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烟草专卖局办公室2020年上半年工作总结范文在烟草专卖局办公室(营销部)党组领导下,认真贯彻落实市局(公司)工作会议部署,继续坚持“稳中求进、重点突破”的总基调,认真推进各项工作。报告如下:一、认真学习,真抓实干,全面贯彻党的十九大精神。(一)周密安排部署。制定了专题学习方案和计划,对学习宣传贯彻十九大精神作出全面安排,确保党的十九大精神传达到每一名党员、每一位群众和每一位党员零售客户。号召全体干部员工要迅速把思想和行动统一到十九大精神上来,落实到工作中去。(二)认真组织学习。组织党员干部读原文、悟原理,引导党员干部争当十九大精神的先觉者、传播者和实践者。通过全体员工学、班子领学、支委学、支部集体学、党小组学、个人自学、网络在线学等多种方式,多渠道、多层次深入学习宣传贯彻党的十九大精神。(三)营造浓厚氛围。全体党员干部认真记好学习笔记,撰写心得体会,并在研讨会上积极发言。充分利用宣传栏、LED屏、楼道、展板,通过悬挂横幅、张贴宣传画、电子屏滚动播放宣传标语等方式全方位、多角度地抓好宣传贯彻党的十九大精神。二、创新载体,激发活力,着力打造党建特色品牌。(一)组织讨论。成立由青年大学生和党务工作人员构成的品牌创建讨论组,及时商讨党建品牌创建,讨论组共提报8个候选党建品牌。(二)研究确定。讨论组及时将候选品牌提报县局(营销部)行政办公会,会议最终确定“映山红”为县局(营销部)党建品牌,模式为1+N,内容是服务困难零售户和精准扶贫工作、成立党员志愿队、关爱留守儿童、帮扶孤儿、改善社区包保辖区基础设施、为西藏困难群众捐赠衣物等等。(三)工作推进。办公室已制作“映山红”党建品牌标识(LOGO)和宣传手册,制定了2021年度“映山红”党建品牌活动策划方案,支部已按照方案开展相关活动,逐步扩大品牌影响力。三、精心组织,严格规范,及时召开2021年度组织生活会。(一)根据XX县委组织部文件要求,会议召开之前,制定了详细计划,组织了学习研讨会,征求了意见和建议,开展了交心谈心活动,认真撰写对照检查材料。3月12日下午,支部召开2021年度组织生活会。全体党员参加会议,入党积极分子列席会议。会议集中学习了《习近平治国理政》(第二卷)相关内容,报告了支部2021年党建工作开展情况,通报了县局班子民主生活会召开情况;支部书记代表支部班子进行了对照检查,每位党员联系思想、工作和岗位实际,逐一做了个人对照检查,进行了自我批评,其他同志对其存在的问题提出了批评意见和建议。(二)按照党的十九大对于基层党组织的要求查找出存在的不足。一是支部班子的建设需要进一步加强。二是组织生活不够严格。三是服务和联系群众还需要进一步加强。针对干部群众反映的问题、意见建议和组织生活会上查摆的问题,支委会已专题研究整改措施,制定整改计划表,确定牵头领导、责任领导、责任部门和整改时限。(三)针对不足之处,明确了努力方向。一是着力于政治建设,进一步强化政治功能。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,深化党的十九大精神的学习贯彻落实,引导广大党员干部不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”。二是着力于职责发挥,进一步突出服务功能。落实党员积分制管理办法,创建支部党建品牌,发挥党员的先锋模范作用和支部的桥梁纽带作用,多为群众办实事,办好事。三是着力于基础建设,进一步规范党建工作。加强支委队伍建设,通过政治学习、理论学习、业务知识学习,提升支委的思想政治理论水平和业务能力水平,逐步完善制度,规范运行,构建标准化基层党组织。四、积极行动,主动发力,确保精准扶贫到位。(一)2021年县局(营销部)积极响应县委县政府的号召,落实“千名党员干部帮千户”工作,主动与鹤城乡梅溪村、新安源村开展扶贫专题座谈,领导班子及部分干部结对帮扶贫困户17户,按月实施现场走访,了解了贫困户的春节后的生产、生活、春茶采摘、外出务工等情况,完善了扶贫材料,及时上传了扶贫工作日志,经常性开展“回头看”工作,积极为增加困难户经济收入、拓宽农民致富路子出谋划策。五、突出管理,狠抓落实,力保安全生产稳定。(一)定期召开安委会例会、驾驶员例会、保安例会,学习贯彻上级安全文件精神,部署近期安全生产工作,会后组织安委会成员对办公大楼、配电房、食堂、出租房等安全管理重点场所进行自查,检查车辆运行情况等。及时更新安全生产标准化痕迹资料。终止了齐云西大道店面租赁,并对该店面进行全面安全整治。(二)认真部署安全生产月工作。为深入贯彻落实市局(公司)关于开展2021年“安全生产月”的活动通知要求,紧紧围绕“生命至上安全发展”的主题,积极开展“安全生产月”系列活动。通过“六个一”活动,即开展一次安全承诺签名,开展一次集中学习,开展一次警示教育,开展一次实战演练,开展一次专项检查,开展一次有奖征文,全面提高全员的安全生产技能,强化安全“红线”意识,为XX烟草优美成长提供坚实安全保障。六、存在的不足:当前县局大楼还存在管道漏水、堵塞及部分线路老化问题,都及时实施整改和维修。但因大楼管网老化严重,安全问题解决了很多,但也有新的问题不断出现。七、下步工作打算1、持续开展员工教育培训、劳动竞赛及企业文化活动,着力打造学习型组织,鼓励员工积极参加技能鉴定和技能评聘,不断提高队伍整体素质。2、加强安全日常管理,针对节日期间、重点部位和恶劣天气开展全面安全大检查,并择时开展消防安全演练。全面排查隐患,确保不发安全事故,营造良好的安全环境。(3、认真总结统筹思考,积极谋划下一阶段工作。对标全年工作,及时补缺补差,为完成全年各项工作任务打好基础。
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