认真执行骨科护理惯例及显微外科护理惯例，坚持填写了各种信息数据登记本，装备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班准则及晨间护理，预防了并发症的发作。二、进步护理长办理水平1、坚持了护理长手册的记载与查核：要求护理长手册每月5日前交护理部进行查核，并依据护理长订出的合适科室的年方案、季安排、月方案要点进行催促施行，并监测施行作用，要求护理长把每月作业做一小结，以利于总结经验，展开作业。2、坚持了护理长例会准则：按等级医院要求每周举行护理长例会一次，内容为：安排本周作业要点，总结上星期作业中存在的优缺点，并提出相应的整改办法，向各护理长反应护理质控查看状况，并学习护理长办理相关材料。3、每月对护理质量进行查看，并及时反应，不断进步护理长的办理水平。4、安排护理长外出学习、观赏，汲取兄弟单位先进经验，扩展常识面：5月底派三病区护理长参与了世界护理新进展学习班，学习完毕后，向整体护理进行了报告。三、加强护理人员医德医风建造1、持续执行护理行为规范，在日常作业中执行护理文明用语50句。2、别离于6月份、11月份安排整体护理参与温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪训练。3、持续展开健康教育，对住院患者发放满意度查询表，（定时或不定时测评）满意度查询结果均在95以上，并对满意度查询中存在的问题提出了整改办法，评选出了最佳护理。4、每月科室定时举行工休座谈会一次，寻求患者定见，对患者提出的要求给予最大程度的满意。5、对新分配的护理进行岗前工作道德教育、规章准则、护理行为规范教育及护理根底常识、专科常识、护理技能操作查核，合格者给予上岗。四、进步护理人员事务素质1、对在职人员进行三基训练，并安排理论考试。2、与医务科协作，延聘专家授课，教学骨科、内、外科常识，以进步专业常识。3、各科室每周晨间发问1-2次，内容为根底理论常识和骨科常识。4、“三八妇女节”举行了护理技能操作竞赛（无菌操作），并评选出了一等奖（吴蔚蔚）、二等奖（李敏丹、唐海萍）、三等奖（周莉君）别离给予了奖赏。5、12月初，护理部对全院护理分组进行了护理技能操作查核：病区护理查核：静脉输液、吸氧；急诊室护理查核：心肺复苏、吸氧、洗胃；手术室护理查核：静脉输液、无菌操作。6、加强了危重患者的护理，坚持了床头交接班准则和晨间护理。7、坚持了护理事务查房：每月轮番在三个病区进行了护理事务查房，对护理确诊、护理办法进行了讨论，以到达进步事务素质的意图。8、9月份至11月份对本年进院的9名新护理进行了岗前训练，内容为根底护理与专科护理常识，安排护理长每人讲一课，进步护理长授课才能。9、全院有5名护理参与护理大专自学考试，有3名护理参与护理大专函授。五、加强了院内感染办理1、严格执行了院内办理领导小组拟定的消毒阻隔准则。2、每个科室坚持了每月对病区医治室、换药室的空气培育，对高危科室夏日如手术室、门诊手术室，每月进行二次空气培育，保证了无菌切断无一例感染的好成绩。3、科室坚持了每月对医治室、换药室进行紫外线消毒，并记载，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记载，每两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形，浸泡，会集处理，并定时查看催促，对各种消毒液浓度定时测验查看坚持晨间护理一床一中一湿扫。5、各病区医治室、换药室均能坚持消毒液（1：400消毒灵）拖地每日二次，病房内定时用消毒液拖地（1：400消