您好,欢迎访问三七文档
当前位置:首页 > 办公文档 > 工作范文 > 2021年落实全面从严治党主体责任汇报
2019年落实全面从严治党主体责任汇报中共局党组XXXX年度全面从严治党主体责任落实情况汇报XXXX年,日分局党组在区委和市局党组的领导下,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真履行全面从严治党主体责任落实,推动全面从严治党向纵深发展,现将工作情况汇报如下:一、党组领导班子责任落实情况一是强化责任,完善机制。分局党组按照坚持党要管党、全面从严治党的要求,强化主责主业意识,突出政治引领,坚持把抓好党建作为最大政绩,严格落实全面从严治党主体责任,及时制定了《中共东港分局党组关于落实全面从严治党主体责任的实施意见》,明确了指导思想、总体要求、党组班子和成员及部门职责、监督检查机制,压紧压实责任,坚持领导带头、以上率下,着力推进全面从严治党向基层延伸,为全局从严治党工作提供了有力的组织保证。二是强化引领,增强信念。坚持思想先行,信念至上,深入开展大学习、大讨论,深刻学习和领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中全会精神及党内法规制度,认真贯彻落实习近平总书记视察山东重要讲话批示精神,积极开展“能力提升年”活动,树牢“四个意识”,牢牢掌握意识形态领导权。XXXX年党组理论中心组学习20次,听取工作汇报4次;开展学习240余课时,党组书记专门授党课2次,其他党组成员上党课5次,支部书记上党课8人次;党的建设、党风廉政建设、作风建设等视频会、专题讲座等26次。通过学习,统一了思想,提高了认识,全局思想认识得到极大提高。三是严明政治,强化纪律。带领全局党员干部认真学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活若干准则》和《中国共产党纪律处分条例》和十九届中央纪委二次全会精神的基础上,认真进行对照检查;坚持民主集中制,严格党内政治生活,强化党内监督,开展批评与自我批评;运用监督执纪“四种形态”,严明党的政治纪律和政治规矩,严明党的组织纪律、廉洁纪律、群众纪律。四是从严治吏,营造机制。树立正确用人导向,严格按规定程序选人用人,全面推行评议机制、问责机制、激励机制、免责机制、容错纠错机制、澄清保护机制,让群众说话,让事实说话,让成绩说话,让纪律说话,坚持正向激励和刚性约束并举,形成一套务实管用的机制,实现严管干部与关爱干部相统一、正风肃纪与调动积极性相促进,鼓励广大干部职工解放思想,大胆探索,创新工作方法,着力营造人人皆愿为、人人皆可为、人人皆能为的干事创业氛围。五是严抓作风,干净担当。积极开展“两学一做”、“能力提升年”等学习教育活动,加强效能建设,将工作作风建设工作作为局党组会必讨论项目,党组成员以身作则,要求别人做到的自己首先做到,对工作做到提前谋划、尽早安排、时刻督导、及时办结,加强纪检监察,坚决纠治“四风”,成立督查科,对安排部署的工作实行严格督查,各科室、单位每周向分管领导汇报一周工作情况及下周打算,局每周召开党组会点评工作进展情况。把握运用监督执纪“四种形态”,发现问题及时处理,抓早抓小,重点对那些不作为、慢作为的行为开刀,对那些得过且过、庸碌无为的行为开刀。六是严抓执纪,反腐倡廉。年初与科室签订党风廉政建设目标管理责任书,强化责任落实,加大预防腐败工作力度;建立廉政档案,加强对党员干部的监督、教育和管理,保持惩治腐败高压态势;坚持党务政务公开,建立党务政务公开栏,将领导分工、电话,主要科室业务范围,办事流程向社会公开,自觉接受社会监督;认真查办纪检监察案件,严格控制重复访、越级访、集体访和非正常纪检监察信访案件发生。认真做好12345政务热线、行风在线、人民网留言、市长信箱、区长信箱交办件的办理,总结归纳工作中存在的问题,及时纠正工作中存在的问题;梳理行政审批环节,查清党风廉政建设风险点,做好管控。积极探索使用新形势下的工作纪律、作风建设长效管理机制。七是有错必纠,整改到位。针对XXXX年民主生活会及XXXX年专项督导检查查找出的问题认真进行整改,按照“坚持问题导向、突出整改落实、推动各项工作、完善制度机制”的原则,认真落实反馈意见,认真抓好问题清单整改落实工作,加大纠错整改力度,保证了专项监督检查反馈意见全面整改落实到位。同时以反馈问题整改为契机,举一反三,以点带面,着力查摆并解决突出问题,夯实领导班子和干部队伍建设,推动全面从严治党向纵深发展,把反馈意见落实到位的基础上推动国土各项工作再上一个新的台阶。二、党组领导班子成员责任落实情况按照从严治党主体责任的要求,我局党组及时成立了党风廉政建设和反腐败工作领导小组,认真履行党组书记第一责任、班子成员“一岗双责”责任,各负其责,齐心协力推进党风廉政建设“两个责任”落到实处。一是进一步规范制度,形成有效管理机制,及时制定了《中共分局党组关于落实全面从严治党主体责任的实施意见》,印发《分局党组XXXX年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》、《关于加强廉政风险防控机制建设的意见》等工作制度,建立了科级干部廉政档案,印发了《党员干部廉政谈话实施方案》,开展廉政谈话90余人次,全面落实从严治党各项要求。二是认真落实“一岗双责”,做到党建工作与日常工作同安排、同部署、同检查,每周听取工作和党建工作汇报,及时查摆问题,及时纠正,同时以身作则坚持以普通党员身份参加支部组织生活,按照党员的标准严格要求自己。三是与具体工作相结合,将党建工作延伸到深处,加强党建工作对其他工作的指导,局班子成员分片包干,严格以党性要求工作,在土地使用权“招拍挂”和政府采购等问题上都严格执行有关规定,重大事项实行集体会审,认真开展廉洁征地,严格规范征地程序和补偿安置,切实维护被征地农民的知情权、参与权和监督权等合法权益,国土资源“批、供、用、补、查”和“登记”等行政事项全部网上运行。高度重视群众反映的问题,及时化解矛盾。四是加强监督检查,保证党建工作落实到位。设立政务公开栏、政务环境和行政效能投诉信箱、电话,发放监督卡300余张,自觉接受社会监督。聘请了行风和执法监督员,定期召开行风政风民主评议和座谈活动,主动接受人大代表、政协委员监督;进一步完善了《明查暗访制度》及《关于处理被投诉举报行为的暂行规定》,不定期对干部作风纪律、办事效率及首问责任制、服务承诺制、限时办结制等制度的执行情况进行督查,切实增强领导干部依法行政方面的公信力和执行力。三、纪检监察机关责任落实情况纪检监察工作在局党组的直接领导下,在推进全面从严治党、加强党风廉政建设、加强作风建设、落实区委重大决策部署等方面积极作为,实行全程参与,保证了纪检监察责任的全面落实,正风肃纪工作全面提升,全年没有违法违纪行为发生,不断开创全局党风廉政建设和反腐败斗争的新局面。一是认真落实责任。年初及时制定并由局领导与科室签订党风廉政建设目标责任书,将工作任务量化分解。积极开展好民主生活会、述责述廉,廉政谈话、民主测评等活动,建立廉政档案,强化监督责任。二是加强学习教育。深化纪律教育,加强政治纪律、政治规矩教育和党规党纪教育,持续推进作风教育,扎实开展各种形式的警示教育、案例教育,请专家学者进行党风廉政教育授课,开展外出参观学习活动。认真组织德廉知识学习测试,巩固学习成果。三是重视案件交办。认真查办纪检监察案件,严格控制重复访、越级访、集体访和非正常纪检监察信访案件发生。认真做好12345政务热线、行风在线、人民网留言、市长信箱、区长信箱交办件的办理,总结归纳工作中存在的问题,及时纠正工作中存在的问题。四是严格肃风执纪。认真落实中央八项规定精神和坚决纠治“四风”。梳理行政审批环节,查清党风廉政建设风险点,做好管控。积极探索使用新形势下的工作纪律、作风建设长效管理机制。五是深入开展扫黑除恶。及时制定并出台了《分局扫黑除恶专项斗争实施方案》、《矿产资源开发领域扫黑除恶实施方案》、《分局扫黑除恶专项斗争工作制度》,为扫黑除恶专项斗争行动顺利开展奠定了制度基础。结合国土资源业务实际,确定了违法占地、非法采矿洗砂等10个方面摸排重点,从而使问题线索的摸排工作有章可循、有的放矢,梳理排查XXXX年咨询、举报、信访、巡查发现违法线索28条,类似问题线索185条,已全部办结并处理到位。严格履职尽责,在加强日常巡查的基础上与各镇(街道)、公安食药环、环保等单位联合执法,开展了联合执法22次,关停和拆除了非法洗砂点25处。特别是针对某矿山集中开采区的问题,由区委区政府组织公安、国土、环保、行政执法等部门开展了“矿山集中整顿专项行动”,取得了良好震慑效果。通过一系列措施,有力打击了国土资源领域的违法行为,不断推动扫黑除恶专项斗争行动向一线延伸。四、其他责任落实情况一是定期召开党组会,专题研究。党组书记认真履行“第一责任人”职责,带头抓全面从严治党工作,党组其他成员根据工作分工、按照“一岗双责”要求,抓好分管部门全面从严治党工作。二是严格推进,做好部署。分别召开了第三季度、第四季度全面从严治党推进会,总结季度全面从严治党工作情况,安排部署下一步全面从严治党工作任务。三是及时调度,加强整改。每季度听取全面从严治党工作汇报,找出问题、分析原因、制定措施、限时整改。四是加强教育,强化信念。在全局开展了局长讲党课、视频会、讲座、座谈会等30余次。组织每日讲堂240课,参加人员8000余人次。广泛开展中国梦宣传教育,开展道德讲堂,建设党建和精神文明、法治国土文化阵地,五是丰富活动,完善制度。通过组织主题党课、主题教育、党的十九大精神集中学习周、廉政教育月等活动,提高党员政治素养。认真落实党支部“三会一课”制度,实行支部“堡垒指数”、党员“先锋指数”星级考核体系,组织开展“不忘初心使命,争做国土先锋”谈心谈话以及廉政谈话,加强党组织建设和党员队伍建设。总之,分局通过全面从严治党的贯彻落实,引领了全局各项工作的蓬勃发展,风清气正政治氛围更加浓厚,勇于创新、敢于创业的精神得到进一步增强,“”党建品牌获得区优秀党建品牌,“四新五创”党建工作法获得东港区党建工作创新二等奖,分局党总支被表彰为“全区先进基层党组织”。今年先后获得“市创建国家森林城市暨林水会战先进集体”、“全市国土资源综合考核先进集体”、“区经济社会发展综合考核先进单位”、“作风建设工作先进单位”荣誉称号,连续6年保持“省级文明单位”殊荣,得到了社会各界的积极评价。篇二按照区委关于落实全面从严治党主体责任的相关文件要求,XX区某单位党支部对照《XX市XX区党风廉政建设主体责任和监督责任清单》,严格落实全面从严治党主体责任各项工作,现将具体情况总结汇报如下。一、强化理论学习和警示教育(一)加强理论学习教育。制定中心组学习计划、坚持“周五学习日”制度,从制度上保证学习时间、加强交流讨论,并及时根据区委学习内容进行调整。深入贯彻学习中央关于全面从严治党的有关文件精神、习近平总书记系列重要讲话精神和党的十九大精神,强化学习效果。教育和引导党员干部树立共产主义信念,切实提高广大党员干部责任意识和纪律意识,促使全体党员干部廉洁自律。(二)加强党纪党风警示教育。严格践行“三严三实”,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,严格落实中央八项规定精神,驰而不息纠正“四风”,完善作风建设制度措施,推动作风建设常态化、长效化。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等法规制度,把纪律和规矩挺在前面,加强对党员干部的日常教育管理监督。二、加强党内政治生活(一)推进“两学一做”常态化。深入落实《区委“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》,扎实推进学习教育常态化制度化。把抓好学习贯穿始终,并将学习情况作为年度考核、评先评优和领导干部选拔任用的重要依据。(二)落实民主生活会、组织生活。严格落实《关于从严落实党内组织生活的八项制度》,坚持落实组织生活制度,规范党内组织生活,严格召开组织生活会、划分党小组,把局机关党员干部划分为两个党小组。。(三)扎实基层党建工作。利用好党员发挥作用平台。通过在职党员进社区、“接力沈汝波,为民做好事”等活动,拓宽普通党员发挥作用平台。同时,以“远学系统英模,近学身边标兵”等活动或载体,营造学先进、当先进氛围。三、抓好重点责任落实(一)落实承诺制度。局党支部书
本文标题:2021年落实全面从严治党主体责任汇报
链接地址:https://www.777doc.com/doc-8662077 .html